Chef de chantier Instrumentation F/H

Au sein de la division VINCI Energies International & Systems, VINCI Energies Activité Nucléaire porte l’essentiel des activités du Groupe en France dans le domaine du Nucléaire au service de clients prestigieux comme EDF, Orano ou encore le CEA. Organisé en 27 entités opérationnelles à taille humaine ayant une grande capacité de décision et porté par des valeurs humaines fortes, OMEXOM Grands Projets Nucléaires appartenant à VINCI Energies Activité Nucléaire, recherche sa ou son futur(e) :CHEF DE CHANTIER INSTRUMENTATION – F/HOmexom Grands Projets nucléaires est spécialisée dans les domaines de l'industrie Nucléaire et plus particulièrement pour les Centrales Nucléaire de production d'électricité. Au cœur d’une entreprise en plein développement, devenez l’acteur de notre succès collectif en participant aux grands projets du nucléaire Français dans les secteurs de l’électricité, l’automatisme, la mécanique ou encore l’instrumentation.Localisation du Poste: Saint-Priest (69) + Mobilité nationale sur l’ensemble des CNPE.VOS FUTURES MISSIONS CHEZ NOUS :Rattaché(e) au Responsable d’Activités, vous serez responsable de la préparation, coordination et supervision des travaux d’instrumentation sur nos chantiers nucléaires.Vos missions incluent :Organiser et piloter les travaux sur site dans le respect des exigences sécurité, sûreté, qualité et environnement.Encadrer les équipes chantier et coordonner les différents corps de métier.Superviser les travaux de tuyauterie tubing, soudage, électricité et montage de matériel d’instrumentation.Assurer le suivi technique et administratif : reporting, réunions de chantier, gestion des plannings.Contrôler la conformité des prestations réalisées et garantir la qualité de la relation client.Participer aux essais et à la mise en service si nécessaire.VOTRE PROFIL : Vous justifiez d’une expérience confirmée (20 ans minimum) dans le secteur nucléaire, idéalement sur des chantiers d’instrumentation et tubing.Vous maîtrisez les techniques de tuyauterie tubing, soudage, électricité, montage d’équipements d’instrumentation.Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Pack Office, outils de planning et reporting).Vous avez une forte culture sécurité/sûreté, un excellent relationnel client, et une capacité d’encadrement reconnue.Vous êtes mobile sur tout le territoire national : les interventions se font sur les différents CNPE répartis en France, ce qui implique des déplacements fréquents et impératifs. La mobilité est une condition essentielle pour ce poste.VOS ATOUTS :Votre expérience Formation BAC+2 en électrotechnique, maintenance, CIRA ou équivalent.Formations habilitantes : M2, H0, B2V, détection d’armature et pose de chevilleFormations nucléaires exigées : SCN2, CSQ, RP2Permis B indispensable.LOCALISATION DU POSTE A POURVOIR:- Saint-Priest (69) + Mobilité nationale sur l’ensemble des CNPE..VOS FUTURS AVANTAGES :CDI, Dispositifs d’Epargne salariale (PEG) avec abondement, Participation, Intéressement, Mutuelle, Prévoyance Santé, Avantages CSE…Rémunération selon expérienceDIVERS :Permis VL obligatoirePourquoi nous rejoindre ?En intégrant OMEXOM Grands Projets Nucléaires, vous rejoignez les femmes et hommes de VINCI Energies Activité Nucléaire, fiers de contribuer à maintenir la sûreté des installations nucléaires afin de produire une énergie décarbonée qui a toute sa place dans le mix énergétique. Toutes les formations données ont pour but de faire élever et performer nos salariés sur le marché, sur la réglementation et sur les technologies.Nos dispositifs d’intégration, de parcours pépinière, de formation professionnelle, de mobilité et d’évolution de carrière sauront vous donner de l’avenir dans notre entreprise et notre Groupe.VINCI Energies Activité Nucléaire, un acteur engagéLa Responsabilité Sociétale des Entreprises est au cœur de nos engagements. Les 26 entreprises de VINCI Energies Activité Nucléaire ont obtenu en 2023 le niveau CONFIRMÉ du label AFNOR RSE.Parce que nous considérons la diversité comme un atout, l’ensemble de nos postes est ouvert aux personnes en situation d’handicap. Enfin, dans le cadre de notre démarche en faveur de la mixité de nos équipes et de valorisation des métiers au féminin, nous sommes partenaires de WIN France. #J-18808-Ljbffr