Emplois actuels liés à Responsable du service gestion du personnel - BourgenBresse, Auvergne-Rhône-Alpes - Département de l'Ain


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Poste de Responsable du service gestion des personnelsLe Département de l'Ain recrute un responsable du service gestion des personnels (H/F) au sein de la direction des ressources humaines.ContexteLe Département de l'Ain est une collectivité dynamique et proche des habitants. Nous sommes à la recherche d'un responsable du service gestion des personnels...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Poste de Responsable du service gestion des personnelsLe Département de l'Ain recrute un responsable du service gestion des personnels (H/F) au sein de la direction des ressources humaines.Compétences requisesExpérience confirmée en ressources humainesDiplomatie, pédagogie et leadershipConnaissance approfondie du statut de la fonction publique...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Poste de Responsable du service gestion des personnelsLe Département de l'Ain recrute un responsable du service gestion des personnels (H/F) au sein de la direction des ressources humaines.ContexteLe Département de l'Ain est une collectivité dynamique et proche des habitants. Nous sommes à la recherche d'un professionnel expérimenté pour rejoindre...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Offre de poste : Responsable du service gestion des personnelsL'objectif principal de ce poste est de gérer l'équipe de gestion du personnel et de participer à l'élaboration et au pilotage de la politique départementale en matière de ressources humaines.ResponsabilitésGérer l'équipe de gestion du personnel (20 agents) avec...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteLe Département de l'Ain recrute un responsable du service gestion des personnels (H/F) au sein de la direction des ressources humaines. Ce poste est basé à Bourg en Bresse.Compétences requisesExpérience confirmée en ressources humainesDiplomatie, pédagogie et leadershipConnaissance approfondie du statut de la fonction publique...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteLe Département de l'Ain recrute un responsable du service gestion des personnels (H/F) au sein de la direction des ressources humaines. Ce poste est basé à Bourg en Bresse.Compétences requisesExpérience confirmée en ressources humainesDiplomatie, pédagogie et leadershipConnaissance approfondie du statut de la fonction publique...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteLe Département de l'Ain recrute un responsable du service gestion des personnels (H/F) au sein de la direction des ressources humaines. Ce poste est basé à Bourg en Bresse.Compétences requisesExpérience confirmée en ressources humainesDiplomatie, pédagogie et leadershipConnaissance approfondie du statut de la fonction...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Offre de poste : Responsable du service gestion des personnelsL'objectif principal de ce poste est de gérer l'équipe de gestion du personnel et de participer à l'élaboration et au pilotage de la politique départementale en matière de ressources humaines.Compétences requisesExpérience confirmée en ressources humainesDiplomatie, pédagogie...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Poste de Responsable du service gestion des personnelsL'objectif principal de ce poste est de gérer l'équipe de gestion du personnel et de participer à l'élaboration et au pilotage de la politique départementale en matière de ressources humaines.Compétences requisesExpérience confirmée en ressources humainesDiplomatie, pédagogie et...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteLe Département de l'Ain recrute un responsable du service gestion des personnels (H/F) au sein de la direction des ressources humaines. Ce poste est basé à Bourg en Bresse.Objectifs du posteVous intégrez une équipe dynamique et vous jouez un rôle clé en lien avec la stratégie de pilotage des ressources humaines. Vous accompagnez...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Rejoignez notre équipe de gestion des ressources humainesNous recherchons un responsable de la gestion des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de la direction des ressources humaines du Département de l'Ain.Présentation du posteVous serez chargé de la gestion de l'équipe de gestion du personnel (20 agents) avec l'appui des...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteLe Département de l'Ain recrute un responsable de la gestion des personnels pour renforcer son équipe de direction des ressources humaines. Ce poste est basé à Bourg-en-Bresse et offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution.Compétences requisesExpérience confirmée en ressources...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteL'équipe de gestion des ressources humaines du Département de l'Ain recherche un chef de service pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez chargé de la gestion des personnels, de l'élaboration et du pilotage de la politique départementale en matière de ressources humaines, ainsi que de la participation active à...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteL'équipe de gestion des ressources humaines du Département de l'Ain recherche un chef de service pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez chargé de la gestion des personnels, de l'élaboration et du pilotage de la politique départementale en matière de ressources humaines, ainsi que de la participation active à...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteL'équipe de gestion des ressources humaines du Département de l'Ain recherche un chef de service pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez chargé de la gestion des personnels, de l'élaboration et du pilotage de la politique départementale en matière de ressources humaines, ainsi que de la participation active à...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France PAY JOB Temps plein

