Emplois actuels liés à Directeur des Partenaires en Ressources Humaines Mondiaux - Paris, Île-de-France - Cision Ltd.
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Directeur, Partenaires mondiaux en ressources humaines
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Cision Temps pleinDescription du poste Cision est à la recherche d'un Directeur, Partenaires mondiaux en ressources humaines pour rejoindre son équipe passionnante et en pleine évolution des Ressources humaines. Ce poste hautement stratégique et mondial soutiendra directement un ou plusieurs membres de l'Équipe de direction pour la France et l'Europe de l'Ouest, et...
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Directeur, Partenaires mondiaux en ressources humaines
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Cision Ltd. Temps pleinResponsabilitésL'objectif principal de ce poste est de collaborer étroitement avec les cadres supérieurs et les partenaires mondiaux pour comprendre les besoins et les objectifs commerciaux et organisationnels de l'entreprise, développer des stratégies et mettre en œuvre des solutions.Compétences requisesStratégie et planificationGestion des...
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Directeur des Ressources Humaines Mondial
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Amazon Temps pleinPrésentation du posteVous rejoindrez l'équipe Ressources Humaines d'Amazon France Logistique SAS en tant que Directeur des Ressources Humaines Mondial. Vous serez chargé de l'élaboration et de la mise en œuvre du plan RH de notre centre de distribution et du réseau dans son ensemble.Compétences requisesMaitriser le français et...
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Directeur des Partenariats en Ressources Humaines Mondiaux
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Cision Global Temps pleinMissionCision est une entreprise qui recrute des personnes passionnées par l'industrie de la technologie. Nous investissons dans nos collaborateurs en leur offrant des opportunités de formation et de perfectionnement professionnel tout en les soutenant tout au long du processus, afin qu'ils puissent atteindre leurs objectifs de...
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Partenaire en ressources humaines France
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Cision Temps pleinÀ propos de CisionCision est une entreprise qui investit dans les compétences de ses collaborateurs. Nous les soutenons tout au long de leur parcours professionnel pour les aider à atteindre leurs objectifs.Compétences requises Servir d'intermédiaire entre les équipes mondiales et les équipes régionales ou locales de gestion des ressources humaines,...
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Partenaire en ressources humaines France
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Cision Ltd. Temps pleinResponsabilitésLe Partenaire en ressources humaines France sera responsable de : Servir d'intermédiaire entre les centres d'excellence mondiaux et les fonctions régionales ou locales de gestion des ressources humaines Respecter les exigences légales en étudiant les lois existantes et nouvelles, en anticipant les changements législatifs, en veillant au...
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Administrateur Financier Directeur
il y a 1 mois
Paris, Île-de-France Bruno Scudeller Ressources Humaines Temps pleinRecherche de Directeur Administratif et FinancierNous sommes une entreprise en pleine croissance, avec plus de 6000 collaborateurs sur plusieurs pays. Nous sommes déterminés à devenir le leader mondial en achats et revalorisation de stocks de produits invendus. Nous recherchons un Directeur Administratif et Financier pour rejoindre notre...
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Directeur des Ressources Humaines H/F
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France NL CONSEIL - RESSOURCES & STATEGIES Temps pleinPoste : Directeur des Ressources HumainesVous êtes prêt(e) à relever un défi RH de grande envergure? Rejoignez l'AFPI Seine Estuaire comme Directeur(trice) des Ressources Humaines.Missions clésDéfinir et mettre en œuvre la stratégie RH en lien avec les objectifs de développement du Pôle.Piloter et encadrer le service RH pour assurer une gestion...
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Directeur des Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France HR Group Temps pleinChef de Département Ressources HumainesNous recherchons pour notre client, une entreprise leader sur le marché de l'industrie pharmaceutique, un Chef de Département Ressources Humaines. Vous rejoindrez une entreprise française innovante dans de nombreux domaines.Directement rattaché à la Direction Générale, votre rôle est de définir la politique de...
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Directeur Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France LHH Recruitment Solutions Temps pleinPoste : Directeur Ressources HumainesLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next.MissionNous recherchons un Directeur Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la conduite...
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Directeur Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France LHH Recruitment Solutions Temps pleinPoste : Directeur Ressources HumainesLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next.MissionNous recherchons un Directeur Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la conduite...
