Chef de service d'entretien et d'exploitation technique

il y a 1 semaine


Villeurbanne, Auvergne-Rhône-Alpes, France INSA LYON Temps plein

Inscription du poste

La Direction du patrimoine immobilier (DPI) de l'INSA Lyon recherche son ou sa prochaine Chef de service d'entretien et d'exploitation technique.

Vous encadrez une équipe d'environ 21 agents organisée en ateliers techniques et spécialistes assistants-ingénieurs et ingénieurs chargés de la maintenance et de l'exploitation techniques des bâtiments.

Le poste est proposé en CDD de 24 mois, avec possibilité de CDI ensuite ou par voie de mutation ou détachement pour les fonctionnaires.

Poste ouvert aux contractuel.les et fonctionnaires (catégorie A).

Localisation du poste : sur le campus LyonTech - La Doua à Villeurbanne.

Date de prise de poste souhaitée : 14 octobre 2024.

Salaire mensuel brut : 2 047€ (modulable selon expérience jusqu'à 3 270 €).

Description du poste
  • Mise en œuvre de la politique de maintenance
  • Coordination avec les autres services et pôles de la DPI
  • Mise en place des moyens et des procédures de contrôle garantissant la sécurité et la sûreté des personnes et des biens
  • Suivi technique et administratif des contrats de maintenance liés à l'activité du service
  • Élaboration, justification et suivi de l'exécution des budgets
  • Pilotage de petites et moyennes opérations de gros entretien, renouvellement ou amélioration
Activités secondaires
  • Coordination et suivi de la phase d'exécution des travaux par les prestataires externes ou internes
  • Répresentation de la directrice du patrimoine immobilier dans différentes instances
Conditions requises
  • Formation technique supérieure dans les domaines du bâtiment ou de la construction
  • Connaissance des techniques de construction, GER, maintenance, adaptation et mise en sécurité des bâtiments
  • Connaissances réglementaires (Hygiène et sécurité)
  • Connaissances de base dans les domaines financiers, systèmes d'information
  • Connaissance dans l'élaboration et le suivi d'indicateurs
  • Savoir encadrer, animer une équipe pluridisciplinaire / diriger un service
Conditions de travail

Nous attirons votre attention sur le fait que la DPI assure un service minimum pendant les périodes de fermeture de l’établissement. Afin d’assurer cette continuité de service, il conviendra d’organiser la présence de certains agents pendant ces périodes. Veuillez aussi noter l’attribution d’un logement sur le campus pour nécessité absolue de services sur le campus.

Nos avantages vous attirent ?

  • 25 jours de congés + 19 jours de RTT
  • Temps de travail hebdomadaire : 36h45
  • Accord de télétravail
  • Restaurants sur le campus avec des tarifs préférentiels
  • Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, avec encouragement à la mobilité douce (forfait mobilités durables)
  • Possibilité d’accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus de la Doua
Processus de recrutement
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    il y a 1 semaine


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    il y a 4 semaines


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    il y a 4 semaines


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