Emplois actuels liés à Responsable des Ressources Humaines H/F - Créteil, Île-de-France - Grand Paris Sud Est Avenir
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Responsable adjoint, experte en gestion des carrières
Il y a 2 mois
Créteil, Île-de-France Direction des Ressources Humaines - DRH Temps pleinMission de la Direction des Ressources Humaines - DRHLa Direction des Ressources Humaines est chargée de mettre en œuvre les objectifs et la politique de l'établissement. Elle conseille et accompagne les directions, les services communs et les composantes sur tous les aspects de la carrière des agents, des enseignants, enseignants-chercheurs et des...
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Responsable Ressources Humaines F/H
il y a 2 semaines
Créteil, Île-de-France Elior Services Temps pleinVotre missionVous rejoignez l'équipe de Derichebourg Accueil Spectacle et conciergerie en tant que Responsable Ressources Humaines F/H. Votre rôle consiste à animer les processus RH auprès des opérationnels dans le cadre du déploiement de la politique Ressources Humaines de l'entité.Vos missions• S'assurer du respect des règles et...
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Responsable Ressources Humaines F/H
Il y a 2 mois
Créteil, Île-de-France Elior Services Temps pleinVotre missionVous rejoignez l'équipe de Derichebourg Accueil Spectacle et conciergerie en tant que Responsable Ressources Humaines F/H. Votre rôle consiste à animer les processus RH auprès des opérationnels dans le cadre du déploiement de la politique Ressources Humaines de l'entité.Vos responsabilitésVous serez chargé de :S'assurer du...
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Créteil, Île-de-France Direction des Ressources Humaines Temps pleinMissionL'objectif principal de ce poste est de contribuer à la gestion efficace des ressources humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines de l'établissement.Vous serez chargé.e de la consolidation des données des emplois et des postes, ainsi que de la mise à jour des organigrammes et de la cartographie des emplois.Vous travaillerez...
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Responsable développement des ressources humaines F/H
il y a 2 semaines
Créteil, Île-de-France ELIOR Temps pleinPrésentation du posteElior Services/Derichebourg Facility est une entreprise leader dans le secteur des services de préférence. Nous sommes à la recherche d'un Responsable développement des ressources humaines F/H pour rejoindre notre équipe.Compétences requisesExpérience de 7 ans minimum en généraliste des ressources humainesMaîtrise des aspects...
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Responsable de la Paie et des Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Créteil, Île-de-France beBee Professionals Temps plein 28 000 € - 35 000 €beBee Professionals recherche un spécialiste des ressources humaines pour rejoindre notre équipe. En tant que responsable de la paie et des ressources humaines, vous serez responsable de l'ensemble du processus de paie, de la collecte des informations jusqu'à la vérification et au versement des salaires.Responsabilités :Préparation et traitement des...
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Technicien RH en charge de la gestion des emplois et de l'organisation
il y a 4 semaines
Créteil, Île-de-France Direction des Ressources Humaines Temps pleinMissionL'objectif principal de ce poste est de contribuer à la gestion efficace des ressources humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines de l'établissement.Vous serez chargé de la consolidation des données RH, de la mise à jour des bases de données RH et de la gestion des emplois et des postes.Vous travaillerez en étroite...
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Responsable Ressources Humaines F/H
il y a 1 semaine
Créteil, Île-de-France Elior Services Temps pleinVotre missionVous êtes un spécialiste en droit du travail qui recherche une opportunité de développement dans une entreprise innovante. Derichebourg Accueil Spectacle et conciergerie recherche un(e) responsable Ressources Humaines F/H pour animer les processus RH auprès des opérationnels.Votre rôleVous serez le bras droit de la Directrice Générale...
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Responsable Gestion des Ressources Humaines
il y a 1 semaine
Créteil, Île-de-France Elior Services Temps pleinMission cléEn tant que Responsable planning au sein d'Elior Services, vous serez responsable de la gestion quotidienne de la planification des équipes. Votre rôle consiste à identifier les besoins en ressources humaines et à mettre en place des solutions de remplacement pour assurer la continuité du service.Compétences requisesVous devrez posséder...
