Cyber Resilience Officer

Company Overview Talan est un groupe international de conseil et d’expertises technologiques qui accélère la transformation de ses clients par les leviers de l'innovation, la technologie et la data. Depuis plus de 20 ans, Talan conseille et accompagne les entreprises et les institutions publiques dans la mise en œuvre de leurs projets de transformation et d'innovation en France et à l'international. Présent dans 20 pays, le Groupe, certifié Great Place To Work, compte plus de 7000 collaborateurs et ambitionne de dépasser la barre du milliard d'euros à horizon 2025. Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés (énergie, industrie, transport, finance, luxe…) à travers 3 grandes expertises : le conseil en Management et Innovation, la valorisation des données et leur structuration, et l’intégration de solutions logicielles (Cloud et Applications Services). Nos valeurs : engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme. Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Job Description Pour accompagner la montée en puissance de notre département cybersécurité, nous renforçons notre pôle Résilience. Nous recherchons un Cyber Resilience Officer capable d’encadrer et d’industrialiser les dispositifs permettant à nos clients de maintenir leurs activités face aux incidents majeurs et menaces avancées. Missions La conception, la préparation et l’animation d’exercices de crise : techniques, métier, stratégiques. La coordination ou réalisation de campagnes de tests de sécurité : pentests, évaluations ciblées, TLPT/évaluations basées sur des scénarios réalistes. L’accompagnement des organisations dans la mise en conformité DORA et NIS2 (gouvernance, reporting, gestion de crise, exigences techniques et organisationnelles). L’évaluation de la posture de résilience : plans de réponse à incident, continuité, procédures opérationnelles. La rédaction de recommandations et feuilles de route pour renforcer les capacités de détection, réaction et continuité. Le pilotage d’initiatives d’amélioration des capacités de gestion de crise cyber. La contribution à l’évolution de nos offres Résilience et à la capitalisation interne. Qualifications Expérience confirmée en gestion de crise cyber, tests de sécurité ou gouvernance opérationnelle. Bonne compréhension des techniques d’attaque et des méthodes d’évaluation offensive. Maîtrise des cadres et réglementations en vigueur : DORA, NIS2, EBIOS, ISO 22301, ISO 27035. Capacité à animer des ateliers, restituer des analyses et accompagner les décideurs. S de la synthèse, réactivité, sang-froid et esprit d’initiative. Additional Qualifications Expérience en SOC, CSIRT, pentest ou gestion de crise majeure. Certifications appréciées : EBIOS RM, ISO 22301, ISO 27035, GCTI, GCIH ou équivalent. Aisance dans la construction de scénarios d’attaque avancés. Benefits Locaux dans le cœur du 16ème arrondissement de Paris Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine, prime d’équipement de 100 € Actionnariat salarié Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans) Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants) Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes Mobilité en France et à l’étranger Mutuelle prise en charge à partir de 80% Primes de cooptation de 500 à 4000 € Seniority Level Not Applicable Employment Type Full-time Job Function Information Technology #J-18808-Ljbffr