Responsable de secteur F/H

Overview Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Venez bâtir l’avenir avec nous Et rejoignez les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. La Filière TP & EAUX continue sa transformation en structurant son maillage. Dans le cadre d'une création de poste, les équipes de CHRISTAUD et de CELESTIN recherchent un(e) Responsable de secteur F/H Vallée du Rhône, pour porter et déployer les activités Eau et TP. Rattaché(e) au Directeur de région, vous travaillerez en étroite collaboration avec les Responsables des sites. Vos objectifs seront d'allier proximité, qualité de service et performance ; Vos missions seront engageantes et se dérouleront principalement sur le terrain avec vos équipes. Vos Missions et Responsabilités Développer et piloter la politique commerciale et le déploiement de l'activité TP et Eau sur le périmètre. Représenter l’entreprise auprès des clients et fournisseurs, partenaires ou institutions locales. Identifier les opportunités de développement territorial, notamment la création de nouvelles agences ou antennes locales. Mener des analyses de marché pour repérer les potentiels de croissance et les niches d’activité à fort impact. Animer, manager et faire monter en compétences les équipes des agences. Construire et suivre le budget de votre région. Analyser les comptes de résultats, assurer le suivi des indicateurs commerciaux et de rentabilité. Garantir un environnement de travail sécurisé et conforme aux procédures. Profil Recherché Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) qui possèdent une expérience similaire de 5 ans minimum, dans le commerce, la gestion ou le management, idéalement acquise en multisites et disposant d’une formation Bac +2 minimum. Un intérêt pour les produits techniques dans le secteur du TP et/ou de la gestion de l’eau potable est un plus. Vous devez également être à l’aise avec l’utilisation des outils informatiques. Au-delà des compétences techniques, nous attachons une grande importance à votre savoir-être ; votre sens des responsabilités, votre facilité à prendre des décisions ainsi que votre sens de l'écoute, vous garantiront le succès de vos missions Nous Vous Proposons Un poste en CDI au forfait jour Basé à Beaumont-les-Valence Rémunération : fixe à partir de 48 000 € brut annuel, incluant primes de vacances + variable Un véhicule de fonction Une réelle politique de partage : Accords d'intéressement et participation Primes (primes d'été + noël) Plan d'Epargne Groupe : Fond Commun de Placement (avec un abondement à 40%) Réduction de prix dans les différentes enseignes du Groupe Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) La possibilité de construire votre parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes, géographiques et fonctionnelles au sein du groupe, dans le cadre de notre politique de mobilité. De plus, un parrain ou marraine vous sera également attribué pour personnaliser votre parcours d'intégration et votre plan de formation. Un intérêt pour cette annonce ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous pour échanger ensemble Et au-delà... Vous allez pouvoir vous construire un parcours qui vous ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, vous pourrez découvrir d’autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement Du Processus De Recrutement Entretien téléphonique avec RH Un entretien Manager + Directeur de Territoire La source: https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement #J-18808-Ljbffr