Responsable des Ressources Humaines

il y a 2 semaines


Paris, Île-de-France Michael Page Temps plein
Poste de Responsable des Ressources Humaines

En tant que Responsable des Ressources Humaines, vous serez chargé de la gestion efficace des ressources humaines de notre association. Vous devrez veiller à ce que les besoins en effectifs soient comblés et que les procédures RH soient suivies de manière appropriée.

Missions
  • Gestion du personnel : vous serez responsable de la gestion efficace du personnel, en veillant à ce que les besoins en effectifs soient comblés et que les procédures RH soient suivies de manière appropriée.
  • Gestion de dossiers RH transversaux : vous prendrez en charge la gestion de dossiers RH complexes et transversaux, en vous assurant de leur résolution efficace.
  • Participation à d'autres activités RH : vous collaborerez avec d'autres membres de la Direction des Ressources Humaines pour soutenir les activités RH globales de l'association.
  • Appui et contrôle RH et juridique : vous fournirez un soutien et un contrôle RH et juridique à un portefeuille d'établissements de notre association dans les domaines suivants : Administration du personnel et de la paie ; mise en oeuvre des processus et dispositifs RH associatifs ; relations collectives ; évolutions RH en lien avec des projets d'organisation ou de développement.
Compétences requises
  • Formation : Bac +5 minimum avec spécialisation en gestion des ressources humaines et droit du travail.
  • Expérience professionnelle : au moins 5 ans dans la fonction gestion des ressources humaines (avec une pratique de l'administration du personnel, des relations sociales et des dispositifs RH) en entreprise ou en secteur sanitaire, médico-social et social.
  • Polyvalence : vous devrez être polyvalent dans tous les domaines de la gestion des ressources humaines.
L'entreprise

L'association est une organisation de renom en Île-de-France dans le secteur médico-social et social. Nous recherchons un Responsable des Ressources Humaines.

Découvrez l'entreprise Michael Page



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