Responsable Maintenance Infrastructure

il y a 4 jours


RoissyenBrie, Île-de-France Groupe ADP Temps plein

Présentation du poste

Nous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Chef de Projet Maintenance Ouvrages d'Art au sein de la Direction Réseaux et Accès de l'aéroport Paris-Charles de Gaulle.

Missions et responsabilités

Vous serez chargé du pilotage des opérations d'entretien (maintenance et investissement) liées aux Ouvrages d'Art de l'activité Maintenance Infrastructure.

Voici les principales missions et responsabilités de ce poste :

  • Elaborer et suivre le plan de maintenance préventif et correctif en fonction des rapports d'inspection détaillée réalisés par le laboratoire interne du groupe ADP ;
  • Piloter les entreprises et suivre les travaux en garantissant la maîtrise financière, la qualité et la sécurité ;
  • Etablir les pièces écrites nécessaires pour le bon déroulement des travaux (pièces administratives, techniques et financières) ;
  • Jouer un rôle actif de conseil et d'expertise et être le support technique dans votre domaine ;
  • Collaborer avec les agents techniques chargés de l'entretien des voiries, des espaces verts et des clôtures du périmètre de l'activité ;
  • Animer les réunions de chantier et les réunions d'équipe, encadrer une équipe d'un à deux contrôleurs de travaux ;
  • Superviser occasionnellement des travaux de nuit.

Profil recherché

Nous recherchons un candidat ayant les compétences suivantes :

  • Un BTS ou DUT en Travaux Publics ou une expérience équivalente ;
  • Des connaissances solides des différents travaux et techniques liés à la maintenance des infrastructures (revêtements en enrobé et béton, peinture, ouvrages d'art...) ;
  • Une expérience dans le domaine des Travaux Publics, à minima depuis 5 ans ;
  • Des compétences confirmées avec les outils informatiques (Autocad, Pack Office...).
  • Une aisance relationnelle, rédactionnelle et des aptitudes managériales.
  • Le permis B est indispensable.

Avantages

Le Groupe ADP offre un package de rémunération et d'avantages attractifs, notamment un fixe, une participation, un intéressement, un CET, un plan-épargne entreprise, une mutuelle et un CSE.

Politique de diversité et d'inclusion

Le Groupe ADP est engagé dans une politique de diversité et d'inclusion, visant à créer un environnement de travail inclusif pour tous ses collaborateurs. Nous sommes convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance.



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