Responsable des Ressources Humaines au Diocèse de Nantes

Le Diocèse de Nantes est à la recherche d'un(e) Responsable des Ressources Humaines. En tant que membre clé de l'équipe, vous serez chargé(e) de l'accompagnement des diverses activités de l'église catholique, qui inclut la gestion de 70 paroisses ainsi que de nombreuses associations et mouvements. Rôle et responsabilités : Gestion sociale : Vous...

Principales responsabilités : Superviser l'assistante du service Planifier les campagnes de gestion des ressources humaines pour les enseignants au sein de la composante Gérer les tâches administratives et les opérations quotidiennes Être le contact principal des enseignants concernant la gestion de leur carrière (mobilité, avancement, primes)...

Missions clés :Elaborer et mettre en œuvre des dossiers RH techniques ou spécialisés pour soutenir la prise de décision de la Direction du pôle et accompagner les unités de recherche et les équipes universitaires.Activités principales :Consulter la fiche de poste pour comprendre les attentes et les responsabilités du poste.Accompagner les équipes...

Présentation de l'entrepriseAu sein de NANTES METROPOLE, le Département des Ressources Humaines s'engage à optimiser la gestion des départs, notamment à la retraite, et à anticiper la transmission des compétences pour favoriser une organisation du travail efficace et un environnement de travail agréable.Dans ce cadre, nous recherchons un·e stagiaire...

Entreprise :NANTES METROPOLEDescription du poste :Au sein de la cellule de gestion, vous jouez un rôle clé en collaboration avec votre supérieur hiérarchique, la référente RH et les services des ressources humaines, pour assurer une gestion administrative efficace des ressources humaines de la direction.Vos missions incluent :Gestion du temps de...

Entreprise :NANTES METROPOLEDescription du poste :Intégré au sein de l'équipe de gestion, vous êtes en charge, en collaboration avec votre supérieur hiérarchique, la référente RH et les services des ressources humaines, d'assurer une gestion administrative efficace des ressources humaines de la direction.Vos missions incluent :Gestion du temps de...

Missions principales : Superviser l'assistante du service Planifier les campagnes de gestion des ressources humaines pour les enseignants au sein de la composante Gérer les tâches administratives et le fonctionnement quotidien Être le contact principal des enseignants concernant la gestion de leurs carrières (mobilité, avancement, primes) ...

Missions principales : Superviser l'assistante du service RH Planifier et gérer les campagnes de ressources humaines pour les enseignants au sein de la composante Assurer la gestion administrative quotidienne et le suivi des dossiers Être le point de contact principal pour les enseignants concernant la gestion de leurs carrières (mobilité,...

Votre mission, si vous l'acceptez Au sein du Centre Hospitalier Universitaire de Nantes, vous intégrerez le service des affaires médicales, où vous serez chargé de la gestion administrative des étudiants en santé, y compris les externes et internes en médecine, pharmacie et odontologie. Votre rôle sera crucial dans l'organisation et la coordination...

Description du PosteRattaché·e à la responsable du Pôle RH de la Cellule de gestion, vous assurez la gestion de l'ensemble des remplacements au sein de l'entreprise.Vos missions seront :Recruter le personnel temporaire pour assurer les remplacements dans les différents services et établissements de la CCAS Nantes.Constituer un vivier de personnel...

Fonction publique territoriale - Emploi de Responsable de service fiscalité et ressources La direction des Finances de la Ville de Nantes et de Nantes Métropole est chargée d'élaborer les prospectives financières permettant la réalisation des politiques publiques, tout en garantissant les équilibres financiers durables. Vous pilotez l'observation et...

Description du poste :Le département des ressources humaines de Nantes Métropole compte 244 agents répartis en 4 directions : direction emploi et développement des compétences, direction qualité de vie au travail, direction pilotage et la direction administration des ressources humaines. Cette dernière comprend 71 agents répartis en 1 unité et 4...

Missions : Élaboration de dossiers RH techniques ou spécialisés afin de faciliter la prise de décision de la Direction du pôle et d'apporter un soutien aux UFR ainsi qu'aux unités de recherche. Activités principales : Analyse et traitement des demandes relatives aux ressources humaines. Accompagnement des équipes dans la gestion des ressources...

Le poste de Gestionnaire Ressources Humaines H/FRattaché·e à la responsable du Pôle RH de la Cellule de gestion, vous assurez la gestion de l'ensemble des remplacements.Vos missions seront:-Recruter le personnel temporaire pour assurer les remplacements au sein des différents services et établissements de la DPVA.-Constituer un vivier de personnel...

A propos de l'entreprise :CRIT NANTES Tertiaire Transp-Log est un acteur leader dans les ressources humaines et le recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim. Avec près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.Nous...

Missions : Élaboration de dossiers techniques ou spécialisés en ressources humaines afin de faciliter la prise de décision de la Direction du pôle et d'accompagner les UFR ainsi que les unités de recherche. Activités principales : Analyse et traitement des demandes en matière de gestion des ressources humaines. Collaboration avec les...

Présentation du service : Le service EMCRH 4 est dédié à la gestion des recrutements pour divers domaines tels que les Ressources, la Culture, l'économie, les bibliothèques, le Bâti, ainsi que l'Organisation et le Management. Cette équipe dynamique, composée de 12 professionnels, est responsable de l'ensemble du processus de recrutement.Rôle et...

Missions : Élaboration de dossiers RH techniques ou spécialisés pour faciliter la prise de décision de la Direction du pôle et soutenir les UFR ainsi que les unités de recherche. Activités principales : Analyse et synthèse des besoins en ressources humaines. Accompagnement des équipes dans la gestion des compétences. Mise en place de...

Environnement et contexte de travail La Direction des Ressources Humaines et du Dialogue Social de l'Université de Nantes contribue à la mise en œuvre de la politique des ressources humaines de l'établissement. Elle assure la gestion collective et individuelle des personnels titulaires et contractuels, la paye, la formation de l'ensemble des personnels...

Environnement et contexte de travail Localisation : Service Universitaire des Langues – Campus Tertre Composition du service : 1 directeur·trice administratif·ve et financier·e, 2 responsables pédagogiques, 2 assistantes en Ingénierie de Formation, 1 ingénieur d'étude, 6 agents administratifs. Place de l'agent dans l'organigramme du service ...