Emplois actuels liés à Chargé de missions RH H/F - SaintJustenChaussée, Hauts-de-France - ACOR S.A.S.

  • Responsable RH

    il y a 4 semaines

    Saint-Just-en-Chaussée, Hauts-de-France ACOR S.A.S. Temps plein

    Missions et ResponsabilitésSous l'autorité hiérarchique de la Responsable Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de la gestion administrative et opérationnelle du service RH.Créer le On-Boarding et gérer les dossiers du personnel.Rédiger les contrats de travail et les avenants.Être un appui du chargé de recrutement pour assurer la campagne...

  • Responsable RH

    il y a 3 semaines

    Saint-Just-en-Chaussée, Hauts-de-France ACOR S.A.S. Temps plein

    Missions et ResponsabilitésSous l'autorité hiérarchique de la Responsable Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de la gestion administrative et opérationnelle du service RH.Créer le On-Boarding et gérer les dossiers du personnel.Rédiger les contrats de travail et les avenants.Être un appui du chargé de recrutement pour assurer la campagne...

  • Responsable RH

    il y a 1 semaine

    Saint-Just-en-Chaussée, Hauts-de-France ACOR S.A.S. Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un Responsable RH pour rejoindre notre équipe à Saint-Just-Saint-Rambert. Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de la gestion administrative et opérationnelle du service RH.MissionsCréer le On-Boarding;Gérer les dossiers du personnel, s'assurer de leur...

  • Responsable RH

    il y a 4 semaines

    Saint-Just-en-Chaussée, Hauts-de-France ACOR S.A.S. Temps plein

    Missions et ResponsabilitésSous l'autorité hiérarchique de la Responsable Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de la gestion administrative et opérationnelle du service RH.Créer le On-Boarding et assurer la préparation des dossiers nécessaires à l'accueil des nouveaux collaborateurs.Gérer les dossiers du personnel, s'assurer de leur...

  • Administrateur RH

    il y a 2 semaines

    Saint-Just-en-Chaussée, Hauts-de-France ACOR S.A.S. Temps plein

    Notre équipe RH recherche un professionnel pour gérer les ressources humaines de notre site de Saint-Just-Saint-Rambert. Sous l'autorité de la Responsable Ressources Humaines, vous serez chargé de la gestion administrative et opérationnelle du service RH. Vous créerez le On-Boarding, gèrerez les dossiers du personnel, rédigerez les contrats de...

  • Responsable RH

    Il y a 2 mois

    Saint-Just-en-Chaussée, Hauts-de-France ACOR S.A.S. Temps plein

    Description du poste: Nous recherchons un Chargé de missions RH H/F pour rejoindre notre équipe à ACOR S.A.S. Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable Ressources Humaines, il/elle est chargé(e) de la gestion administrative et opérationnelle du service RH. Missions clés: Créer et mettre en œuvre un programme d'accueil et...

  • Chargé de Missions RH en Alternance

    il y a 1 semaine

    Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France MBway Temps plein

    MBway, école de management à Lille, propose des spécialités en alternance pour développer vos compétences en gestion RH. Nous recherchons un Chargé de Missions RH en alternance pour rejoindre notre équipe métropolitaine.Missions clés :Gestion administrative des intérimaires en formationCoordination RHRelations socialesSuivi et ReportingAutres...

  • Chargé de Mission RH Confirmé

    il y a 4 semaines

    Tremblay-en-France, Île-de-France Groupe BBL Temps plein

    FonctionLe Groupe BBL recherche un Chargé de Mission RH Confirmé - H/F pour rejoindre son équipe RH dynamique et passionnée. Cette opportunité est idéale pour un professionnel expérimenté en RH qui souhaite intégrer un environnement stimulant et agile.Compétences requisesMinimum Bac + 3 en RHExpérience d'au moins 5 ans sur un poste généraliste...

