Gestionnaire Ressources Humaines et Avantages Sociaux

Objectif du poste : Le gestionnaire de paie sera chargé de gérer les ressources humaines d'un portefeuille multi-conventionnel. Les tâches incluent l'établissement des bulletins de paie, les déclarations sociales et la rédaction des contrats de travail.Compétences requises : Le candidat doit avoir une bonne connaissance des lois sociales et des...

Présentation du poste : Le cabinet d'expertise comptable recherche un gestionnaire de paie pour gérer un portefeuille multi-conventionnel. Les missions incluent l'établissement des bulletins de paie, les déclarations sociales et la rédaction des contrats de travail.Compétences requises : Le candidat doit avoir une bonne connaissance des lois sociales...

Adsearch vous propose des opportunités de carrière dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Nous recherchons un Gestionnaire de Paie pour rejoindre notre équipe à Sarreguemines.Missions :Suivi d'un portefeuille multi-conventionnel : établissement des bulletins de paie, déclarations sociales, rédaction des contrats de travail et des...

Responsable Ressources Humaines et Bien-être SocialNotre client, un groupe de services aux pétroliers, recherche un Responsable Ressources Humaines et Bien-être Social pour déployer sa politique RH à l'échelle de la filiale. Vous accompagnez les Managers Opérationnels sur leurs problématiques RH quotidiennes, assurez le développement des...

Accompagnez les Managers Opérationnels dans leur quotidien RHNotre client, un groupe de services aux pétroliers, recherche un Spécialiste RH et Avantages Sociaux pour accompagner les Managers Opérationnels sur leurs problématiques RH quotidiennes. Vous assurez le développement des collaborateurs, participez à la construction du plan de formation et...

Le Responsable RH Senior sera chargé de déployer la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la structure et de définir les plans d'action. Compétences requises 15 ans d'expérience dans la fonction RH, dont 5 ans en poste de direction Master en Management des Ressources Humaines et Droit Social ...

Présentation du poste:Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie H/F pour rejoindre notre équipe en télétravail. Vous serez responsable de l'établissement des bulletins de paie et de la rédaction des contrats de travail et des avenants.Compétences requises: Connaissance des lois et réglementations en matière de ressources humaines Capacité à...

Le poste de Responsable RH est un rôle clé au sein de notre équipe RH. Vous serez chargé de déployer la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la structure. Les principales responsabilités de ce poste sont :Définir les plans d'action pour la gestion des emplois et des compétencesConcevoir et piloter...

Fonction Le Responsable des Ressources Humaines est chargé de déployer la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la structure et de définir les plans d'action. Il est responsable de la gestion des emplois et des compétences, de l'organisation de la concertation et du dialogue social, ainsi que de la...

Fonction Le Responsable des Ressources Humaines est chargé de déployer la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la structure et de définir les plans d'action. Compétences requises Développer et mettre en œuvre des stratégies de gestion des ressources humaines Concevoir et piloter les opérations...

PrésentationL'entreprise CH de Sarreguemines recherche un administrateur hospitalier responsable des ressources humaines pour le service des Ressources Humaines - Pôle Carrières.Compétences requisesExpérience dans la gestion des ressources humainesConnaissance des lois et réglementations en matière de ressources humainesCapacité à travailler en...

Nous recherchons un Responsable RH pour rejoindre notre équipe RH. Vous serez chargé de concevoir et de piloter les opérations liées à la gestion des emplois et des compétences. Les principales responsabilités de ce poste sont :Définir les plans d'action pour la gestion des emplois et des compétencesConcevoir et piloter les opérations liées à la...

Description du poste Le Responsable des Ressources Humaines est chargé de déployer la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la structure et de définir les plans d'action. Il est responsable de la gestion des emplois et des compétences, de l'organisation de la concertation et du dialogue social, ainsi que...

Responsable Ressources Humaines Nous recherchons un responsable Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à El Jadida. Description du poste Vous serez chargé de développer et de mettre en œuvre la stratégie RH de notre filiale, en collaboration avec le Directeur Général. Vous devrez également gérer les activités administratives, paie,...

À propos de notre clientNotre client est une entreprise multinationale qui opère dans l'industrie agroalimentaire en Europe et en Afrique.Description du posteDévelopper et mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines en fonction des orientations stratégiques de l'entreprise.Concevoir et piloter les opérations liées à la gestion des...

À propos de notre clientNotre client est une entreprise multinationale qui opère dans l'industrie agroalimentaire en Europe et en Afrique.Description du posteDiriger et coordonner les équipes RH pour atteindre les objectifs de l'entreprise.Concevoir et mettre en œuvre les stratégies de gestion des ressources humaines pour atteindre les objectifs de...

À propos de notre clientNotre client est une entreprise multinationale qui opère dans l'industrie agroalimentaire en Europe et en Afrique.Description du posteConcevoir et mettre en œuvre les stratégies de gestion des ressources humaines pour atteindre les objectifs de l'entreprise.Organiser et coordonner les opérations liées à la gestion des emplois...

Présentation du posteL'administrateur hospitalier de ressources humaines est responsable de la gestion des ressources humaines pour le service des carrières au sein de l'établissement. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les équipes de ressources humaines pour assurer la mise en œuvre des politiques et des procédures liées aux...

Fonctions clés Déployer la politique RH du Groupe à l'échelle de la filiale. Compétences requises Accompagner les Managers Opérationnels sur l'ensemble de leurs problématiques RH quotidiennes. Assurer le développement des collaborateurs. Participer à la construction du plan de formation. Recenser les besoins en recrutement. Être le garant...

Objectifs du poste: Gérer les ressources humaines en télétravail Coordonner avec les équipes pour les besoins en ressources humainesCompétences requises: Connaissance des logiciels de gestion de ressources humaines Capacité à travailler en équipeResponsabilités: Établissement des bulletins de paie sur des dossiers multi-conventionnels Rédaction...