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Assistant Ressources Humaines F/H
il y a 4 semaines
Créteil, Île-de-France DAILLIEZ CONSULTING Temps pleinPoste : Assistant Ressources Humaines F/HNotre client, une société d'installations électriques, recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines dans le 94.Description du PosteRattaché à la Responsable Ressources Humaines et Services Généraux, votre quotidien sera axé sur :Dossier entrée / sortie (contrat, DPAE, visite médicale, STC,...
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Responsable développement des ressources humaines F/H
il y a 2 semaines
Créteil, Île-de-France ELIOR Temps pleinPrésentation du posteElior Services/Derichebourg Facility est une entreprise leader dans le secteur des services et du facility management. Nous sommes à la recherche d'un Responsable développement des ressources humaines F/H pour rejoindre notre équipe.Compétences requisesExpérience de 7 ans minimum en ressources humainesMaîtrise des aspects...
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Responsable des ressources humaines
il y a 3 semaines
Créteil, Île-de-France Link Finance Temps pleinNous recherchons un Responsable des ressources humaines pour rejoindre notre équipe à Créteil. Vous serez intégré au Service Social du Cabinet et travaillerez de manière autonome sur les missions suivantes : Gestion d'un portefeuille clients (multi conventions) Déclarations et charges sociales Établissement des bulletins de paie Rédaction des...
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Responsable RH et finances F/H
il y a 2 semaines
Créteil, Île-de-France UFR DE SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION Temps pleinMissionL'UFR de Sciences économiques et de gestion recherche un Responsable RH et finances F/H pour renforcer son équipe. Le candidat idéal sera un spécialiste en gestion des ressources humaines et financières, capable de prévoir, mettre en œuvre et suivre l'exécution du budget de la composante.Il devra également mettre en œuvre et assurer...
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Responsable adjoint des ressources humaines
il y a 1 mois
Créteil, Île-de-France Grand Paris Sud Est Avenir Temps pleinContexte Grand Paris Sud Est Avenir, une intercommunalité francilienne, cherche à renforcer son équipe RH. Le poste de Responsable adjoint du pôle recrutement formation mobilité H/F est ouvert pour accompagner les directions et les agents dans la mise en œuvre de la stratégie RH de l'intercommunalité. Missions Le Responsable adjoint sera...
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Créteil, Île-de-France Faculté des Lettres Langues et Sciences Humaines - LLSH Temps pleinÀ propos de l'UFR LLSHL'Université est un établissement d'enseignement et de recherche public, implanté dans le Grand-Est parisien.La Faculté des Lettres, Langues et Sciences Humaines est une composante pluridisciplinaire structurée en 6 laboratoires de recherche, 10 départements de formation initiale, 2 départements de formation continue, et...
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Responsable adjoint expert carrière RH
il y a 3 semaines
Créteil, Île-de-France Direction des Ressources Humaines - DRH Temps pleinÀ propos de l'établissementL'établissement est un acteur majeur de l'innovation universitaire ancré dans le Grand-Est Parisien. Il développe une approche en synergie de ses missions de formation, de recherche, d'insertion professionnelle et de lien avec les partenaires.La Direction des Ressources Humaines met en œuvre les objectifs et...
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Spécialiste des Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Créteil, Île-de-France beBee Professionals Temps plein 25 000 € - 35 000 €beBee Professionals recherche un spécialiste des ressources humaines pour rejoindre notre équipe à Créteil, France. En tant que spécialiste des ressources humaines, vous serez responsable de l'intégralité du processus de recrutement, depuis la définition des besoins jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs.Responsabilités :Analyser les...
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Responsable adjoint expert carrière BIATSS F/H
il y a 1 mois
Créteil, Île-de-France Direction des Ressources Humaines - DRH Temps pleinMissionL'objectif principal de ce poste est de gérer les ressources humaines de l'établissement, en particulier les personnels BIATSS. Cela implique la gestion administrative des personnels titulaires et contractuels, ainsi que la coordination des opérations administratives de gestion collective des agents titulaires BIATSS.Les activités...