  • Chargé de Missions RH en Alternance

    il y a 2 semaines

    Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France MBway Temps plein

    MBway, école de management à Lille, propose des opportunités de formation en alternance pour les professionnels du secteur RH. Nous recherchons un Chargé de Missions RH en alternance pour rejoindre notre équipe métropolitaine.Missions PrincipalesGestion administrative des intérimaires en formation : gérer les dossiers administratifs, assurer le suivi...

  • Chargé de Missions RH en Alternance

    il y a 2 semaines

    Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France MBway Temps plein

    MBway, école de management à Lille, propose des opportunités de formation en alternance pour les professionnels en développement de carrière. Notre client, spécialiste du transport, recherche un Chargé de Missions RH en alternance pour rejoindre son équipe.Les missions de ce poste incluent la gestion administrative des intérimaires en formation, la...

  • Chargé de mission RH F/H

    Il y a 2 mois

    Saint-Denis, Île-de-France EFS Temps plein

    Description du PosteL'Etablissement Français du Sang (EFS) recherche un Chargé de Mission RH F/H pour rejoindre son équipe de Management Des Talents.MissionVous serez chargé de contribuer au développement de l'attractivité en matière de recrutement, en participant aux projets liés au domaine de l'Emploi.Compétences requisesMaîtrise des outils...

  • Chargé de Missions RH en Alternance

    il y a 2 semaines

    Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France MBway Temps plein

    MBway, école de management à Lille, propose des spécialités en alternance pour préparer votre MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5). Notre client, spécialiste du transport, recherche un Chargé de Missions RH en alternance pour rejoindre son équipe. DÉTAILS DES MISSIONS Gestion administrative des intérimaires en formation : Gérer les dossiers...

  • Chargé de Missions RH en Alternance

    il y a 1 mois

    Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France MBway Temps plein

    MBway: Rejoignez notre équipe RH en AlternanceMBway, école de management à Lille, propose des spécialités en alternance pour préparer votre MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5). Notre client, spécialiste du transport, recherche un Chargé de Missions RH en alternance pour rejoindre son équipe.Missions PrincipalesGestion administrative des...

  • Chargé de Missions RH en Alternance

    il y a 4 semaines

    Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France MBway Temps plein

    MBway: Rejoignez notre équipe RH en AlternanceMBway, école de management à Lille, propose des spécialités en alternance pour préparer votre MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5). Nous recherchons un Chargé de Missions RH en alternance pour rejoindre notre équipe métropolitaine.Missions PrincipalesGestion administrative des intérimaires en...

  • Chargé de Missions RH en Alternance

    il y a 1 mois

    Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France MBway Temps plein

    MBway: Rejoignez notre équipe RH en AlternanceMBway, école de management à Lille, propose des spécialités en alternance pour préparer votre MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5). Notre client, spécialiste du transport, recherche un Chargé de Missions RH en alternance pour rejoindre son équipe.Missions PrincipalesGestion administrative des...

  • Chargé de Missions RH en Alternance

    il y a 4 jours

    Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France MBway Temps plein

    MBway, école de management, recherche un Chargé de Missions RH en alternance pour rejoindre son équipe spécialisée dans le transport.Détaillons les missions:Gestion administrative des intérimaires en formation, incluant la gestion des dossiers administratifs et le suivi des visites médicales.Coordination RH pour garantir le lien entre les équipes et...

  • Chargé de mission RH F/H

    il y a 1 mois

    Saint-Denis, Île-de-France EFS Temps plein

    Description du posteL'Etablissement Français du Sang (EFS) recherche un(e) Chargé(e) de mission RH F/H pour rejoindre son équipe en alternance.MissionVous intégrerez le service Management Des Talents du Département Carrières et Compétences de la Direction des Ressources Humaines Nationale.Compétences requisesMaîtrise des outils RHCompétences en...

  • Chargée de mission RH

    il y a 4 semaines

    Saint-Amand-Montrond, Centre-Val de Loire, France Team Staffing Medical Temps plein

    MissionTeam Staffing médical recherche un Chargé de Mission Ressources Humaines H/F pour un grand groupe médical.Vos missionsGestion du personnel :Assurer l'intégration des collaborateur·trice·s : process d'embauche (contrats de travail, formalités d'embauche, complémentaire santé) et suivi du parcours d'intégration construit avec les managers dans...