    Poste : Gestionnaire Paie et Administration du PersonnelNous recherchons pour un de nos clients, un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel en CDI localisé(e) à Bourg-en-Bresse.Rattaché(e) au service RH, vous interviendrez en autonomie sur les missions suivantes :* Gestion de la paie de A à Z pour environ 380/400 bulletins paie (y compris les...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France PAY JOB Temps plein

    Poste : Gestionnaire Paie et Administration du PersonnelNous recherchons pour un de nos clients, un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel en CDI localisé(e) à Bourg-en-Bresse.Rattaché(e) au service RH, vous interviendrez en autonomie sur les missions suivantes :* Gestion de la paie de A à Z pour environ 380/400 bulletins paie (y compris les...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France PAY JOB Temps plein

    Poste : Gestionnaire Paie et Administration du PersonnelNous recherchons pour un de nos clients, un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel en CDI localisé(e) à Bourg-en-Bresse.Rattaché(e) au service RH, vous interviendrez en autonomie sur les missions suivantes :* Gestion de la paie de A à Z pour environ 380/400 bulletins paie (y compris les...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France La Boulangerie du Marché Temps plein

    Vous êtes un professionnel expérimenté en gestion commerciale et RH, avec une forte expertise en marketing et en vente. Vous avez une excellente capacité à animer et à manager à distance, ainsi qu'une forte volonté de faire progresser vos équipes. Vous aimez le contact client, les bons produits et le travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une...


  • Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France PAY JOB Temps plein

    Poste : Gestionnaire Paie et Administration du PersonnelNous recherchons pour un de nos clients, un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel en CDI localisé(e) à Bourg-en-Bresse.MissionsGestion de la paie de A à Z pour environ 380/400 bulletins paie (y compris les charges sociales et la DSN)Administration du personnel de l'entrée à la sortie...

Responsable du service gestion du personnel

Il y a 2 mois


BourgenBresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Département de l'Ain Temps plein

Le Département de l'Ain recherche un(e) Responsable du service gestion du personnel pour renforcer son équipe de gestion des ressources humaines.

Classé dans le top 10 des départements les plus dynamiques avec l'une des plus fortes croissances démographiques de France, l'Ain bénéficie d'une économie attractive, dynamique, diversifiée et offre un cadre de vie de qualité à ses habitants.

Le Département de l'Ain se revendique comme une collectivité agile, efficiente et proche des habitants.

Le Responsable du service gestion du personnel jouera un rôle clé en lien avec la stratégie de pilotage des ressources humaines. Il/elle accompagnera la Directrice des ressources humaines dans ce pilotage et sera garant de l'application des dispositions législatives, réglementaires ou jurisprudentielles relatives à la gestion individuelle des agents.

Missions principales :

  • Gérer l'équipe de gestion du personnel (20 agents) avec l'appui des deux responsables des pôles Carrière-retraite et Paie-frais de déplacement,
  • Participer activement à l'élaboration et au pilotage de la politique départementale en matière de ressources humaines,
  • Être force de proposition et aide à la décision en matière de gestion des personnels (carrière, retraite, paie, frais de déplacement…),
  • Piloter des projets stratégiques en lien avec les évolutions statutaires.

Compétences requises :

  • Expérience confirmée en ressources humaines et diplomatie, pédagogie et leadership,
  • Connaissance approfondie du statut de la fonction publique territoriale, avec une expertise dans les domaines de la carrière, de la retraite et de la paie,
  • Sens aigu de l'organisation et de la prise de décision,
  • Capacité à rédiger des actes réglementaires (arrêtés, contrats, etc.) en lien avec le statut de la fonction publique territoriale,
  • Maîtrise des outils bureautiques.

Avantages de l'emploi :

  • Perspectives d'évolution professionnelle,
  • Budget de formation deux fois supérieur aux obligations législatives,
  • Temps de travail flexible (télétravail possible),
  • Avantages sociaux incluant titres restaurants, offres culturelles et de loisirs, et participation financière pour la complémentaire santé.

Ce poste offre une opportunité unique de contribuer directement à l'orientation stratégique des ressources humaines au sein de notre organisation. Si vous êtes passionné(e) par la gestion des ressources humaines et que vous cherchez à évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous.