Chef de magasin

Présentation du poste

Nous recherchons un Chef de magasin pour l'un de nos clients basés dans le Pays de Montbéliard. En coordination avec la direction générale de l'entreprise, vous assurez la mise en œuvre de la stratégie et des méthodes de l'entreprise, ainsi que la réalisation des objectifs fixés.

Missions

• Garantir la mise en œuvre du concept commercial et de la stratégie de l'entreprise ainsi que le respect des valeurs humaines auprès de vos clients et de vos collaborateurs,
• Participer à la définition des objectifs annuels,
• Intervenir dans la définition de la politique d'achat et d'approvisionnement et veiller à sa bonne application avec les managers,
• Superviser les opérations quotidiennes du magasin, y compris les ventes, les achats, les stocks, la sécurité, les rapports et les finances,
• Organiser l'accueil, la formation et l'intégration des nouveaux entrants,
• Animer et motiver votre équipe de managers pour atteindre les objectifs du magasin,
• Assurer une communication fluide et efficace, notamment en animant des réunions régulières,
• Élaborer des plans de marketing pour stimuler les ventes,
• Utiliser et analyser les indicateurs clés de performance pour optimiser les résultats et la satisfaction client,
• S'assurer de la satisfaction des clients et traiter les potentielles réclamations,
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de visuel merchandiser pour assurer une présentation attractive et commercialement efficace des produits,
• Négocier avec les fournisseurs et passer des commandes,
• Gérer les budgets et faire des ajustements en fonction des performances du magasin,
• S'assurer que le magasin soit conforme aux réglementations en matière de sécurité, de santé et d'environnement, ainsi qu'aux lois du travail.

Profil

• Bonnes aptitudes à la communication,
• Aptitudes humaines avec la capacité de diriger et de motiver une équipe,
• Être capable de lire et de comprendre les données de vente,
• Excellentes capacités d'organisation et de gestion du temps,
• Une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire est impérative,
• Une expérience confirmée au sein du secteur frais traditionnel est un vrai plus.

Ce poste est ouvert à tous les candidats motivés et compétents.