Responsable des Méthodes et des Outils Numériques

il y a 2 semaines


LevalloisPerret, Île-de-France DGSI - Direction Générale de la Sécurité Intérieure Temps plein
Description du Poste

Vous rejoindrez l'équipe de la DGSI - Direction Générale de la Sécurité Intérieure dans le cadre d'un poste de Chargé de Méthodes et d'Outils Numériques.

En tant que responsable des méthodes et des outils numériques, vous aurez pour mission de proposer et de mettre en œuvre les outils, les méthodes, les processus et les bonnes pratiques projet pour améliorer les performances de l'organisation.

Vous serez également responsable de la conduite du changement et de l'accompagnement des équipes dans leur transformation digitale.

Vous devrez mettre en place de nouvelles procédures et méthodes de travail tout en tenant compte de l'environnement dans lequel évoluent les équipes informatiques.

Principales missions :

  • Capitalisation des bonnes pratiques : vous aurez pour objectif de capitaliser les bonnes pratiques de chaque entité pour les harmoniser.
  • Conduite du changement : vous conduirez le changement dans votre domaine de responsabilité.
  • Conseil et assistance : vous fournirez un conseil, une assistance, une information et une alerte pour aider les équipes à atteindre leurs objectifs.
  • Veille et proposition d'évolution : vous effectuerez un travail de veille sur votre domaine et proposerez les évolutions jugées nécessaires.
  • Amélioration des procédures : vous proposerez des solutions pour optimiser et améliorer les procédures en vigueur.

Compétences requises :

  • Diplôme Bac +5 : vous devez être titulaire d'un diplôme Bac +5.
  • Appétence pour les projets numériques : vous devez avoir une forte appétence pour les projets numériques.
  • Rationalisation et optimisation : vous devez avoir des compétences pour la rationalisation et l'optimisation des processus.
  • Travail en équipe : vous devez être capable de travailler en équipe.
  • Capacité d'adaptation : vous devez avoir une bonne capacité d'adaptation.

Spécificités du poste : le poste est équivalent à la catégorie A dans la fonction publique. La rémunération est fixée en fonction du profil et de l'expérience. Le poste est soumis à un CDD de 3 ans, renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.



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    il y a 4 semaines


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