Emplois actuels liés à Consultant Senior en Rémunérations - Paris, Île-de-France - Aon


  • Paris, Île-de-France Aon Temps plein

    Consultant Senior en RémunérationsAon recherche un consultant senior en rémunérations pour rejoindre son équipe de conseillers en gestion des ressources humaines. En tant que consultant senior, vous serez chargé de conseiller nos clients sur les meilleures pratiques en matière de rémunération et de gestion des talents.MissionsConseiller nos clients...


  • Paris, Île-de-France Aon Temps plein

    Consultant Senior en RémunérationsAon recherche un consultant senior en rémunérations pour rejoindre son équipe de conseillers en gestion des ressources humaines. En tant que consultant senior, vous serez chargé de conseiller nos clients sur les meilleures pratiques en matière de rémunération et de gestion des talents.MissionsConseiller nos clients...


  • Paris, Île-de-France Tampa Gardens Senior Living Temps plein

    Poste de Consultant Senior en Conformité Nous recherchons un Consultant Senior en Conformité pour rejoindre notre équipe de Data Governance et Analytics Engineering. Vous serez chargé de la gestion et du suivi de projets complexes qui nécessitent des compétences en Data Governance, en Analytics Engineering et en Business Intelligence. Responsabilités...


  • Paris, Île-de-France Aon Temps plein

    Consultez notre offre de poste : Spécialiste Senior en Gestion des Rémunérations Chez Aon, nous accompagnons nos clients pour les aider à prendre de meilleures décisions. Nous sommes une équipe inclusive et diversifiée, unie par la confiance. Nous avons pour volonté d'assurer la réussite de nos collaborateurs et de nos clients. En tant que...


  • Paris, Île-de-France Integral Senior Living Temps plein

    Fonction Nous recherchons un Consultant(e) Sénior en stratégie Digitale Sénior H/F pour rejoindre notre équipe de professionnels de la digitalisation des entreprises. En tant que Consultant(e) Sénior, vous serez chargé(e) de participer aux pitchs et appels d'offre, de définir les stratégies d'acquisition pour atteindre les objectifs de nos futurs...

  • Consultant architecte sénior

    il y a 4 semaines


    Paris, Île-de-France Tampa Gardens Senior Living Temps plein

    Vous êtes un expert en architecture informatique qui souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante? Nous sommes à la recherche d'un consultant architecte sénior pour rejoindre notre équipe de Cloud Architects.En tant que consultant architecte sénior, vous serez chargé de concevoir et de développer des architectures informatiques évolutives,...

  • Consultant Stratégique Senior

    il y a 4 semaines


    Paris, Île-de-France Integral Senior Living Temps plein

    Professionnalisme et Expertise Nous recherchons un consultant stratégique senior pour rejoindre notre équipe de spécialistes en stratégie digitale. Vous serez chargé de l'analyse de l'environnement et du marché du futur client, ainsi que de la création de tunnels d'acquisition. Vous devrez également établir une roadmap sur 6 à 12 mois des actions...


  • Paris, Île-de-France Integral Senior Living Temps plein

    Mission Nous recherchons un consultant senior pour rejoindre notre équipe de stratèges digitales. Vous serez chargé de l'analyse et de l'intégration de l'environnement et du marché du futur client, ainsi que de la création de tunnels d'acquisitions et de la mise en œuvre de projets SEO. Compétences requises Expérience de plus de 5 ans en agence...


  • Paris, Île-de-France SIACI SAINT HONORE Temps plein

    Description du posteIntitulé du posteConsultant Rémunération et TalentsContratCDIMissionsSIACI SAINT HONORE, un groupe français, indépendant et international en forte croissance, a pour vocation d'être le partenaire de la performance économique et sociale de ses clients.Au sein du pôle Conseil RH, l'équipe « Rémunération & Talents » conseille et...


  • Paris, Île-de-France SIACI SAINT HONORE Temps plein

    Description du posteIntitulé du posteConsultant Rémunération et Talents H/FContratCDIMissionsSiaci Saint Honoré, un groupe français, indépendant et international en forte croissance, a pour vocation d'être le partenaire de la performance économique et sociale de ses clients.Au sein du pôle Conseil RH, l'équipe « Rémunération & Talents »...


  • Paris, Île-de-France SIACI SAINT HONORE Temps plein

    Description du posteIntitulé du posteConsultant Rémunération et Talents H/FContratCDIMissionsSiaci Saint Honoré, un groupe français, indépendant et international en forte croissance, a pour vocation d'être le partenaire de la performance économique et sociale de ses clients.Au sein du pôle Conseil RH, l'équipe « Rémunération & Talents »...


  • Paris, Île-de-France Integral Senior Living Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un consultant(e) sénior en stratégie digitale senior pour rejoindre notre équipe de spécialistes en marketing digital.Vous serez chargé(e) de concevoir et de mettre en œuvre des stratégies digitales pour aider nos clients à atteindre leurs objectifs de marketing.Vous travaillerez en étroite collaboration avec...


  • Paris, Île-de-France Tampa Gardens Senior Living Temps plein

    Présentation du RôleNous recherchons un Consultant Senior en Conformité pour renforcer notre équipe de Data Governance et d'Ingénierie Analytique. Vous serez chargé de la gestion et du suivi de projets complexes qui nécessitent des compétences en Data Governance, en Ingénierie Analytique et en Business Intelligence.Compétences et...


  • Paris, Île-de-France SGS Société Générale de Surveillance SA Temps plein

    Missions et ObjectifsSG Consulting & Transformation est un cabinet de conseil en management qui accompagne les entreprises dans leur transformation digitale et leur développement stratégique. Nous recherchons un Consultant Senior de Transformation pour rejoindre notre équipe.Le Consultant Senior de Transformation sera chargé de:Accompagner les...

  • Consultant PEGA Senior

    il y a 4 semaines


    Paris, Île-de-France TALENT ADDICT Temps plein

    Développez votre carrière en tant que Consultant PEGA Senior chez Talent Addict Nous sommes à la recherche d'un Consultant PEGA Senior expérimenté pour rejoindre notre équipe de Talent Addict. Vous serez chargé de développer des solutions PEGA pour nos clients, en les accompagnant dans la mise en place de solutions CRM. Vous aurez la possibilité...


  • Paris, Île-de-France Integral Senior Living Temps plein

    Un nouveau défi pour un expert en stratégie digitaleNous recherchons un consultant senior pour rejoindre notre équipe de stratégie digitale. Vous serez chargé de développer et de mettre en œuvre des stratégies digitales pour nos clients, en collaboration avec notre équipe de marketing et de développement.ResponsabilitésAnalyser les besoins et les...


  • Paris, Île-de-France Tampa Gardens Senior Living Temps plein

    MissionNous recherchons un Consultant Senior en Conformité pour rejoindre notre équipe de Data Governance et Analytics Engineering.ResponsabilitésMener des projets analytiques de bout en bout et communiquer les résultatsContribuer à des missions de Data Governance, d'Analytics Engineering et de Business IntelligenceParticiper à la construction de...

  • Consultant Sénior Services

    il y a 4 semaines


    Paris, Île-de-France Integral Senior Living Temps plein

    Rejoignez notre équipe de stratèges digitalesSRA est un acteur de la digitalisation des entreprises, les accompagnant dans le pilotage de leur système d'information et dans la recherche de performance.Qui sommes-nous ?Nous sommes une équipe de professionnels expérimentés dans le domaine de la digitalisation des entreprises.Quels sont nos objectifs ?Nos...


  • Paris, Île-de-France Tampa Gardens Senior Living Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un Consultant Senior en Conformité pour rejoindre notre équipe de Data Governance et Analytics Engineering. Vous serez chargé de la gestion et du suivi de projets complexes qui nécessitent des compétences en Data Governance, en Analytics Engineering et en Business Intelligence.ResponsabilitésMener des projets...

  • Consultant RH Senior

    il y a 4 semaines


    Paris, Île-de-France Magellan Partners Temps plein

    Consultant RH SeniorNous recherchons un consultant RH senior pour rejoindre notre équipe de conseillers RH à Magellan Partners. Vous serez chargé de l'accompagnement de nos clients dans la gestion de leur capital humain, la stratégie RH et la mise en place de systèmes d'information RH.Vous aurez la responsabilité de gérer des projets RH complexes,...

Consultant Senior en Rémunérations

Il y a 3 mois


Paris, Île-de-France Aon Temps plein

Consultant Senior en Rémunérations (H/F)

Aon accompagne ses clients dans l'optimisation de leurs décisions

Chez Aon, nous soutenons nos clients pour les protéger contre divers risques, en étant à leur écoute pour leur fournir des solutions concrètes et à forte valeur ajoutée.

En tant qu'organisation, nous formons une équipe inclusive et diversifiée, unie par la confiance. Nous nous engageons à garantir la réussite de nos collaborateurs ainsi que de nos clients.

