Consultant Senior en Stratégie des Ressources Humaines

il y a 1 mois


La Défense, France KPMG-France Temps plein
À propos de KPMG

Vous aspirez à évoluer au sein d'un cabinet de conseil de premier plan qui valorise vos convictions ?

En tant que membre de notre équipe, choisissez de faire partie d'une entreprise à mission en pleine croissance, où chaque contribution est valorisée pour favoriser un développement collectif. Optez pour une excellence différente en visant une performance durable, tant sur le plan économique que social. Engagez-vous chaque jour à avoir un impact positif sur l'économie, les territoires et la société depuis l'un de nos nombreux bureaux en France.

Notre Équipe People Strategy & Transformation

Intégrer notre équipe, c'est rejoindre un groupe de plus de 3 000 professionnels à l'échelle mondiale, dont 80 consultants, coachs et formateurs en France, soutenus par notre filiale Carewan by KPMG.

Nous accompagnons nos clients, tant nationaux qu'internationaux, dans l'identification et la mise en œuvre des leviers de transformation en matière de ressources humaines, de technologie, d'organisation, de management et de culture, générant ainsi performance et engagement.

Vos Missions

Depuis votre lieu de travail, vous serez amené à intervenir sur les missions suivantes :
  • Ressources Humaines : Transformation des pratiques RH, sélection et déploiement de solutions technologiques SIRH / Cloud RH, gestion des talents pour anticiper l'évolution des métiers et des compétences futures, fusion et acquisition en matière de ressources humaines.
  • Gestion du Changement : Élaboration et pilotage de la stratégie de conduite du changement dans le cadre de programmes de transformation, d'opérations d'intégration ou de séparation, ainsi que de l'implémentation de nouvelles technologies, en veillant à l'engagement et à l'alignement des parties prenantes.
  • Leadership : Conception pédagogique et mise en œuvre de programmes de formation, accompagnement dans la transformation de la culture managériale, coaching individuel et collectif, élaboration et mise en œuvre d'une stratégie de gestion des talents.

Vous participerez également au développement de notre cabinet par la rédaction d'appels d'offres et la contribution à des projets internes.

Votre Profil

Vous êtes diplômé d'une formation supérieure, type École de Commerce ou Master 2, ou d'une école d'ingénieur avec une spécialisation en ressources humaines.

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans (hors stage et alternance) en cabinet de conseil, dans une ou plusieurs des compétences clés de notre équipe.

Vous avez participé et dirigé des projets sur ces thématiques, tant en France qu'à l'international.

Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités suivantes :
  • Rigueur et capacité à s'investir dans des sujets complexes
  • Compétences analytiques et de synthèse
  • Excellentes capacités de communication, tant écrites qu'orales
  • Esprit d'équipe et initiative (proactivité)
  • Maîtrise de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral

Localisation :

Vous bénéficierez d'une double localisation dans le cadre d'un contrat CDI.

Nous valorisons un environnement de travail inclusif où le sens du collectif est primordial. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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    Présentation de l'entrepriseVous aspirez à évoluer au sein d'un cabinet de premier plan qui valorise vos convictions ?KPMG, une société à mission en pleine croissance, encourage chaque collaborateur à contribuer à notre succès collectif. Nous nous engageons à allier performance durable et résultats financiers, tout en ayant un impact positif sur...


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    il y a 2 jours


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