Contrôleur des coûts à l'aise de la gestion projet

il y a 2 jours


Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France PMO - Groupe Orlade Temps plein

À propos de nous

Orlade est une entreprise spécialisée dans la gestion de projets, présente en France et à l'international. Nous sommes créés par des experts du domaine qui connaissent les besoins de nos clients.

Ce qu'on fait ?

Nous accompagnons nos clients pour transformer leurs projets en succès hors norme. Nos équipes PMO & OP2 interviennent sur des missions stratégiques et opérationnelles dans divers secteurs tels que l'énergie, les transports, les produits et infrastructures de mobilité, et la défense.

Pourquoi choisir Orlade ?

Avec Orlade, vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse prête à faire de vos idées de grands succès pour un futur meilleur.

Vos missions

En tant que Cost Controller, vous assurez les fonctions suivantes :

  • Support au responsable de programme : vous contribuez à atteindre les objectifs financiers.
  • Analyse financière : vous analysez les activités d'ingénierie, industriel, production...
  • Maitrise des coûts : vous garantissez la maîtrise des activités d'estimation des coûts.
  • Actions de maîtrise des coûts : vous mettez en place des actions pour améliorer la gestion des coûts.
  • Rapports mensuels : vous élaborer et présentez les rapports mensuels à la direction.

Requis

Pour réussir dans ce poste, vous devez être :

  • Diplômé.e d'un BAC+5 en ingénieur ou équivalent.
  • Experienced en gestion projet avec au moins 5 ans d'expérience dans un environnement industriel (ferroviaire, défense, aéronautique, énergie...).
  • Compétences linguistiques : votre niveau d'anglais doit permettre de travailler dans un contexte anglophone.

Salaire

Le salaire peut varier selon les qualifications et l'expérience, mais il s'agit généralement de entre 60 000€ et 80 000€ par an, plus des avantages sociaux et des primes.

Carrière et bénéfices

Lorsque vous rejoignez Orlade, vous avez accès à un contrat cadre forfait jours et une politique de télétravail flexible. Vous bénéficiez également d'une prime intéressement et d'une revalorisation salariale annuelle.

Processus de recrutement

  1. Entretien RH visio (30/45min) : pour approfondir votre parcours et présenter la société.
  2. Entretien Manager/opérationnel : Rencontre avec un opérationnel pour expliquer le rôle d'un collaborateur chez Orlade.
  3. Entretien Directeur (visio/physique) : Entretien final avec Frédéric ou Christophe, l'un des associés.
  4. Offre et intégration : Si tout se bien passe, nous vous ferons une offre et vous accueillerons dans notre équipe

Inclusion et diversité

Au sein de notre entreprise, nous valorisons l'inclusion et la diversité : tous nos postes sont ouverts aux personnes RQTH, et nous nous engageons à fournir un environnement de travail accueillant pour chacun, quelle que soit sa situation.

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