Chef d'Exploitation H/F Développement Énergétique

il y a 2 jours


Créteil, Île-de-France Grant Alexander Temps plein
Informations Générales
Ce poste est ouvert à Grant Alexander, une entreprise innovante de services.
L'entreprise accompagne les syndics de copropriété, les promoteurs, les bailleurs sociaux, les gestionnaires d'immeubles de bureaux et les collectivités dans la maîtrise et la réduction de leurs consommations d'énergies.
Celui-ci cherche un responsable agence exploitation H/F IDF pour relever des défis passionnants.

Missions Principales
**Garant du Respect Contractuel** : Être le garant du respect contractuel de nos engagements clients,
**Qualité des Livrables** : Être le garant de la qualité des livrables attendus par nos clients sur votre périmètre,
**Plan de Charge** : Réaliser et piloter votre plan de charge en adaptant vos ressources dans le respect des délais contractuels et conformément à votre budget,
**Analyse de Besoins** : Recenser et analyser les besoins (demande d'achat, prévisionnel),
**Relation Client** : Assurer la relation avec nos clients sur l'exploitation des marchés et sur la gestion des projets,
**Optimisation Moyens** : Optimiser les moyens généraux et les ressources mis à votre disposition, et organiser les actions de progrès et/ou correctives,
**Gestion d'Équipe** : Manager vos équipes techniques et administratives d'environ 40 collaborateurs en vous appuyant sur vos managers intermédiaires, appliquer et animer la politique sécurité de l'entreprise, développer les compétences et la polyvalence de vos collaborateurs en fonction des enjeux de la Direction Régionale IDF, et animer des actions de progrès,
**Budget IDF** : Participer à l'élaboration du budget IDF, et piloter les résultats financiers de votre périmètre,
**Plan de Développement** : Participer à l'élaboration du plan de développement et de performance de votre Direction Régionale, et procéder au reporting des indicateurs au Directeur Régional,
**Codir Régional** : Membre du Codir Régionale, participer et contribuer au développement et à la performance de votre DR.

Profil du Candidat
Diplômé(e) de l'enseignement supérieur (ingénieur ou équivalent), vous possédez une expérience significative en management d'équipes.
Vous disposez de connaissances techniques vous permettant d'accompagner les campagnes de relève et les actions de maintenance de nos technologies de mesure.
Votre maîtrise et votre expérience réussie de l'exploitation technique dans une société de services ainsi que dans la fonction managériale seront les atouts incontournables de votre réussite.
You justifiez d’une pratique professionnelle d’au moins 5 à 7 ans.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’anticipation et d’organisation.
Vous possédez un excellent relationnel et savez montrer de réelles qualités d’écoute et de persuasion.
Votre autonomie, dynamisme, esprit d’initiative, votre sens du service client ainsi que votre rigueur seront les atouts incontournables de votre réussite.

Avantages
• Un groupe composé de trois expertises sur un marché porteur
• Un accord RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)
• Un parcours d’intégration personnalisé
• Un environnement de travail passionnant et stimulant
• Un plan de développement individualisé avec la possibilité d’évoluer en interne
• Un Comité Social et Économique
• Une carte tickets restaurant
• Une mutuelle familiale et une surcomplémentaire santé
• Un véhicule de fonction.

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