Responsable de Communauté Emmaüs BOURGES

il y a 2 semaines


Bourges, Centre-Val de Loire, France Hellen AMADI Temps plein
Contexte Communautaire

La communauté Emmaüs BOURGES est une communauté située sur trois sites : la Chapelle St Ursin, Vierzon et Saint Amand-Montrond. Elle dispose d'un hébergement, d'ateliers et salles de ventes, ainsi que d'un bâtiment de stockage.

La communauté accueille une soixantaine de compagnes et compagnons, dont deux retraités. L'équipe salariée est composée d'un responsable ACE, d'une équipe de compagnons en responsabilité, d'une standardiste, d'une responsable administrative et comptable, d'une responsable opérationnelle, d'une référente éducative et d'une référente logistique.

Projet et Perspectives de la Communauté

Le projet communautaire vise à améliorer les ressources financières et le cadre de travail par une gestion fluide des dons et par la formation. Il prévoit également de faire trépied en vivant des moments de rencontre et en agissant ensemble, de redynamiser l'association et son Conseil d'Administration, et de mieux faire connaître le mouvement Emmaüs en interne autour de la communauté.

La réhabilitation de l'hébergement de Saint Amand Montrond est en cours et devrait être opérationnelle fin 2022.

Missions

En partenariat avec l'association locale administrant chaque communauté, les Responsables :

  • Organisent l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des compagnes et compagnons au sein de la communauté,
  • Coordonnent et animent les différents acteurs de la communauté (compagnes et compagnons, bénévoles, salariés éventuels...),
  • Participent à la gestion administrative, financière et technique quotidienne de la communauté,
  • Développent l'activité économique et coordonnent l'organisation des activités,
  • Conduisent les projets de développement social, économique et solidaire de la communauté,
  • Développent et entretiennent les partenariats (logistiques, sociaux, culturels, économiques...)
  • Participent à la vie du Mouvement Emmaüs et sont les relais des valeurs et des combats d'Emmaüs au sein et dans l'environnement de la communauté.
Compétences

L'ACE recherche des salarié.e.s prêt.e.s à s'engager dans les combats d'Emmaüs, qui en portent ses valeurs et qui ont de réelles capacités d'écoute, d'animation et d'accompagnement de personnes marquées par la précarité ainsi que des compétences pour gérer et développer une activité économique.

Processus de Recrutement

L'ACE suit un processus de recrutement spécifique qui dure environ 3 mois. Il sera demandé aux candidat-e-s dont le profil serait retenu de compléter un dossier de candidature, puis de réaliser une immersion en communauté de 3 jours et 2 nuits qui leur permettra de mieux appréhender les réalités de terrain.

Un parcours d'intégration de plusieurs mois à travers la France (stages en communauté et semaines de formation au siège) sera prévu quelques mois après la prise de poste.

Conditions d'Embauche

C.D.I

Statut Cadre

Astreintes

Salaire brut à l'embauche : 34076€

Mutuelle



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