Responsable de la Transformation RH au Coeur d'une Équipe

il y a 5 jours


Paris, Île-de-France Michael Page Temps plein

Remunerations: L'estimation de notre salaire moyen pour ce poste est comprise entre 55 000€ et 70 000€ par an.

Description du Poste:

Pilotage des Projets RH

Au sein d'une équipe dynamique, vous contribuez à la transformation et à l'amélioration du SIRH. En tant que pilote de projets, vous expertisez la gestion applicative et la maintenance de l'outil HR Access, avec comme objectif principal de garantir la fiabilité des processus de paie.

Votre expertise en gestion projet vous permet de mesurer les impacts transverses des projets sur le long terme. Vous distillez ainsi une posture de conseil et d'appui pour aider les métiers dans la définition de leurs besoins.

Vous avez la capacité de prioriser les projets en fonction des besoins et des attendus de la Direction des Ressources Humaines. Vous êtes également en lien direct avec les partenaires et prestataires pour piloter et coordonner l'implémentation des solutions.

Niveau Requis:

  • Diplômé de l'enseignement supérieur (Bac +4 minimum) en informatique ou en ressources humaines;
  • Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans une fonction similaire.

Caractéristiques Souhaitées:

  • Une excellente maîtrise d'HR Access sur l'ensemble des pans techniques et fonctionnels;
  • Une approche collaborative et une forte valeur ajoutée dans la réalisation des projets.

L'Environnement de Travail:

You will be part of a dynamic team working in the heart of Paris and its surroundings. You will be responsible for implementing digital HR solutions to ensure the reliability of payroll processes.

Vos Atouts:

  • Votre expérience et vos compétences en gestion projet;
  • Votre capacité à travailler en équipe et à apporter votre point de vue;
  • Votre sens de l'innovation et votre capacité à identifier de nouvelles opportunités.


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