Infirmier Équipe de suppléance F/H

il y a 4 semaines


Paris, Île-de-France AP-HP Temps plein

Informations générales

L'hôpital Beaujon, situé à Clichy, est un établissement de court séjour adulte offrant des activités d'excellence spécialisées et des soins de proximité. Ses spécialités médicales et chirurgicales sont axées sur les maladies de l'appareil digestif et celles de la tête, du cou et du rachis.

Date de parution

14/06/

Description du poste

Intitulé du poste

Infirmier Équipe de suppléance F/H

Métier

Soins infirmiers - Infirmier en soins généraux

Type d'emploi

Titulaire ou contractuel

Quotité de temps de travail

Temps plein

Horaires de travail

Grande équipe : 07H00 14H36 / 13H30 21H2 /12H : 07H00-19H00 /Nuit : 21h-7h00

Rémunération

à partir de net

Télétravail

non

Poste à pourvoir

de 3 mois

Présentation du service

L'objectif de la suppléance est de garantir une permanence et une continuité des soins dans les services en remédiant temporairement aux absences non prévues de courtes et moyennes durées.

Composition de l'équipe :

25 Infirmier Diplôme d'État / 14 Aides soignants

Vos missions

Contribuer au maintien de l'effectif requis dans un service de façon à permettre le respect des impératifs, le respect des obligations réglementaires, la formation continue et le maintien de la sécurité et de la qualité des soins.

  • Assurer des soins de qualité dans les différentes disciplines de l'hôpital ;
  • Agir et effectuer les actes relevant de la prescription médicale et du rôle propre, en référence au décret du 11 février relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier.
  • Sadapter aux spécialités et organisations des services ;
  • Déléguer des soins de son rôle propre aux AS sous sa responsabilité
  • Sinformer des orientations de services ;
  • Respecter les protocoles de soins ;
  • Utiliser les documents et dossiers de soins infirmiers ;
  • Situer dans le service l'emplacement du matériel utilisé dont l'emplacement du chariot d'urgence et du DSA ;
  • Assurer une prise en charge globale du patient et lui garantir un climat de sécurité ;
  • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire de l'unité dans lequel il réalise sa mission (IDE, AS, médecin, kiné)
  • Transmettre par écrit et par oral toutes informations concernant les patients pris en charge et compléter le dossier de soins ;
  • Participer aux formations afin de réactualiser les connaissances ;
  • Participer aux fonctionnements et à l'organisation de la suppléance dont les réunions de service.
  • Former et encadrer les nouveaux personnels et les étudiants
  • Assurer la formation des nouveaux arrivants

Profil recherché

Capacités à s'adapter aux situations de changement rapide,
- Sens de l'organisation et des responsabilités ;
- Capacités relationnelles ;
- Sens de l'intégration et esprit d'équipe ;
- Capacités à transmettre l'information ;
- Curiosité intellectuelle indispensable ;
- Disponibilité, ponctualité, rigueur ;
- Polyvalence ;
- Esprit d'ouverture et d'initiative ;
- Faire preuve de discrétion et de respect du secret professionnel.
- Disponibilité et flexibilité de planning en fonction des différents besoins
Pré requis : Diplôme d'état d'Infirmier

Critères candidat

Diplôme d'Etat requis

Infirmier (ISGS)

Corps et/ou grade cible

ISGS Infirmier

Les avantages de l'AP-HP

Description de vos avantages

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION

- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente

AIDE À L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT

- Prime d'installation : nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
- Aide à l'installation : jusqu'à versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
- Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)

AVANTAGES SOCIAUX

- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus)
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP



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