Agent administratif prestations

il y a 3 semaines


Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France CPAM DE LA SAVOIE Temps plein

Description du poste

Vous rejoindrez une équipe de 17 personnes et vous serez chargé de :

  • Étudier le droit et calculer les prestations en fonction de la réglementation et des procédures en vigueur
  • Analyser la situation administrative des clients et vérifier l'exhaustivité et la fiabilité des données enregistrées
  • Gérer les documents entrants (courrier et documents dématérialisés)
  • Envoyer les notifications
  • Analyser et enregistrer les déclarations de ressources

Profil recherché

Vos compétences

  • Rigueur, organisation et réactivité en tenant compte des priorités et échéances qui vous sont fixées
  • Qualités relationnelles, capacité à communiquer avec pédagogie avec les interlocuteurs internes et externes
  • Aisance dans l'utilisation d'applications informatiques diversifiées

Votre formation

Bac + 2 (BTS SP3S, GPME ou équivalent)

Une formation sera dispensée à la prise de poste.

Informations complémentaires

Salaire :

Niveau 2 de la convention collective : € brut mensuel + 13e mois proratisé selon temps de présence + prime équivalent à ¿ mois de salaire versée fin septembre + intéressement proratisé (versé à N)

Autres avantages : flexibilité des horaires de travail, mutuelle d'entreprise, carte déjeuner (ticket restaurant), participation de l'employeur à l'abonnement de transport, prime de crèche (enfants de moins de 3 ans)

En tant qu'entreprise responsable, la Caisse primaire de la Savoie est attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés :

Prise en charge des mobilités douces, ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, accompagnement par un service social d'entreprise, dynamisme du Comité social d'entreprise en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.

Informations complémentaires :

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité, du Système d'Information (PSSI), respecter les règles de sécurité en vigueur dans l'organisme dont celles du secret professionnel, et sera soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale.

Candidature à adresser directement via le site - en cliquant sur postuler depuis l'offre - pour le 30 mai date limite.

Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement sera le suivant :

  • Entretien téléphonique le 31 mai ou 3 juin
  • Entretien (RH/manager) vendredi 7 juin après-midi

Intégration souhaitée 2e quinzaine de juin.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

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Légende des icônes des offres

  • Type de contrat
  • Localisation
  • Rémunération
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  • Publié depuis
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  • Référence


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