Analyste développeur mobile natif iOS ou Android

Métier: Informatique technologies et data – Analyste Développeur Localisation: Strasbourg (67) Niveau d’études: BAC +4 validé, BAC +5 validé ou en cours Salaire: 35-55 k€ brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur) Date de publication: 22/12/2025 Référence: A077207 Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement. Qui sommes-nous ? Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe. Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris, Nantes et notre futur site de Montpellier. Première Banque à adopter le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s’investit et s’engage dans différentes missions sociales et environnementales : L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN. La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté. La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement. Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir. Responsabilités Collecte et analyse des besoins utilisateurs Études fonctionnelles et techniques Rédaction de cahiers de spécifications et de tests Conception et développement des applications mobiles iOS ou Android Participation aux phases d’intégration, de qualification et de déploiement en production Suivi de la production et support de niveau 3 aux utilisateurs Mise en œuvre de bonnes pratiques de l’industrie et veille technologique Qualifications Bac +4 ou +5, passionné(e) par les technologies mobiles Expérience minimum 3 ans dans le développement natif d’applications mobiles iOS ou Android Code fiable, optimisé, sécurisé, testé et maintenable Force de proposition sur l’architecture, les choix techniques et la veille technologique Communication orale et écrite maîtrisée en français (l’anglais est un plus) Motivation, organisation, ouverture d’esprit, sens critique, autonomie, rigueur, attention aux détails, respect de la confidentialité, esprit d’équipe Connaissances appréciées : patterns de développement (MVVM, clean architecture, SOLID...), sécurité mobile (SSL pinning, obfuscation, anti-tampering, secure storage), guidelines iOS/Android, CI/CD et tests, publication sur l’App Store ou Google Play Ce que vous allez vivre chez nous Rémunération fixe versée sur 13 mois 29 jours de congés payés + jusqu’à 23 jours de RTT par an Prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe Accord de télétravail jusqu’à 2 jours par semaine Plan d’épargne entreprise (PEE), plan d’épargne retraite collectif (PERECOL) et compte épargne temps (CET) Participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage) Régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % après 12 mois d’ancienneté Plan de formation ambitieux et accompagnement tout au long de la carrière Convention collective avantageuse et mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, …) Informations complémentaires Le poste est basé à Strasbourg et à pourvoir en CDI. #J-18808-Ljbffr