Intégrez une équipe dynamique qui fait face quotidiennement à de nouveaux défis dans le domaine du conseil en rémunérations. Nous assistons nos clients dans l'optimisation de la gestion de leurs ressources humaines, en leur offrant des solutions personnalisées et innovantes pour attirer, développer et fidéliser les talents.

Nous formons une équipe inclusive et diversifiée, unie par la confiance. Nous nous engageons à garantir la réussite de nos collaborateurs ainsi que de nos clients.

Aon est aujourd'hui la référence mondiale en matière de conseil en rémunérations pour les secteurs technologique, financier et des sciences de la vie.

Vos responsabilités au quotidien

Au sein de l'équipe Human Capital Rewards France, nous recherchons un Consultant Senior en Rémunérations dont les principales responsabilités incluront :

  • Développement et gestion des relations clients :
  • Entretenir les relations clients en interagissant avec des interlocuteurs de haut niveau chez les clients
  • Accompagner les clients existants dans le renouvellement de leurs projets et enquêtes spécifiques
  • Proposer des projets permettant aux clients de mettre en œuvre leur stratégie de rémunération en lien avec leur stratégie commerciale
  • Identifier de nouvelles opportunités pour élargir l'offre de Human Capital Solutions d'Aon
  • Rechercher de nouveaux clients pour assurer le développement de l'activité Human Capital Rewards, notamment dans le secteur des services financiers
  • Gestion de projet : Assurer le suivi et la livraison des enquêtes de rémunération Aon pour un portefeuille de clients, en particulier dans le secteur des services financiers en France
  • Suivi des tendances du marché : Assurer une veille sur les tendances du marché et organiser des restitutions régulières auprès des clients pour garantir leur satisfaction.
  • Développement des activités de réseautage : Contribuer à la création de réseaux réunissant les acteurs clés des secteurs technologique, financier et des sciences de la vie en France, en initiant et en animant des événements clients.
  • Livraison des projets et initiatives liés au poste : Créer des contenus techniques et graphiques pour tous les livrables attendus.
  • Objectifs financiers : Participer à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires de l'activité Human Capital Rewards France.
  • Reporting et Analyse : Effectuer un suivi régulier des activités commerciales et des performances financières.
  • Collaboration Interne : Travailler en étroite collaboration avec d'autres départements pour assurer une approche intégrée dans la gestion des comptes clients.

Vos compétences et expériences clés

  • Diplôme Bac+5 en Ressources Humaines ou Commerce
  • Minimum 7 ans d'expérience réussie dans le domaine des rémunérations, idéalement en conseil
  • Expérience dans la gestion de clients
  • Intérêt pour le développement commercial
  • Connaissance du secteur des services financiers est un atout.
  • Maîtrise d'Excel et des outils de modélisation statistique

Qualités requises :

  • Dynamique et persévérant
  • Excellentes capacités organisationnelles
  • Esprit d'analyse, organisé et rigoureux
  • Forte capacité d'écoute
  • Capacité à relier les aspects techniques aux enjeux stratégiques
  • Engagé et esprit d'équipe
  • Aisance relationnelle, notamment avec des interlocuteurs de haut niveau
  • Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral

Pourquoi cette opportunité est à saisir

En rejoignant l'équipe Human Capital Rewards France, vous évoluerez dans un environnement dynamique avec des objectifs ambitieux : s'investir, se développer, être à l'écoute de nos clients et donner le meilleur d'Aon.

Comment soutenons-nous nos collaborateurs ?

Aon propose, en plus d'une rémunération fixe, un package global attractif comprenant des avantages innovants (mutuelle, participation, intéressement, télétravail, congés...).

Nous créons un environnement de travail agile, diversifié et inclusif qui encourage chacun à donner le meilleur de soi-même et à s'épanouir personnellement et professionnellement.

De plus, nous encourageons nos collaborateurs à consacrer chaque année deux journées « Global Wellbeing Days » à leur bien-être personnel.

Aon a mis en place un environnement de travail stimulant et évolutif qui permet à tous ses employés de se développer continuellement et d'acquérir de nouvelles compétences.

Enfin, nous sommes fiers d'être une entreprise qui favorise l'équité des chances, permettant à chacun de s'épanouir de manière authentique.

Ce poste est idéal pour un professionnel passionné par le conseil en gestion des rémunérations, désireux d'apporter une valeur ajoutée significative à nos clients tout en évoluant dans un environnement dynamique et collaboratif.