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Directeur des Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France MEGA International Temps pleinCompétences requises pour le posteL'entreprise MEGA International recherche un Directeur des Ressources Humaines expérimenté pour rejoindre son équipe internationale. Le candidat idéal possède plus de 12 ans d'expérience en gestion des ressources humaines, dont au moins 6 ans en management d'une équipe RH à distance.Expérience...
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Directeur des Ressources Humaines H/F
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France NL CONSEIL - RESSOURCES & STATEGIES Temps pleinPoste : Directeur des Ressources HumainesVous êtes prêt(e) à relever un défi RH de grande envergure? Rejoignez l'AFPI Seine Estuaire comme Directeur(trice) des Ressources Humaines.MissionsDéfinir et mettre en œuvre la stratégie RH : Collaborer étroitement avec la Direction Générale pour élaborer une stratégie RH ambitieuse en lien avec les...
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Directeur des Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Richemont Temps pleinDéveloppez votre carrière dans le luxeRejoignez Richemont, l'un des leaders mondiaux du secteur du luxe, et découvrez les opportunités de carrière dans notre équipe de Ressources Humaines.MissionNous sommes à la recherche d'un(e) étudiant(e) en école de commerce ou dans un cursus spécialisé en Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe de...
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Administrateur Financier et Directeur
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Bruno Scudeller Ressources Humaines Temps pleinNous sommes un leader mondial en achats et revalorisation de stocks de produits invendus, avec plus de 230 000 fournisseurs. Nous sommes une entreprise dynamique avec un esprit start-up, mais nous sommes déjà plus de 6000 collaborateurs sur plusieurs pays. Nous nous améliorons tous les jours sur une soixantaine de métiers.Le poste de Directeur...
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Gestionnaire de Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Capital Ressources Temps pleinCapital Ressources recherche un Gestionnaire de Ressources Humaines pour renforcer son équipe.Le candidat idéal sera chargé du suivi administratif et de la mise en œuvre des affaires en lien avec le CGP. Il assurera l'interface entre le CGP, le service back office et les partenaires et les clients.Les missions du candidat seront les suivantes : Assister...
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Directeur des Ressources Humaines H/F
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France NL CONSEIL - RESSOURCES & STATEGIES Temps pleinPoste : Directeur des Ressources Humaines H/FVous êtes prêt(e) à relever un défi RH de grande envergure ? Rejoignez l'AFPI Seine Estuaire comme Directeur(trice) des Ressources Humaines.Le Pôle Formation UIMM Eure Seine Estuaire, acteur incontournable dans la formation professionnelle des métiers industriels, est en pleine expansion et recherche un(e)...
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Administrateur Financier Directeur
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Bruno Scudeller Ressources Humaines Temps pleinNous sommes une entreprise en pleine croissance, avec plus de 230 000 fournisseurs et 6 000 collaborateurs répartis sur plusieurs pays. Nous sommes déterminés à devenir le leader mondial en achats et revalorisation de stocks de produits invendus. Notre équipe est composée de professionnels passionnés qui travaillent ensemble pour atteindre nos...
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Administrateur Financier Directeur
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Bruno Scudeller Ressources Humaines Temps pleinNous sommes une entreprise en pleine croissance, avec plus de 230 000 fournisseurs et 6 000 collaborateurs répartis sur plusieurs pays. Nous sommes déterminés à devenir le leader mondial en achats et revalorisation de stocks de produits invendus. Notre équipe est composée de professionnels passionnés qui travaillent ensemble pour atteindre nos...
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Directeur des Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Carenews Temps pleinDirecteur des Ressources HumainesLa Ville de Château-Thierry recrute un Directeur des Ressources Humaines pour rejoindre son équipe dynamique.Présentation de l'offreVous êtes un professionnel expérimenté en gestion des ressources humaines, avec une solide connaissance du cadre réglementaire de la fonction publique. Vous avez une approche globale...
Directeur des Partenaires en Ressources Humaines Mondiaux
Il y a 2 mois
Cision, leader mondial de la technologie et de l'intelligence des relations publiques, du marketing et de la gestion des médias sociaux, recherche un Directeur des Partenaires en Ressources Humaines Mondiaux pour rejoindre son équipe passionnante et en pleine évolution des Ressources humaines.
