Dirigeant Commercial National de Retail

il y a 21 heures


Paris, Île-de-France Michael Page Temps plein
Détails du poste

Vous êtes chargé(e) de développer la politique commerciale au niveau national en travaillant étroitement avec la direction générale et commerciale. Vous avez pour mission de positionner l'entreprise sur des projets innovants, en mettant en avant et en développant les nouvelles offres.

Voici quelques-unes de vos tâches principales :

  • Co-construire la politique commerciale avec la Direction générale et Commerciale au niveau national
  • Positionner l'entreprise sur des projets innovants en mettant en avant et en développant les nouvelles offres
  • Développer les relations avec les interlocuteurs influents dans les cycles de décisions
  • Mener les négociations dans le cadre de référencements ou de signatures de nouveaux contrats avec des clients importants
  • Assurer un rôle de représentation en externe vis-à-vis des clients stratégiques : Salons, conférence, etc.

Leadership

Vous êtes responsable du management d'une équipe de 15 commerciaux terrain. Vous devez manager et piloter cette équipe pour atteindre les objectifs fixés.

  • Manager et piloter une équipe de 15 Commerciaux terrain
  • Développer un support aux ventes, formation à destination des Commerciaux
  • Effectuer l'accompagnement terrain des Commerciaux (tournées accompagnées)
  • Coordonner les actions commerciales et toute autre action inter-service nécessaire

Reporting

Vos responsabilités incluent également l'assurance du reporting financier et commercial hebdomadaire auprès de la Direction Commerciale.

  • Assurer le reporting financier et commercial hebdomadaire auprès de la Direction Commerciale, aussi bien pour les ventes que pour les informations collectées sur le terrain
  • Analyser les résultats et prendre les mesures correctives nécessaires

Compétences requises

Pour occuper ce poste, vous devez avoir une expérience en tant que Manager dans le domaine du retail (software, hardware, services, SaaS). Vous devez être orienté solutions et résolution de problèmes, avec une relation client au coeur de vos préoccupations.

Vous devez être capable de travailler avec un large spectre d'interlocuteurs et adapter votre discours en fonction de ceux-ci. Vous devez être organisé, rigoureux et réactif.

L'entreprise offre un salaire estimé de 80 000 € brut par an, ainsi qu'un bon package de bénéfices comprenant notamment une primes de fidélité.


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    il y a 4 semaines


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    il y a 21 heures


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    il y a 2 semaines


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