Emplois actuels liés à Responsable des Ressources Humaines - Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes - Auvergne Lyon-Rhone SOLIDAIRES


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Capijobnew Temps plein

    Responsable Ressources HumainesVous rejoignez Capijobnew, un groupe agroalimentaire présent en France et à l'international, dans le cadre de son développement. Nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F) pour renforcer notre équipe RH.Compétences requisesFormation supérieure (Bac+5) en Ressources HumainesExpérience consolidée en tant...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Partage et Vie Temps plein

    Description du PosteLe Responsable Ressources Humaines est chargé de veiller au respect du droit social en accompagnant et conseillant les directeurs d'établissements pour l'ensemble des dossiers juridiques, en lien, le cas échéant, avec le Département Juridique Social.MissionsLe Responsable Ressources Humaines intervient sur les problématiques...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Capijobnew Temps plein

    Offre de Responsable Ressources HumainesNous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F) pour rejoindre notre équipe à Capijobnew.Présentation du posteLe Responsable Ressources Humaines est chargé de la gestion des compétences et des carrières, ainsi que de la formation des collaborateurs. Il/elle participe également à la gestion des...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Partage et Vie Temps plein

    Description du posteLe Responsable Ressources Humaines sera l'interlocuteur privilégié des Directeurs d'établissements de la région Auvergne Rhône-Alpes.Il/Elle sera chargé(e) d'assurer le conseil en matière de Ressources Humaines, de contribuer à la définition de la politique RH de la Fondation et de la mettre en œuvre au sein des...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Rejoignez le Groupe Chopard Automobile dans son équipe RH en tant que Responsable Ressources Humaines !Vous serez chargé(e) de la gestion des ressources humaines de l'entreprise, en veillant à la mise en œuvre de politiques et de procédures RH efficaces.Vous devrez également être en mesure de conseiller les directeurs sur les questions sociales et de...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant dans le domaine des Ressources Humaines ? Le Groupe Chopard Automobile recherche un Responsable Ressources Humaines pour renforcer son équipe.Profil recherchéVous êtes rigoureux(se) et doté(e) d'un sens de la confidentialité et de l'intégrité indispensables à la réussite de votre mission....


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France https:linkfinance.comsitemap Temps plein

    Nous sommes à la recherche d'un Responsable des ressources humaines pour rejoindre notre équipe à Lyon. Vos missions seront de gérer les ressources humaines, notamment la paie, les DNS, les dossiers administratifs du personnel, les contrats de travail et DPAE, les affiliations/radiations aux caisses, et les éléments d'entrées et sorties du personnel....


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Capijobnew Temps plein

    Capijobnew recrute un Responsable Ressources Humaines pour son client, un Groupe Agroalimentaire présent en France et à l'international. Le candidat sera en charge de l'élaboration de la stratégie RH et de son déploiement sur le périmètre qui lui est confié. Les responsabilités incluent la gestion des compétences et des carrières, la formation des...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Profil recherché Nous sommes à la recherche d'un professionnel rigoureux et doté d'un sens de la confidentialité et de l'intégrité pour occuper le poste de Responsable Ressources Humaines. Vous serez chargé de la gestion sociale de nos sites, en collaboration avec les directeurs, et devrez apporter votre point de vue sur l'ensemble de...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe CHOPARD Temps plein

    Description du posteDans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines Groupe :Un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F)Aussi, le/la Responsable RH, rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines Groupe, assure la gestion sociale et des Ressources Humaines de son périmètre dans le respect des...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Fonction Nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour renforcer notre équipe dans la vallée du Rhône, idéalement dans la région Lyonnaise (69). Cette fonction implique des déplacements fréquents sur la région Rhône-Alpes et PACA. Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se) et doté(e) d'un sens de la...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Fonction Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines pour renforcer notre équipe dans la vallée du Rhône, idéalement dans la région Lyonnaise (69). Cette fonction implique des déplacements fréquents sur la région Rhône-Alpes et PACA. Profil recherché Nous recherchons un candidat rigoureux et doté d'un sens de la confidentialité et de...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Présentation du poste Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines expérimenté pour rejoindre notre équipe dans la vallée du Rhône, idéalement dans la région Lyonnaise (69). Le candidat idéal sera capable de gérer des déplacements fréquents sur la région Rhône-Alpes et PACA. Profil recherché Nous recherchons un candidat rigoureux et...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Fonction Nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour renforcer notre équipe dans la vallée du Rhône, idéalement dans la région Lyonnaise (69). Cette fonction implique des déplacements fréquents sur la région Rhône-Alpes et PACA. Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se) et doté(e) d'un sens de la...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Fonction Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines pour renforcer notre équipe dans la vallée du Rhône, idéalement dans la région Lyonnaise (69). Cette fonction implique des déplacements fréquents sur la région Rhône-Alpes et PACA. Profil recherché Nous recherchons un candidat rigoureux et doté d'un sens de la confidentialité et de...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Partage et Vie Temps plein

    Présentation du posteLe poste de Responsable Ressources Humaines est un rôle clé au sein de la Direction des Ressources Humaines de la Fondation Partage et Vie.MissionsVous serez chargé de veiller au respect du droit social en accompagnant et conseillant les directeurs d'établissements pour l'ensemble des dossiers juridiques.Vous intervenez sur...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Profil recherché Nous recherchons un professionnel rigoureux et doté d'un sens de la confidentialité et de l'intégrité pour occuper le poste de Responsable Ressources Humaines. Vous serez en charge de la gestion sociale des sites de notre groupe, en travaillant en étroite collaboration avec les directeurs. Votre aisance relationnelle et votre...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France le Groupe Chopard Automobile Temps plein

    Fonction Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines pour renforcer notre équipe dans la vallée du Rhône, idéalement dans la région Lyonnaise (69). Cette fonction implique des déplacements fréquents sur la région Rhône-Alpes et PACA. Profil recherché Nous recherchons un candidat rigoureux et doté d'un sens de la confidentialité et de...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe CHOPARD Temps plein

    Description du PosteNous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à Groupe CHOPARD. Le poste est basé dans la région Lyonnaise et implique des déplacements fréquents dans la région Rhône-Alpes et PACA.MissionsAccompagner les directeurs de site dans leur gestion RH quotidienne et stratégiqueConseiller les...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France BLOOMAYS Temps plein

    Contexte : Notre client, BLOOMAYS, est en pleine expansion sur le marché américain. Nous recherchons un(e) Responsable des ressources humaines Freelance pour soutenir notre développement et renforcer nos processus RH. En tant que Responsable des ressources humaines Freelance, vous jouerez un rôle clé dans la restructuration du département RH et...

Responsable des Ressources Humaines

Il y a 2 mois


Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Auvergne Lyon-Rhone SOLIDAIRES Temps plein

En collaboration directe avec la direction générale, en tant que membre du comité exécutif, vous aurez la responsabilité de coordonner et de superviser la stratégie de gestion des ressources humaines. Vous dirigerez une équipe RH composée de plusieurs collaborateurs. Votre rôle sera essentiel dans le management et le développement des ressources humaines, incluant le recrutement, l'évolution des compétences, et le parcours professionnel des employés. Vous contribuerez également à l'évolution stratégique de l'organisation et à l'amélioration de l'agilité des ressources.

En tant que garant de la conformité avec les réglementations légales et conventionnelles, vous fournirez une expertise en matière de droit du travail et de gestion des ressources humaines aux dirigeants et aux managers. Vous apporterez un soutien aux équipes des différentes structures pour faciliter la mise en œuvre des projets associatifs et le bon fonctionnement des divers services.

Missions principales

Gestion administrative du personnel :

  • Superviser tous les aspects administratifs liés aux recrutements et aux départs des employés.
  • Préparer les éléments variables de la paie et contrôler les bulletins de salaire.
  • Suivre les indicateurs légaux relatifs à l'emploi et à l'égalité.
  • Mettre en œuvre la politique de recrutement.
  • Définir les profils de poste et publier les annonces d'emploi.
  • Établir et maintenir des partenariats avec des organismes externes.
  • Mener des entretiens de sélection et évaluer les candidats.
  • Assurer le suivi des intégrations des nouveaux employés.

Développement des compétences :

  • Collaborer avec les managers pour encourager le développement des compétences des employés.
  • Élaborer des plans de formation et de développement des compétences.
  • Rédiger des demandes de subvention auprès des organismes compétents.
  • Gérer les budgets alloués à la formation.

Gestion des relations sociales : Assister les représentants du personnel dans la gestion des instances représentatives :

  • Organiser les élections professionnelles.
  • Assurer la mise en œuvre des dialogues sociaux.
  • Participer aux négociations collectives.
  • Maintenir à jour les indicateurs de suivi des relations sociales.

Veille législative et réglementaire :

  • Effectuer une veille juridique rigoureuse dans un contexte multi-conventionnel.
  • Conseiller les managers sur l'application des réglementations.
  • Gérer les contentieux éventuels.
  • Élaborer et mettre à jour les processus et outils de gestion des ressources humaines.
  • Accompagner les managers dans leurs démarches RH.
  • Organiser et suivre les entretiens annuels et professionnels.
  • Participer à divers projets transversaux.

Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en ressources humaines et justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans un rôle généraliste en RH, alliant opérationnel et stratégique. Vous possédez de solides connaissances en droit du travail et en droit social. Un intérêt marqué pour le secteur de l'Économie Sociale et Solidaire est souhaité.

Vos qualités professionnelles :

  • Excellentes compétences en communication et en écoute.
  • Agilité et capacité d'adaptation dans un environnement multi-sectoriel.
  • Sens de l'organisation et des priorités.
  • Capacité d'analyse et compréhension des enjeux.
  • Réactivité et capacité à prendre des décisions rapidement.
  • Force de proposition et capacité à innover.
  • Bonnes compétences rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.

Conditions du poste

  • CDI – Statut Cadre – Forfait jour.
  • Poste basé à Lyon avec des déplacements à prévoir.