  • Chargé de mission RH F/H

    il y a 2 semaines

    Saint-Denis, Île-de-France EFS Temps plein

    MissionL'Etablissement Français du Sang (EFS) est un opérateur civil unique de la transfusion sanguine en France. Nous sommes à la recherche d'un Chargé de mission RH F/H pour rejoindre notre équipe.Compétences requisesVous devez avoir une bonne connaissance des ressources humaines et être capable de travailler de manière autonome. Vous devez...

  • Chargé de mission RH F/H

    il y a 1 mois

    Saint-Denis, Île-de-France EFS Temps plein

    Description du posteL'Etablissement Français du Sang (EFS) recherche un(e) Chargé(e) de mission RH F/H pour rejoindre son équipe de Management Des Talents.MissionVous intégrez le service Management Des Talents pour participer aux projets liés au domaine de l'Emploi. Vous intervenez principalement sur la Marque Employeur et le recrutement.Compétences...

Chargé de missions RH H/F

Il y a 2 mois

SaintJustenChaussée, Hauts-de-France ACOR S.A.S. Temps plein

Pour notre site de ACOR S.A.S. nous recherchons:

Chargé de missions RH H/F

Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable Ressources Humaines, il/elle est chargé(e) de la gestion administrative et opérationnelle du service RH.

Missions:

  • Créer le On-Boarding;
  • Gérer les dossiers du personnel, s'assurer de leur complétude et créer la base de données des salariés;
  • Rédiger les contrats de travail et les avenants;
  • Être un appui du chargé de recrutement pour assurer la campagne d'apprentissage;
  • Préparer les dossiers nécessaires à l'accueil des nouveaux collaborateurs, suivre les procédures en la matière;
  • Assurer la tenue des registres pour l'inspection du travail;
  • Gérer les inscriptions mutuelles et prévoyance;
  • Assurer la gestion des accidents de travail et Maladies Professionnelles (déclaration AT, transmission à la CPAM, dossiers de contestations etc.) en lien avec la Responsable Ressources Humaines;
  • Rédiger les courriers disciplinaires et les soumettre à validation;
  • Assurer l'acceuil et l'intégration du personnel;
  • Garantir l'application et le bon suivi par les intervenants/entreprises extérieures des procédures de gestion du groupe ACOR S.A.S. et s'assurer de la dotation des badges d'accès;
  • Corriger les organigrammes en lien avec le Responsable de service;
  • Assurer la vérification avec la Responsable Ressources Humaines et transmettre les demandes d'embauche;
  • Organiser les réunions avec les Instances Représentatives du Personnel et être amené à y participer;
  • S'assurer de la diffusion des comptes rendus CSE sur les différents canaux de communication;
  • Participer à l'organisation des élections professionnelles;
  • Assurer le courrier du service (frappe, envoi, classement par exemple);
  • Apporter un support sur des projets RH transversaux (accords d'entreprise, activité partielle par exemple);
  • Gérer la formation dans sa globalité (de la création à la mise en place);
  • Transmettre les éléments variables de paie.

Profil recherché:

  • BTS ou licence RH;
  • 2 ans minimum sur un poste équivalent ou alternance;
  • Connaissances juridiques;
  • Bonnes capacités relationnelles.

LES VALEURS AJOUTÉES D'UNE EXPÉRIENCE AU SEIN DU GROUPE ACOR S.A.S.

possibilité de mobilité au sein du groupe importance accordée au processus de formation perspectives d'évolution contexte international solidité et stabilité environnement stimulant Prime de présence Accords d'entreprise divers Mutuelle Prévoyance Participation

Ce que nous proposons:

  • Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l'impact environnemental;
  • Le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration;
  • Le soutien de mentors très expérimentés dans l'industrie;
  • Un rôle essentiel dans la réussite de l'entreprise;
  • Une communication fluide et des objectifs communs;
  • Un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière.