Assistant de service social en faveur des étudiants

il y a 1 semaine

Montpellier, Occitanie, France Université de Montpellier Temps plein
Mission

L'assistant(e) de service social est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du chef du service vie étudiante de la direction vie des campus.

La personne recrutée aura pour missions de :

Contribuer à l'amélioration des conditions de vie et d'études des étudiants inéligibles aux dispositifs d'aide du CROUS.

Développer un service social de proximité à l'UM en complémentarité de celui du service social du CROUS.

Activités :

1. Accompagnement individuel

Accueillir, écouter les étudiants et évaluer leurs besoins.

Orienter et/ou accompagner vers les dispositifs adéquats.

Favoriser l'accès et le maintien aux droits.

Participer aux commissions FSDIE pour le volet « aide sociale » en présentant des situations le cas échéant.

Répondre aux sollicitations urgentes.

Développer des réseaux permettant de venir en aide aux étudiants se trouvant dans des situations particulières.

Développer des dispositifs d'aide sociale spécifiques propres à l'UM, en lien avec l'agence comptable de l'UM et le CROUS.

2. Actions collectives

Participer à des actions collectives en faveur des étudiants, y compris en partenariat avec d'autres services de l'établissement.

Relayer les informations du CROUS dans le domaine du social.

Participer et organiser des actions de prévention et de sensibilisation en lien avec d'autres services internes et externes à l'établissement.

3. Vie institutionnelle

Participer à la mise en œuvre de la politique sociale de l'établissement.

Participer aux actions et activités du service et de la direction.

Participer à des réunions et groupes de travail transversaux.

Produire des bilans, des données chiffrées et des indicateurs à destination de la CFVU et du CA.

Entretenir des réseaux professionnels.

Assurer une veille sociale.

Assurer une veille sur des dispositifs d'aide interne comme externe et travailler avec les chargés de communication de la DVC afin de les relayer sur les différents supports.

Être le/la référent(e) du service vie étudiante auprès de la cellule d'écoute discrimination, harcèlement, violences sexistes et sexuelles : accueillir, accompagner les étudiants qui signalent ces agissements et assurer un suivi social le cas échéant.

Compétences requises

Compétences / qualifications :

Diplôme d'État d'assistant de service social ou de conseiller en économie sociale familiale.

Expérience souhaitée.

Savoir

Connaître la législation sociale.

Connaître l'environnement universitaire.

Connaître les statuts de la fonction publique.

Savoir-faire

Savoir écouter, créer une relation d'aide.

Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire.

Savoir analyser et synthétiser.

Savoir rédiger des écrits professionnels.

Savoir produire des bilans et des indicateurs.

Savoir-être

Avoir un sens relationnel.

Avoir une attitude empathique.

Ne pas émettre de jugement de valeurs.

Savoir prendre de la distance/recul.

Savoir respecter la déontologie, respecter le secret professionnel, garantir la confidentialité des informations et des données.

Savoir être autonome.

Savoir travailler en équipe et en partenariat.

Savoir rendre compte.

Avantages

Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif.

Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes.

Jusqu'à 56 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h05).

Temps de travail aménageable.

Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM).

Restauration collective.

Aide et prestations sociales.

Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville.

Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université.

Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade.

Informations complémentaires :

Rémunération : De 2140€ à 2310€ dont 180€ d'indemnité mensuelle (prime).

Quotité : Temps complet ou incomplet possible.

Prise de poste : Dès que possible.

Type de contrat : CDD de catégorie A.

Durée du contrat : 12 mois.

Clôture des candidatures : 07/11/2024.

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