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Responsable adjoint expert carrière BIATSS F/H
il y a 4 semaines
Créteil, Île-de-France Direction des Ressources Humaines - DRH Temps pleinMissionL'objectif principal de ce poste est de gérer les ressources humaines de l'établissement, en particulier les personnels BIATSS. Cela implique la gestion administrative des personnels titulaires et contractuels, ainsi que la coordination des opérations administratives de gestion collective des agents titulaires BIATSS.Les activités...
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Technicien Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Créteil, Île-de-France CAF DU VAL-DE-MARNE Temps pleinDescription du posteLa direction de la CAF du Val-de-Marne recherche un technicien ressources humaines pour rejoindre son équipe. Vous serez chargé de la gestion administrative des ressources humaines, notamment la rédaction des contrats de travail, la gestion des dossiers médicaux, la planification des visites médicales et l'appui à la réalisation...
Responsable des Ressources Humaines H/F
Il y a 3 mois
Présentation de l'établissement
Grand Paris Sud Est Avenir (GPSEA) est une collectivité publique située en Île-de-France, avec un siège à Créteil. Cette entité regroupe 16 communes et un large éventail d'habitants, s'étendant sur un territoire de 100 km². GPSEA emploie près de 1200 agents publics et gère un budget annuel d'environ 220 millions d'euros. Le territoire est accessible par plusieurs lignes de transport, facilitant ainsi les déplacements.
Contexte de la fonction
La direction des ressources humaines de GPSEA est constituée d'une trentaine de professionnels, organisés en quatre pôles : Ressources, Qualité de vie et conditions de travail, Carrière-paie, et Recrutement-mobilité et Formation. Cette direction fait partie intégrante de la Direction Générale Adjointe Transformations et Parcours, qui inclut également la Direction des systèmes d'information et des usages numériques, ainsi que la direction de l'Observatoire.
Principales responsabilités
- Diriger la direction et encadrer l'équipe RH dans une approche collaborative, en accord avec les orientations stratégiques de la direction générale ;
- Concevoir et superviser les politiques RH, veiller à leur appropriation au sein de la DRH et de la collectivité, ainsi qu'à leur formalisation (guides, formulaires, etc.) ;
- Assurer le suivi des situations individuelles au niveau de la direction ou au sein des équipes RH, organiser la communication et la mobilisation des équipes RH, tout en garantissant la qualité et la réactivité des réponses aux agents et aux managers ;
- Veiller à la conformité des actes et procédures internes avec la législation en vigueur, en collaboration avec la Trésorerie et le contrôle de légalité ;
- Gérer le dialogue social et orchestrer l'organisation des instances (CST, FSSCT, conseils de discipline) ;
- Planifier et enrichir le dialogue de gestion avec les membres de la direction générale et du comité de direction ;
- Maîtriser les effectifs et la masse salariale, tout en apportant un soutien aux agents responsables de l'élaboration et du suivi ;
- Conduire des projets d'innovation et de modernisation RH pour optimiser les processus internes, améliorer le SIRH, et favoriser la dématérialisation des démarches RH ;
- Encadrer la démarche d'attractivité et de fidélisation initiée par la collectivité.
Profil recherché
- Reconnu pour vos compétences managériales et votre capacité à piloter des projets ;
- Maîtrise des enjeux RH liés à la fonction publique ;
- Polyvalent, avec un excellent sens relationnel et un engagement envers le service public.
Qualifications
- Diplôme BAC+4/5 en Ressources Humaines et/ou Droit public, avec une expérience de 5 à 10 ans dans le domaine des ressources humaines au sein de la fonction publique.
Conditions de travail
- Poste basé à Créteil ;
- Temps de travail : 37h30 par semaine ;
- Télétravail envisageable ;
- Rémunération selon le statut + RIFSEEP ;
- Accès à des prestations d'action sociale via le CNAS et participation à des mutuelles labellisées.
