Responsable SIRH RH
il y a 4 semaines
Le responsable SIRH RH est chargé de la sécurisation et de l'optimisation de l'ensemble des processus sur lesquels s'appuient la production des trois pôles qui composent la DRH : pôle carrières et paies, pôle emplois et compétences, pôle prévention et santé.
Activités- Conception et diffusion d'outils de gestion RH structurants pour l'ensemble de la collectivité.
- Campagne d'entretiens annuels.
- Attribution du CIA.
- Suivi et mise à jour des organigrammes.
- Expertise et référent(e) application métier CIRIL.
- Contribuer à la mise à jour (patchs) et l'extension des fonctionnalités du système d'information RH CIRIL.
- Être force de proposition sur des évolutions ou créations de nouvelles requêtes de contrôles.
- Réaliser des préconisations en matière de saisie, de paramétrages sur les différents outils RH.
- Contribuer à la formalisation des process de la DRH pour son champ de compétences.
- Contrôle de gestion social.
- Supervision, la sécurisation et l'optimisation des processus d'élaboration de la paie et de gestion des comptes de tiers.
- Contribuer à l'établissement de la déclaration automatisée des données sociales unifiée et préparation de la mise en œuvre de la déclaration social nominative.
- Assurer le reporting social de la collectivité : production des indicateurs sociaux, réalisation du RSU, conception des procédures et outils de gestion sociale.
- Elaborer la prévision budgétaire, son suivi et son analyse par rapport au réalisé / prévisionnel.
- Suivre des effectifs budgétaires en lien avec le service emploi compétences et préparation du tableau des effectifs.
- Être force de proposition sur des évolutions ou créations de nouvelles requêtes de contrôles.
- Réaliser des préconisations en matière de saisie, de paramétrages sur les différents outils RH.
- Contribuer à la formalisation des process de la DRH pour son champ de compétences.
- Aide à la décision et pilotage RH.
- Il est chargé de la gestion budgétaire des frais de personnels et de la gestion des effectifs.
- Il participe à l'élaboration des rapports en lien avec les activités de gestion des ressources humaines : rapport d'orientation budgétaire, rapport sur rapport sur la situation en matière d'égalité entre les femmes et les hommes (volet RH), rapport sur l'état de la collectivité, rapport d'activité et RSU.
- Mise à jour et amélioration des indicateurs.
- En lien avec le contrôleur de gestion, il produit et développe les indicateurs et outils de pilotage RH.
- Réaliser des études salariales spécifiques ou générales et production d'indicateurs qualitatifs et quantitatifs de diagnostic et d'anticipation pour l'aide à la décision dans le pilotage des ressources humaines.
- Réaliser des études internes et être force de proposition sur les moyens permettant la maîtrise de la masse salariale.
- Assurer une veille sur les coûts visibles et les coûts cachés : heures supplémentaires, horaires décalés, astreintes, absentéisme.
- Réaliser des études statistiques et modéliser les scénarios RH en fonction des évolutions structurelles de la collectivité.
- Interface avec la DINSI pour projets RH.
- Participer à la réalisation de projets transversaux.
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Chef de Projets SIRH
il y a 1 mois
Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole Group Temps pleinEn tant que Chargé d'études SIRH au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous occuperez un rôle clé dans la mise en œuvre de projets SIRH stratégiques.Vos missions principales seront les suivantes :Gestion de Projets SIRHIdentifier et analyser les besoins des métiers RH et des services informatiques,Conduire la planification et la mise en...
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Gestionnaire SIRH et Reporting RH
il y a 3 semaines
Montrouge, Île-de-France Croix-Rouge française Temps pleinMissionsPour l'établissement Centre des Massues, nous recherchons un(e) Gestionnaire SIRH et Reporting RH pour intégrer notre équipe Ressources Humaines.ResponsabilitésCréer les plannings de travail des professionnels en respect de la réglementation.Paramétrer les utilisateurs, les autorisations et activer les nouveaux arrivants.S'assurer de...
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Responsable SIRH, contrôle et pilotage de la gestion RH
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France Ville de Montrouge Temps pleinPrésentation du posteLe responsable SIRH, contrôle et pilotage de la gestion RH, est chargé de la sécurisation et de l'optimisation des processus RH de la Ville de Montrouge. Il veille à la gestion efficace des ressources humaines, en particulier dans les domaines de la paie, des emplois et des compétences, de la prévention et de la santé.Activités...
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Chargé(e) SIRH Senior H/F
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France Hutchinson Temps pleinPrésentation du poste Nous recherchons un Chargé(e) SIRH Senior H/F pour rejoindre notre équipe de développement d'applications RH à Hutchinson. Responsabilités Vous serez chargé(e) de concevoir et de développer des applications RH pour nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de développement pour concevoir et...
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Responsable thématique MOA RH
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France Croix-Rouge française Temps pleinPrésentation du poste Le responsable du pôle MOA RH est chargé de gérer l'activité de l'équipe sous sa responsabilité. Il est responsable de l'encadrement, de l'animation et de la coordination de l'équipe. Fonctions clés Animer, développer et fédérer l'équipe Organiser la diffusion des décisions...
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Responsable de pôle MOA RH
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France Croix-Rouge française Temps pleinPosteLe responsable de pôle MOA RH est chargé de gérer l'activité RH au sein de la Croix-Rouge française. Il est responsable de l'encadrement de l'équipe, de la définition des besoins métier, de la gestion des projets et de la coordination de leur mise en œuvre.Compétences requisesExpérience en management d'équipe et direction de...
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Montrouge, Île-de-France Croix-Rouge française Temps pleinPrésentation du poste Nous recherchons un(e) Gestionnaire SIRH et Reporting RH H/F pour rejoindre notre équipe Ressources Humaines. Missions principales : Vous serez responsable de l'administration du personnel, du reporting RH et de la gestion des temps. Vous créerez les plannings de travail des professionnels, paramètrerez les utilisateurs et...
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Montrouge, Île-de-France Croix-Rouge française Temps pleinPrésentation du poste Nous recherchons un(e) Gestionnaire SIRH et Reporting RH H/F pour rejoindre notre équipe Ressources Humaines. Missions principales : Vous serez responsable de l'administration du personnel, du reporting RH et de la gestion des temps. Vous créerez les plannings de travail des professionnels, paramètrerez les utilisateurs...
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Montrouge, Île-de-France Croix-Rouge française Temps pleinOffre de posteL'établissement Centre des Massues, membre de la Croix-Rouge française, recherche un(e) Gestionnaire SIRH et Reporting RH H/F en CDD temps complet de deux à trois mois en vue d'un CDI.Missions principalesVous serez chargé(e) de l'administration du personnel, du reporting RH (gestion des KPIs) et de la gestion des temps. Vous...
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Expert en SIRH Paye et Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Montrouge, Île-de-France Hutchinson Temps pleinPrésentation du posteVous rejoindrez l'équipe de Hutchinson en tant que spécialiste en ressources humaines et SIRH paye. Vous intervenez directement auprès de la Responsable MOA France et êtes chargé d'assister les sites demandeurs dans le recueil et l'expression de leurs besoins, ainsi que dans l'analyse de ces besoins et la recette...
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Chef de projet SI RH H/F
il y a 3 semaines
Montrouge, Île-de-France Croix-Rouge française Temps pleinMissionsLe Chef de Projet MOA SI RH est responsable de la définition et de la mise en œuvre des projets Système d'Information RH.Mission 1 : Cadre le projet et porter la responsabilité du contenu fonctionnelDéfinir le périmètre du projet sur la base d'un diagnosticDéfinir les modalités de mise en place du projetDéfinir les besoins métier, établir...
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Responsable RH Stagiaire
il y a 1 mois
Montrouge, Île-de-France AccorHotel Temps pleinRejoignez notre équipe RH au Mercure Paris Porte d'Orléans pour une expérience enrichissante!Poste : Responsable RH StagiaireVous accompagnez la Responsable des Ressources humaines dans la gestion des tâches quotidiennes et divers sujets RH.Compétences requises :Gestion des entrées et sortiesAdministration du personnelRecrutementQualifications...
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Responsable RH
il y a 2 semaines
Montrouge, Île-de-France ISCOD Temps pleinMissionL'ISCOD recherche un(e) Responsable RH pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7.Compétences et responsabilitésRédaction des offres d'emploi sur différentes plateformes de recrutementSélection des candidatures et organisation des interviewsGestion des onboarding et...
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Responsable RH Alternance
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France iscod alternance Temps pleinMissions du Responsable RH AlternanceL'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche un(e) Responsable RH pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat.Vous serez chargé(e) de :Recrutement : publication des offres d'emploi, screening, sélection des candidatures, organisation des interviewsGestion des...
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Responsable RH France
il y a 1 mois
Montrouge, Île-de-France UPS Temps pleinDécouvrez les opportunités de carrière chez UPSCDD - Responsable RH FranceUPS recherche un Responsable RH France pour rejoindre sa Direction des Ressources Humaines.Missions principales :Concevoir et mettre en œuvre la politique de développement RH de l'entrepriseConseiller et accompagner l'équipe RH sur leurs différentes problématiquesAnalyser les...
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Responsable RH Alternance
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France ISCOD Temps pleinOffre de Contrat Alternance Responsable RHL'ISCOD, spécialiste de la formation, recherche un(e) Responsable RH Alternance pour renforcer son équipe.Compétences requises :Titulaire d'un baccalauréatRemplir les critères d'éligibilitéÀ propos de l'ISCOD :L'ISCOD est une entreprise spécialisée dans la formation et la formation...
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Responsable RH Alternance
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France iscod alternance Temps pleinMissions du Responsable RH AlternanceL'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche un(e) Responsable RH pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7.Vos missions seront :Recrutement : Publication des offres d'emploi sur différentes plateformes de recrutement, screening, sélection...
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Gestionnaire Paies et ADP
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France DYNAMIS RH Temps pleinDYNAMIS RH recherche un Gestionnaire de Paies et ADP (H/F) pour l'un de ses clients, une association d'aide aux personnes en difficulté. Le candidat idéal dispose d'une connaissance approfondie de Teams RH et d'une expérience de 3 ans minimum en tant que Gestionnaire paie & administration du personnel.Missions :• Assurer la gestion et le suivi de...
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Responsable Développement RH
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France LHH Recruitment Solutions Temps pleinProfessionnel de CarrièreLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next.Nous recrutons pour une structure multisite de premier plan dans le secteur de la santé, un(e) Responsable Développement RH...
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Responsable RH Alternance
il y a 1 mois
Montrouge, Île-de-France ISCOD Temps pleinOffre de Contrat Alternance Responsable RHCe contrat en alternance est destiné à des étudiants en possession d'un baccalauréat. Pour postuler, vous devez remplir les critères d'éligibilité.Qui sommes-nous ?L'ISCOD est une entreprise spécialisée dans la formation. Nous proposons des formations adaptées aux besoins de nos clients.Compétences...