Responsable Ressources Humaines

il y a 1 semaine


PortdeBouc, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Spie Temps plein
Description du poste

Vous rejoignez l'équipe de SPIE Industrie en tant que Responsable Ressources Humaines pour occuper un poste de remplacement congé maternité H/F.

Type de contrat

Durée déterminée

Nature de contrat

Temps plein

Durée du contrat

5 mois

Statut

Cadre

Votre mission

Vous serez rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines de la Direction d'Activités Sud et vous apporterez conseil et assistance de proximité aux managers et collaborateurs dans la déclinaison de l'ensemble des processus RH d'un périmètre multisites basés en Languedoc-Roussillon et PACA.

Vos missions principales seront les suivantes :

  • Garantir le déploiement des processus managériaux et RH (campagnes de rémunération, revues de personnel, gestion des carrières, plan de développement des compétences...)
  • Participer aux recrutements ou en porter la responsabilité (CDI, CDD, Alternants et Stages) en lien avec les managers opérationnels selon les besoins de leurs organisations
  • Garantir l'application des parcours d'intégration et procédure administratives d'entrées et de sorties
  • Appliquer les règles et sanctions disciplinaires quand les situations l'impliquent, en collaboration avec les équipes opérationnelles
  • Optimiser la gestion prévisionnelle de vos effectifs en liaison avec les autres unités
  • Être support à la préparation des présentations des Comités de Direction et en animation des Comités Opérationnels
  • Vous vous assurez du respect de la réglementation en matière de santé/sécurité au travail, en relation avec la filière qualité, sécurité, et environnement et les organismes extérieurs

Cette ouverture de poste fait suite en anticipation d'un départ en congé maternité, qui permettra donc une prise de poste facilitée grâce à une passation de qualité.

À SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Votre profil

Véritable relai des opérationnels, vous vous positionnez en Business Partner tout en mettant en œuvre la politique RH de SPIE Industrie personnes).

Vous disposez d'un bac+3/5 en Ressources Humaines et d'une expérience en société de service ou chez un industriel. La connaissance de la Convention Collective des Travaux Publics sera appréciée. Vous avez le goût du terrain, des relations humaines, et êtes doté d'une bonne intelligence situationnelle. Fiabilité, force de persuasion, et orientation service, sont les principales qualités attendues.

Poste basé à Saint-Jean de Védas (34) ou Port de Bouc (13).

Déplacements hebdomadaires à prévoir. Un véhicule de service personnel est mis à disposition.



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