Futur Responsable de Magasin

il y a 4 semaines


Lexy, Grand Est, France JYSK Temps plein

Présentation de l'entreprise

Chez JYSK, nous croyons fermement que nos collaborateurs sont essentiels à notre réussite. Depuis notre première ouverture en 1979, nous avons connu une croissance exponentielle, atteignant aujourd'hui plus de 3 300 points de vente à travers le monde. Nous nous engageons à offrir de nombreuses opportunités de progression au sein de notre entreprise. Nos valeurs fondamentales - Commerçant, Collègue et Esprit d'entreprise - reflètent l'attitude et le comportement que nous valorisons. La confiance mutuelle est au cœur de notre approche managériale Danoise, où la liberté s'accompagne de responsabilité.

Détails du poste

Aspires-tu à te former et à évoluer dans ta carrière ? Es-tu prêt(e) à suivre une formation pour devenir le responsable de ton propre magasin dans un avenir proche ?

Intègre le programme de formation de JYSK pour devenir Responsable de Magasin.

CE QUE NOUS PROPOSONS

Travailler chez JYSK, c'est faire partie d'une entreprise de distribution qui aspire à être le choix privilégié des candidats. Nous sommes dynamiques et valorisons tes idées, ton implication et ton développement personnel. En tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants :

  • Un programme de formation de cinq semaines, étalé sur plusieurs mois, pour acquérir les compétences nécessaires à ta future carrière.
  • Un mentor expérimenté au sein de l'entreprise, à ta disposition pour répondre à tes besoins de développement.
  • Pendant la formation, tu seras embauché(e) en tant qu'assistant(e) responsable de magasin pour apprendre sur le terrain.
  • Des opportunités de développement personnel et de prise de responsabilités.
  • Une réduction de 20% dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen.
  • L'opportunité de participer à notre événement annuel pour le personnel et à d'autres activités avec tes collègues.

OBJECTIFS DU PROGRAMME

Le programme se concentre sur les valeurs de JYSK, le leadership, les outils et concepts de gestion de magasin, ainsi que le management des talents et le recrutement.

Chez JYSK, nous privilégions 80% de pratique pour 20% de théorie. Ainsi, tu participeras à de nombreux ateliers et jeux de rôle avec tes collègues.

  • La formation se déroulera dans un centre de formation dédié pendant une semaine pour tous les participants.
  • Cinq modules d'une semaine chacun : théorie, études de cas, jeux de rôle, travail en petits groupes, vie communautaire et activités ludiques.
  • Entre les modules, tu recevras une formation pratique sur le terrain par un responsable de magasin.
  • Une présentation finale pour partager tout ce que tu auras appris.

Compétences requises

CE QUE TU DOIS APPORTER

  • Tu es responsable de ton propre développement. « Apporte de la Détermination, Découvre des Possibilités ».
  • Tu es un(e) bon(ne) communicateur(trice) et tu sais créer une ambiance de travail positive.
  • Tu es motivé(e) et orienté(e) vers les résultats.
  • Tu es prêt(e) à prendre des risques et à apprendre de tes erreurs.
  • Tu es à l'aise avec le travail physique (manipulation de palettes, gestion de la réserve, préparation des commandes clients, etc.).
  • Tu es passionné(e) par la vente.

Tu es fait(e) pour diriger, motiver et faire grandir une équipe.

Informations complémentaires

Pour plus d'informations sur le programme de formation, n'hésite pas à consulter notre site carrière.

Processus de recrutement chez JYSK France :

Nous examinons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement une fois le candidat idéal trouvé. Tu peux t'attendre à des tests de logique et de personnalité pour compléter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention, nous t'inviterons à un entretien, où nous serons ravis d'entendre ta motivation pour le poste.

À propos de nous

JYSK s'engage à être inclusif, peu importe l'âge, l'identité de genre, les origines, l'orientation sexuelle, la capacité physique ou mentale, l'ethnicité et l'expérience. Ensemble, nous cultivons une culture inclusive qui encourage, soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Un mélange riche d'esprits, de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.


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    il y a 4 semaines


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    il y a 2 jours


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    il y a 7 jours


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    Lexy, Grand Est, France Grand Frais Temps plein

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    Lexy, Grand Est, France Grand Frais Temps plein

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