Emplois actuels liés à Directeur.trice de crèche - Annemasse, Auvergne-Rhône-Alpes - Réseau Talents

  • Directeur.trice de crèche

    il y a 4 semaines


    Annemasse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Réseau Talents Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un.e Directeur.trice de crèche pour la crèche de Annemasse.Compétences requisesTitulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur/trice de Jeunes Enfants ou du diplôme d'Etat d'Infirmier ou MACDynamisme et capacité à accompagner une équipe professionnelleFonctionsGarantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs...


  • Annemasse, France Réseau Talents Temps plein

    L'entreprise qui recrute Groupe de crèches déployé en France et à l'international, de nombreux postes sont à pourvoir partout en France pour faire face à la croissance de la demande de berceaux.Nous recherchons un.e Directeur.trice de crèche pour la crèche de Annemasse.Descriptif du posteRattaché(e) à la Responsable exploitation de secteur, vous...


  • Annemasse, France Ville de ANNEMASSE Temps plein

    **Descriptif et missions**: La Ville d'Annemasse recrute, pour une mini-crèche, un auxiliaire de Puériculture ou agent social (h/f) À temps plein Sous l'autorité de la responsable de la structure, l'auxiliaire de puériculture prend en charge l'enfant dans sa globalité au sein d'un accueil collectif. Il crée un climat de confiance autour de l'enfant...

Directeur.trice de crèche

il y a 1 mois


Annemasse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Réseau Talents Temps plein

Présentation du poste

Rattaché(e) à la Responsable exploitation de secteur, vous assurez 4 grandes fonctions clefs sur votre établissement :

  • Accueil de qualité : garantir un accueil conforme à l'expertise et aux orientations pédagogiques de la Maison Bleue, à la réglementation petite enfance en vigueur et aux procédures qualité internes.
  • Pédagogie : garantir l'application des valeurs et des principes pédagogiques de la Maison Bleue, mobiliser les parents et l'équipe autour du projet éducatif.
  • Gestion administrative et financière : contrats famille/facturation, taux d'occupation, budgets et dépenses, travaux et investissements, mobilier.
  • Management d'une équipe pluridisciplinaire : organisation du travail, formation, évaluation, disciplinaire, etc.

Avantages du poste

  • Primes de 4500€ bruts / an
  • 10 jours de congés supplémentaires / an + Jusqu'à 10 jours d'Ancienneté
  • Télétravail ponctuel
  • Mutuelle attractive
  • 170 € de Chèques Cadeaux / an
  • Primes par berceau vendu (200 €) / Primes de cooptation (jusqu'à 1500 € par recrutement réalisé)
  • Parcours d'intégration et de formation proposé par notre centre de formation certifié Qualiopi et notre plateforme E-learning.
  • Accompagnement dans votre souhait de mobilité et d'évolution de carrière.

Votre profil

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur/trice de Jeunes Enfants ou du diplôme d'Etat d'Infirmier ou MAC, vous êtes dynamique et souhaitez vous investir et accompagner une équipe professionnelle au service des enfants et des parents.