Emplois actuels liés à Responsable du contrôle de gestion sociale - Sèvres, Île-de-France - Centre Hospitalier des Quatre Villes


  • Sèvres, Île-de-France fr-8 GmbH Temps plein

    Poste de Contrôleur de Gestion SocialeAu sein d'une équipe de 8 contrôleurs et son manager, vous avez une double casquette :**Poste transverse de contrôleur de gestion sociale**Vous êtes chargé de l'analyse de la masse salariale, des KPI (ETP, primes, charges patronales...), de la construction du budget de la masse salariale et des études des...


  • Sèvres, Île-de-France Centre Hospitalier des Quatre Villes Temps plein

    PosteCentre Hospitalier des 4 Villes (92) recrute un Adjoint des Cadres chargé de l'Analyse de Données RH à la Direction des Ressources Humaines.Missions principales :Pour 80% du temps :Elaboration et analyse de données quantitatives et qualitatives relatives aux ressources humaines (Bilan social, Statistique Annuelle des Etablissements de santé,...


  • Sèvres, Île-de-France Centre Hospitalier des Quatre Villes Temps plein

    Le posteLe Centre Hospitalier des 4 Villes (92) recrute un Adjoint des cadres chargé du contrôle de gestion à la Direction des Ressources Humaines.Missions principales :Pour 80% du temps :Elaboration de rapports de données quantitatives et qualitatives sur les ressources humaines (Bilan social, Statistique Annuelle des Etablissements de santé, enquêtes...


  • Sèvres, Île-de-France Centre Hospitalier des Quatre Villes Temps plein

    Le Centre Hospitalier des 4 Villes recrute un Adjoint des cadres chargé du contrôle de gestion à la Direction des Ressources Humaines.Missions principales :Produire et analyser des données quantitatives et qualitatives relatives aux ressources humaines.Suivre mensuellement les dépenses de personnel et les effectifs rémunérés.Aider à l'élaboration...


  • Sèvres, Île-de-France fr-8 GmbH Temps plein

    Poste de ResponsabilitéVous rejoindrez une équipe de 8 contrôleurs et son manager dans le cadre d'une double casquette :**Contrôleur de gestion sociale**Vous analyserez la masse salariale, les KPI (ETP, primes, charges patronales...), et construirez le budget de la masse salariale. Vous participerez également aux projets SIRH (changement de logiciel...


  • Sèvres, Île-de-France Centre Hospitalier des Quatre Villes Temps plein

    Le Centre Hospitalier des 4 Villes recherche un Adjoint des cadres chargé du contrôle de gestion à la Direction des Ressources Humaines.Missions principales :Produire et analyser des données quantitatives et qualitatives relatives aux ressources humaines (Bilan social, Statistique Annuelle des Etablissements de santé, enquêtes diverses...)Suivre...


  • Sèvres, Île-de-France Centre Hospitalier des Quatre Villes Temps plein

    PosteCentre Hospitalier des 4 Villes (92) recrute un Adjoint des cadres chargé de la gestion des ressources humaines.Missions principales :Pour 80% du temps :Elaboration et analyse de données quantitatives et qualitatives relatives aux ressources humaines (Bilan social, Statistique Annuelle des Etablissements de santé, enquêtes diverses...)Suivi mensuel...


  • Sèvres, Île-de-France Centre Hospitalier des Quatre Villes Temps plein

    PosteCentre Hospitalier des 4 Villes (92) recrute un Adjoint des cadres chargé de la gestion des ressources humaines.Missions principales :Pour 80% du temps :Elaboration et analyse de données quantitatives et qualitatives relatives aux ressources humaines (bilan social, statistiques annuelles des établissements de santé, enquêtes diverses...)Suivi...


  • Sèvres, Île-de-France Centre Hospitalier des Quatre Villes Temps plein

    PosteCentre Hospitalier des 4 Villes (92) recrute un Adjoint des cadres chargé de l'analyse et de la gestion des ressources humaines.Missions principales :Pour 80% du temps :Elaboration et analyse de données quantitatives et qualitatives relatives aux ressources humaines (Bilan social, Statistique Annuelle des Etablissements de santé, enquêtes...


  • Sèvres, Île-de-France PRO DISTRIBUTION Temps plein

    PRO DISTRIBUTION : un environnement dynamique et en croissancePRO DISTRIBUTION, premier master franchisé et partenaire privilégié du groupe CASINO depuis plus de 20 ans, c'est une structure en pleine croissance avec 150 supermarchés et commerces de proximité en Île-de-France sous les enseignes FRANPRIX et MONOP'1800. Nous sommes une équipe de 180...


  • Sèvres, Île-de-France fr-8 GmbH Temps plein

    Profil du candidatVous êtes un professionnel expérimenté en gestion sociale et RH, avec une bonne connaissance des outils de gestion des ressources humaines. Vous avez une bonne capacité d'analyse et de communication, ainsi qu'une bonne connaissance des indicateurs de performance des magasins. Vous êtes capable de travailler en équipe et de prendre des...


  • Sèvres, Île-de-France P.R.O DISTRIBUTION Temps plein

    Poste de Contrôleur de Gestion SocialAu sein d'une équipe de 8 contrôleurs et son manager, vous avez une double casquette :Poste transverse de contrôleur de gestion social :Analyser la masse salariale et les KPI (ETP, primes, charges patronales)Construire le budget de la masse salarialeÉtudier les rémunérations et les benchmarksParticiper aux projets...


