Chef de Vente Régional Sécurité
il y a 6 jours
Caractéristiques du poste
En tant que Chef de Vente Régional dans la région Grand Ouest, vous occuperez une fonction essentielle en développement des ventes sur votre périmètre géographique. Vous serez un véritable patron autonome de votre zone et aurez l'entière responsabilité du développement des ventes de notre société spécialisée dans la sécurité.
Les missions suivantes sont au cœur de vos responsabilités :
- Prospecter, développer et fidéliser un réseau de clients et notamment de distributeurs professionnels dédiés au domaine de la sécurité;
- Assurer le suivi et le développement du chiffre d'affaires ainsi que de la rentabilité du portefeuille clients de votre zone;
- Développer une approche grand compte en étant attentif aux exigences et aux problématiques de vos clients et en leur apportant conseil et réponses techniques appropriées;
- Représenter, sur le terrain, la marque de la société;
- Analyser la situation concurrentielle et participer à la définition d'une stratégie commerciale dans votre zone géographique en mettant en place les actions nécessaires pour la réalisation des objectifs.
Professionnel idéal
Issu d'une formation supérieure, vous avez au moins 5 ans d'expérience dans la vente en BtoB, idéalement dans le secteur de la sécurité, et disposez d'une solide expérience dans la gestion de comptes stratégiques et la vente de solutions commerciales complexes. Vous êtes doté d'une bonne aisance relationnelle et d'une véritable capacité d'adaptation, ce qui vous permet de bien interagir avec divers types d'interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie. Vous êtes dynamique, rigoureux et autonome dans la gestion de votre travail. Enfin, vous maîtrisez parfaitement l'anglais.
Compétences requises
Les compétences suivantes sont essentielles pour réussir dans ce poste :
- Une excellente connaissance du marché et des tendances de la sécurité;
- Une grande capacité de persuasion et de négociation;
- Une bonne compréhension des besoins des clients et des entreprises;
- Une solide expertise dans la vente de solutions commerciales complexes;
- Une capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées.
Salaire et avantages
Le salaire est fixé autour de 80 000€ par an, selon les performances. De plus, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels qu'un système de primes pour les performances exceptionnelles, un programme de santé et de bien-être, ainsi qu'une Formation continue et des opportunités de promotion. La durée du contrat est de 12 mois. Nous recherchons quelqu'un qui soit passionné par la vente et capable de représenter nos valeurs. Si vous êtes motivé par le challenge commercial et si vous avez les compétences requises, nous aimerions avoir l'occasion de discuter plus en détail de cette opportunité.
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