Responsable de la gestion des carrières et de la paie H/F

il y a 4 semaines


Créteil, Île-de-France Grand Paris Sud Est Avenir Temps plein

Présentation de l'organisation

Grand Paris Sud Est Avenir (GPSEA) est une collectivité territoriale située en Île-de-France, regroupant plusieurs communes et offrant des services variés à ses habitants. Le siège de cette intercommunalité est établi à Créteil, facilitant l'accès grâce aux transports en commun tels que le RER et le métro.

Contexte du poste

Intégré au sein de la direction des Ressources Humaines, vous travaillerez sous la supervision du responsable du service carrière-paie. Votre rôle sera essentiel dans la gestion des processus liés à la paie et à l'évolution professionnelle des agents, en respectant les normes statutaires et réglementaires en vigueur. Actuellement, le service est composé de plusieurs gestionnaires, et nous cherchons à renforcer l'équipe pour améliorer l'efficacité et la qualité du service.

Missions principales

Gestion des carrières

  • Assurer le suivi des dossiers administratifs des agents ;
  • Mettre en œuvre les procédures individuelles relatives à la carrière, y compris le suivi des situations administratives (congés, temps partiel, etc.) ;
  • Participer à l'élaboration des procédures collectives liées à la carrière ;
  • Analyser et appliquer les textes réglementaires relatifs aux statuts ;
  • Rédiger les arrêtés et contrats en lien avec la carrière (recrutement, titularisation, avancement, etc.) ;
  • Accueillir et informer les agents lors des permanences mensuelles dans les différents lieux de service.

Gestion de la paie et des absences

  • Saisir les éléments variables de paie ;
  • Contrôler et mandater les paies mensuelles ;
  • Effectuer les déclarations des charges sociales ;
  • Suivre le régime indemnitaire et établir les arrêtés individuels ;
  • Réaliser des études budgétaires et des simulations de salaire ;
  • Gérer les dossiers de chômage et effectuer les paiements nécessaires.

Profil recherché

  • Connaissance approfondie du statut de la fonction publique ;
  • Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles ;
  • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives ;
  • Maîtrise des outils informatiques, la connaissance de logiciels spécifiques serait un atout ;
  • Expérience confirmée dans un poste similaire.

Conditions de travail

  • Poste basé à Créteil ;
  • Possibilité de télétravail ;
  • Travail du lundi au vendredi, 37h30 par semaine ;
  • Rémunération selon les grilles statutaires, avec des prestations sociales.


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