Contrôleur agricole

Présentation du poste

L'MSA du Limousin recrute un Contrôleur agricole pour renforcer son équipe de contrôle des risques.

Missions et responsabilités

Le candidat retenu aura pour mission de contribuer à la réalisation du plan de contrôle annuel et en déclinaison de la Convention d'Objectifs et de Gestion.

Il sera en charge :

• du contrôle de l'application de la législation sociale agricole-salariés-non-salariés pour l'ensemble des branches : famille, assurance vieillesse, assurance maladie, assurance risques professionnels ;
• de la réalisation de contrôles d'assiette salaires ou revenus professionnels ;
• de mener des actions de prévention et de lutte contre le travail illégal et la fraude ;
• de répondre aux demandes formulées par la Direction et les différents Services de la Caisse Centrale de la MSA.

Formation et développement

Le candidat retenu s'engage à suivre le parcours de formation des nouveaux agents de contrôle, assuré par la Caisse Centrale de Mutualité Sociale Agricole (CCMSA).

Conditions d'embauche

L'embauche du candidat retenu est conditionnée par la réussite à un examen d'accès au parcours de formation d'agent de contrôle qui se déroulera du 22 au 23 octobre 2024.

Avantages et conditions de travail

Le candidat retenu bénéficiera d'un salaire conventionnel qui s'accompagne d'un 13ième mois ainsi que d'une prime d'intéressement pouvant être épargnée sur des dispositifs PERECO/PEE (abondement sous conditions).

Il bénéficiera également d'un accord forfait jour pour les cadres, de 24 RTT (rémunérables) et d'un accord télétravail pouvant aller jusqu'à 3 jours/semaine.

Profil recherché

Le candidat retenu doit être titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 minimum (filière droit ou comptabilité) et avoir des bonnes connaissances de la législation sociale agricole et des entreprises (comptabilité, fiscalité, droit des sociétés).

Il doit également avoir des capacités rédactionnelles et des facultés d'analyse, un sens de l'organisation, une méthode et une rigueur, ainsi que des qualités relationnelles et une capacité de travail en équipe.