Theatrical Content Marketing Manager, France, Amazon MGM Theatrical Marketing

Overview Nous recherchons un(e) Responsable Marketing de Contenus dynamique pour rejoindre notre équipe Marketing Cinéma. Dans ce rôle, vous collaborerez étroitement avec les Responsables Marketing afin de concevoir et déployer en local des stratégies sociales, digitales et d’influence engageantes, capables de maximiser l’engagement des audiences et la performance au box-office Français. We’re seeking a dynamic Content Marketing Manager to join our Theatrical Marketing team. This role will partner with Product Managers to develop and execute compelling local social, digital, and influencer marketing strategies that drive audience engagement and box office performance for film releases in France. Responsibilities Social Media Strategy Élaborer et mettre en œuvre des stratégies social media data-driven pour la France, alignées avec les objectifs des campagnes globales Développer des concepts créatifs et un storytelling digital innovant, avec une forte pertinence culturelle et locale Concevoir les calendriers éditoriaux et les stratégies d'amplification des nos événements en France Assurer une veille active des tendances et usages émergents des audiences Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing et RP pour maximiser l'impact des campagnes Content Strategy & Production Définir et mettre en œuvre pour la France une stratégie de contenu globale, de la conception à l’exécution Superviser la production de contenu local (briefing, A/R et validation) Gérer les calendriers de production et assurer l'alignement avec les campagnes marketing locales Explorer et activer de nouvelles façons d’utiliser les plateformes et de créer des contenus Suivre la performance des contenus et adapter les stratégies locales en fonction des résultats Assurer le suivi des relations avec les partenaires externes (agences, freelances, contributeurs) Relations Talents & Influenceurs Développer et gérer un réseau de créateurs de contenu Piloter les collaborations avec des créateurs locaux Maximiser les opportunités à l’international (set visits, AVP mondiales…) Suivre et analyser les indicateurs de performance des créateurs Team & Structure About the team: Vous évoluerez dans un environnement dynamique, au cœur de l’industrie du divertissement, et participerez activement au succès de sorties au cinéma majeures. Structure Hiérarchique: Ce poste est rattaché au Head of Theatrical Marketing Qualifications Expérience confirmée en marketing cinéma / dans l’entertainment Expérience probante en marketing / social media au sein d’entreprises internationales Connaissance approfondie du paysage médiatique français et des tendances culturelles Compétences solides en analyse de données et optimisation des performances Capacité à collaborer avec des équipes transverses Capacités exceptionnelles en communication et organisation Maîtrise de l'anglais et du français Habitude de travailler dans des environnements à rythme soutenu, avec plusieurs projets menés en parallèle Solide expérience dans la collaboration avec des talents, filmmakers et influenceurs Excellente maîtrise des enjeux du marketing cinéma et des plateformes Engagement et confidentialité Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifiée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit the information page about accommodations for more details. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner. #J-18808-Ljbffr