Formateur Jeunes Enfants à CHR d'Orléans

il y a 5 heures


Orléans, Centre-Val de Loire, France CHR d'Orléans Temps plein

Le Centre Hospitalier Régional d'Orléans recherche un formateur de jeunes enfants pour sa crèche. Ce poste est essentiel dans notre équipe.

Description du Poste

  • Nos missions principales sont l'accompagnement des enfants dans leur développement moteur et affectif, la création d'un cadre adapté à leurs besoins, le rôle tiers dans la relation avec les parents et les professionnels de santé, le soutien et l'accompagnement des professionnels de santé dans leur travail, et la veille à l'application du projet éducatif pour une ligne de conduite professionnelle cohérente de l'équipe.

Activités et Tâches

Domaine Relation à l'Enfant :

  • L'accueil personnalisé des enfants et de leur famille,
  • L'observation de l'enfant pour le comprendre et suivre son évolution,
  • La mise en place d'activités éducatives, ludiques, motrices, sensorielles,
  • L'aménagement de l'espace pour répondre aux besoins des enfants,
  • La participation aux repas et soins, la prise en charge de groupes d'enfants de tous âges,
  • Le maintien de l'ouverture avec l'extérieur : fête, sortie, médiathèque.

Domaine Relation avec les Parents :

  • L'accueil des parents, réponses et conseils pour mise en confiance dès la préparation à l'entrée en crèche,
  • Le soutien à la parentalité,
  • Le respect et la pédagogie autour du projet éducatif.

Domaine Relation à l'Équipe :

  • L'organisation quotidienne du travail en équipe,
  • L'encadrement des stagiaires dans le domaine pédagogique et du développement de l'enfant,
  • La fonction de relais pour transmettre les informations à l'équipe,
  • La collaboration avec la puéricultrice,
  • La mise en place de réunions de concertations avec les équipes.

Compétences et Qualifications Recherchées

Les compétences requises pour ce poste incluent :
• La capacité à gérer des situations stressantes ;
• Une bonne communication orale et écrite ;
• Une grande empathie ;
• Un fort sens de l'adaptation et de la flexibilité ;
• Des compétences organisationnelles solides ;
• Une grande capacité à travailler en équipe.

Rémunération

Le salaire pour ce poste est compris entre 25 000 € et 30 000 € par an, selon l'expérience professionnelle et les qualifications.

Vie Professionnelle

Le candidat sélectionné bénéficiera d'une formation continue pour améliorer ses compétences et connaissances professionnelles. Le rythme de travail peut varier en fonction du nombre d'enfants présents à gérer, mais il est généralement fixé sur 35 heures hebdomadaires.



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