Emplois actuels liés à Réanimateur - SainteTrie, Nouvelle-Aquitaine - Hôpital de Poissy-Saint-Germain-en-Laye

Poste proposé

Réanimateur

Contrat

PH temps plein; Praticien contractuel

Descriptif

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux compte 1 300 professionnels.

Il est organisé en pôles d'activités : pôle CARGO (chirurgie, anesthésie, réanimation-unité de surveillance continue, gynécologie-obstétrique) pôle inter-établissement de Médecine d'urgence pôle préfigurateur Personnes Âgées pôle Gérontologie pôle Médecine pôle d'Activités transversales - pôle Psychiatrie (2 secteurs adulte, 1 secteur infanto-juvénile) pôle Soins de suite et de réadaptation.

Sa capacité d'hospitalisation est de 436 lits et 84 places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Meulan-en-Yvelines et aux Mureaux ainsi que sur des sites périphériques pour la prise en soins des personnes âgées vieillissantes atteintes d'un handicap (pôle gérontologique) ou souffrant de troubles de la santé mentale (12 centres médico-psychologiques ou hôpitaux de jour).

Le CHIMM fait partie du GHT des Yvelines Nord et participe à la direction commune avec les hôpitaux de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et de Mantes-La-Jolie.

Contexte territorial

En novembre 2017, la CME et le Directoire du CHIMM se sont engagés dans la mise en place d'une équipe territoriale de réanimation et de soins critiques.
En date du 18 janvier 2018 a ainsi été créé un département territorial de soins critiques (adultes) au sein du GHT Yvelines Nord, par décision des établissements du CHI de Meulan Les Mureaux, du CHI de Poissy Saint-Germain-en-Laye (CHIPS) et du CH de Mantes (CHFQ), et placé sous la responsabilité du chef de service de réanimation du CHIPS.

C'est dans ce contexte que l'autorisation d'exercer l'activité de soins critiques au CHIMM a été renouvelée par la décision ARS n°18-402 en date du 1er février 2018.

Profil recherché

PH titulaire du DES de réanimation médicale, de la qualification ordinaire en réanimation ou du DES Anesthésie-réanimation.

Fonctions

Intégration dans l'équipe de Meulan en tant que PH avec les devoirs et les prérogatives qui s'attachent à ce statut.

Au niveau territorial, il s'engage à simplifier directement, et concrètement dans au moins deux axes de travail du département :

-L'harmonisation de protocole
-Le partage de séances de bibliographie,
-La mise en place de réunions ou staffs trimestriels (en présentiel ou par vidéoconférence),
-La mise en place d'une politique commune de formation continue pour les personnels paramédicaux et médicaux,
-Le développement d'une vision commune des équipements,
-La rédaction d'un cahier des charges commun en matière de systèmes d'information et de télémédecine.
-Le développement sur tout le département des activités de recherche et d'enseignement, notamment à l'aide de matériel de simulation.

Compétences requises

Les candidats doivent avoir une bonne connaissance des protocoles de réanimation et des soins critiques, ainsi que des systèmes d'information et de télémédecine.

Le candidat doit être capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les autres membres du département.

Le candidat doit avoir une bonne connaissance de la législation et des réglementations en matière de soins de santé.

Avantages de l'emploi

Le candidat bénéficiera d'une formation continue et d'une équipe de travail motivée et compétente.

Le candidat bénéficiera d'une rémunération compétitive et d'avantages sociaux.

Le candidat bénéficiera d'une possibilité de progression professionnelle dans un environnement de travail dynamique et en constante évolution.

Comment postuler

Les candidats intéressés doivent envoyer leur CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : [adresse email ou site web de l'entreprise].

Les candidats sélectionnés seront contactés pour passer un entretien.

Informations complémentaires

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux est un établissement public de santé qui offre des soins de qualité à ses patients.

Le CHIMM est un partenaire de choix pour les professionnels de la santé qui souhaitent travailler dans un environnement de travail dynamique et en constante évolution.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la formation continue et la recherche.

Le CHIMM est un établissement qui offre des avantages sociaux compétitifs et une rémunération attractive.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la diversité et l'inclusion.

Le CHIMM est un établissement qui offre des possibilités de progression professionnelle dans un environnement de travail dynamique et en constante évolution.

Liens utiles

Site web du CHIMM : [site web du CHIMM]

Site web du GHT des Yvelines Nord : [site web du GHT des Yvelines Nord]

Site web de l'ARS des Yvelines : [site web de l'ARS des Yvelines]

Contact

Pour plus d'informations, veuillez contacter le service des ressources humaines du CHIMM au [adresse email ou site web de l'entreprise].

Vous pouvez également contacter le service des ressources humaines du GHT des Yvelines Nord au [adresse email ou site web du GHT des Yvelines Nord].

Vous pouvez également contacter le service des ressources humaines de l'ARS des Yvelines au [adresse email ou site web de l'ARS des Yvelines].

Remarques

Le CHIMM est un établissement public de santé qui offre des soins de qualité à ses patients.

Le CHIMM est un partenaire de choix pour les professionnels de la santé qui souhaitent travailler dans un environnement de travail dynamique et en constante évolution.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la formation continue et la recherche.

Le CHIMM est un établissement qui offre des avantages sociaux compétitifs et une rémunération attractive.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la diversité et l'inclusion.

Le CHIMM est un établissement qui offre des possibilités de progression professionnelle dans un environnement de travail dynamique et en constante évolution.

Conclusion

Le CHIMM est un établissement qui offre des opportunités de carrière intéressantes pour les professionnels de la santé.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la formation continue et la recherche.

Le CHIMM est un établissement qui offre des avantages sociaux compétitifs et une rémunération attractive.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la diversité et l'inclusion.

Le CHIMM est un établissement qui offre des possibilités de progression professionnelle dans un environnement de travail dynamique et en constante évolution.

Liens utiles

Site web du CHIMM : [site web du CHIMM]

Site web du GHT des Yvelines Nord : [site web du GHT des Yvelines Nord]

Site web de l'ARS des Yvelines : [site web de l'ARS des Yvelines]

Contact

Pour plus d'informations, veuillez contacter le service des ressources humaines du CHIMM au [adresse email ou site web de l'entreprise].

Vous pouvez également contacter le service des ressources humaines du GHT des Yvelines Nord au [adresse email ou site web du GHT des Yvelines Nord].

Vous pouvez également contacter le service des ressources humaines de l'ARS des Yvelines au [adresse email ou site web de l'ARS des Yvelines].

Remarques

Le CHIMM est un établissement public de santé qui offre des soins de qualité à ses patients.

Le CHIMM est un partenaire de choix pour les professionnels de la santé qui souhaitent travailler dans un environnement de travail dynamique et en constante évolution.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la formation continue et la recherche.

Le CHIMM est un établissement qui offre des avantages sociaux compétitifs et une rémunération attractive.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la diversité et l'inclusion.

Le CHIMM est un établissement qui offre des possibilités de progression professionnelle dans un environnement de travail dynamique et en constante évolution.

Conclusion

Le CHIMM est un établissement qui offre des opportunités de carrière intéressantes pour les professionnels de la santé.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la formation continue et la recherche.

Le CHIMM est un établissement qui offre des avantages sociaux compétitifs et une rémunération attractive.

Le CHIMM est un établissement qui valorise la diversité et l'inclusion.

Le CHIMM est un établissement qui offre des possibilités de progression professionnelle dans un environnement de travail dynamique et en constante évolution.