  • Sèvres, Île-de-France fr-8 GmbH Temps plein

    Au sein d'une équipe de 8 contrôleurs et son manager, vous occupez un poste transverse de contrôleur de gestion sociale. Vous êtes chargé de l'analyse de la masse salariale, des KPI (ETP, primes, charges patronales) et de la construction du budget de la masse salariale. Vous participez également aux projets SIRH, notamment à la mise en place d'un...


  • Sèvres, Île-de-France P.R.O DISTRIBUTION Temps plein

    Poste :Au sein d'une équipe de 8 spécialistes, vous avez une double responsabilité :Poste transverse de contrôleur de gestion sociale :Analyser la masse salariale et les KPI liés (ETP, primes, charges patronales)Construire le budget de la masse salarialeÉtudier les rémunérations et les benchmarksParticiper aux projets SIRH (changement de logiciel de...


  • Sèvres, Île-de-France P.R.O DISTRIBUTION Temps plein

    Poste : Au sein d'une équipe de 8 spécialistes, vous avez une double casquette :Poste transverse de contrôleur de gestion sociale :Analyse de la masse salariale, KPI : ETP, primes, charges patronales...Construction du budget de la masse salarialeEtudes des rémunérations, benchmarkParticipation aux projets SIRH (changement de logiciel planning des...


  • Sèvres, Île-de-France P.R.O DISTRIBUTION Temps plein

    Poste :Au sein d'une équipe de 8 contrôleurs et son manager, vous avez une double casquette :Poste transverse de contrôleur de gestion sociale :Analyser la masse salariale, suivre les KPI (ETP, primes, charges patronales...)Construire le budget de la masse salarialeÉtudier les rémunérations et les benchmarksParticiper aux projets SIRH (changement de...


  • Sèvres, Île-de-France Unapei Hauts-de-Seine Temps plein

    Poste de Responsable Qualité Prévention et Gestion des RisquesL'Unapei Hauts-de-Seine recherche un(e) Responsable Qualité Prévention et Gestion des Risques pour rejoindre sa Direction Générale.MissionVous serez chargé(e) de mettre en œuvre une politique qualité et de gestion des risques associative, en cohérence avec les orientations définies...


  • Sèvres, Île-de-France P.R.O DISTRIBUTION Temps plein

    Poste :Au sein d'une équipe de 8 spécialistes, vous avez une double responsabilité :Analyser la masse salariale et les KPI liés (ETP, primes, charges patronales)Construire le budget de la masse salarialeÉtudier les rémunérations et les benchmarksParticiper aux projets SIRH (changement de logiciel de planning des effectifs avec implémentation du...


  • Sèvres, Île-de-France P.R.O DISTRIBUTION Temps plein

    Poste :Au sein d'une équipe de 8 contrôleurs et son manager, vous avez une double casquette :Analyse de la masse salariale, KPI : ETP, primes, charges patronales...Construction du budget de la masse salarialeEtudes des rémunérations, benchmarkParticipation aux projets SIRH (changement de logiciel planning des effectifs avec implémentation du budget...


  • Sèvres, Île-de-France Unapei Hauts-de-Seine Temps plein

    Présentation du poste Nous recherchons un Contrôleur(euse) de gestion junior pour rejoindre notre équipe de la Direction Financière à Unapei Hauts-de-Seine. Vous serez chargé(e) de piloter l'activité, le contrôle financier et le reporting pour l'ensemble des établissements de l'association. Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre...

Responsable du contrôle de gestion sociale

Il y a 2 mois


Sèvres, Île-de-France Centre Hospitalier des Quatre Villes Temps plein

Présentation du poste

Le Centre Hospitalier des Quatre Villes (92) recherche un(e) professionnel(le) pour le poste d'Adjoint(e) des cadres au sein de la Direction des Ressources Humaines.

Missions principales :

Pour 80% de votre temps :

- Analyse et production de données quantitatives et qualitatives liées aux ressources humaines (Bilan social, Statistique Annuelle des Établissements de santé, enquêtes variées...)

- Suivi mensuel des coûts liés au personnel et des effectifs en poste

- Assistance à la préparation du budget annuel relatif aux dépenses de personnel

- Élaboration et diffusion de requêtes pour le service RH ainsi que de tableaux de bord (effectifs, absentéisme...) destinés à la Direction Générale, au DRH et aux pôles d'activité

- Participation à des projets transversaux

Pour 20% de votre temps :

  • Gestion administrative des agents d'un pôle (constitution des dossiers agents, suivi des contrats, gestion de l'absentéisme, accidents de travail, paie...)

Composition de l'équipe : 1 Directeur des Ressources Humaines, 1 adjoint du DRH, 1 responsable de la paie et du suivi budgétaire, 2 responsables carrière, 1 contrôleur de gestion, 1 responsable de la gestion du temps, 2 responsables de la formation, 3 gestionnaires paie, 1 gestionnaire social, 1 assistant.

Lieu de travail : site de Sèvres (déplacements occasionnels sur le site de Saint-Cloud)

Grade : Adjoint des cadres

Contrat : CDI, Mutation, Détachement

Rémunération : salaire statutaire / 1800 € – 2200 € net mensuel (selon statut et expérience)

Les avantages du CH4V : Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, parking et transports en commun, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.