Responsabilités- Stratégie et planification : Collaborer avec les cadres supérieurs et les partenaires mondiaux pour comprendre les besoins et les objectifs commerciaux et organisationnels de l'entreprise, développer des stratégies et mettre en œuvre des solutions.
- Gestion des ressources humaines : Élaborer des stratégies de gestion des ressources humaines à l'échelle mondiale, régionale ou locale qui s'inscrivent dans le cadre des plans à long terme de l'entreprise.
- Partenariat et coordination : Jouer le rôle de partenaire principal auprès des équipes de direction désignées pour tout ce qui a trait aux ressources humaines et à la culture, notamment en mobilisant les points de contact mondiaux dans le cadre de la fonction des Ressources humaines.
- Représentation et facilitation : Être le responsable RH le plus haut placé et le représentant de la fonction RH mondiale en France et en Europe de l'Ouest, sa voix, ses yeux et ses oreilles pour tout ce qui concerne le personnel de l'entreprise, jouer le rôle de facilitateur entre les différents niveaux de l'organisation et les différentes cultures impliquées, et de coordinateur des flux de travail et des fonctions RH opérant dans la région.
- Intégration et alignement : Servir d'intermédiaire entre les centres d'excellence mondiaux et les fonctions régionales ou locales de gestion des ressources humaines, y compris, mais sans s'y limiter, les opérations de gestion des ressources humaines, le recrutement et la paie.
- Transformation et innovation : Lancer ou soutenir des stratégies de gestion des ressources humaines à fort impact afin d'améliorer l'efficacité de l'entreprise dans l'ensemble des fonctions.
- Performance et résultats : Continuer à promouvoir la rentabilité en utilisant des stratégies pertinentes et en atteignant ou en dépassant les objectifs d'économies de synergie.
- Redevabilité et culture : Favoriser efficacement la redevabilité et une culture axée sur la performance.
- Changement et transformation : Agir comme un agent de changement par le changement et la transformation.
- Collaboration et communication : Contribuer, communiquer et collaborer à l'échelle mondiale avec d'autres fonctions RH.
- Relations et représentation : Gérer les relations avec les différents comités d'entreprise (les comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail), les autres représentants du personnel et les syndicats actifs dans les entreprises du groupe en France et dans d'autres pays d'Europe de l'Ouest, si nécessaire.
- Conformité et législation : Respecter les exigences légales en étudiant les lois existantes et nouvelles, en anticipant les changements législatifs, en veillant au respect des exigences et en conseillant la direction sur les mesures à prendre.
- Risque et opportunité : Quantifier les principaux domaines de risques et d'opportunités en matière de ressources humaines, par exemple les coûts de personnel, les indemnités de licenciement, les avantages sociaux, les relations avec les employés et les questions connexes.
- Langues : Parler, lire et écrire couramment le français et l'anglais.
- Expérience : Avoir plus de 10 ans d'expérience dans des postes de Partenaire en ressources humaines (HRBP), de préférence dans des organisations techniques, en soutien direct à des cadres supérieurs, avec une expérience significative en France.
- Certification : Avoir une certification PHR, SPHR ou SHRM CP ou SHRM SCP (ou équivalent international); ou être titulaire d'une maîtrise en ressources humaines ou dans une discipline connexe.
Cision s'engage à favoriser un environnement inclusif où tous les collaborateurs peuvent être authentiques et faire de leur mieux. Nous croyons que la diversité, l'équité et l'inclusion sont essentielles pour stimuler notre culture, stimuler l'innovation et réussir à long terme. Cision est fière d'avoir rejoint plus de 600 entreprises pour signer l'engagement CEO Action for Diversity & Inclusion et nommée « Top Diversity Employer » pour 2021 par
Cision est fier d'être un employeur qui applique le principe de l'égalité des chances et qui cherche à créer un environnement accueillant et diversifié. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées sans considération d'origine, de genre, de religion, identité ou d'expression de genre, d'orientation sexuelle, de handicap, ou d'âge.
Pour en savoir plus sur l'engagement de Cision à protéger les données personnelles collectées pendant le processus d'embauche, veuillez consulter notre Déclaration de confidentialité des données mondiales des candidats.
