Emplois actuels liés à Responsable de Catégorie CDI H/F - Paris, Île-de-France - JACOBS DOUWE EGBERTS

  • Responsable catégories FLEG

    il y a 1 mois

    Paris, Île-de-France NOUS anti-gaspi Temps plein

    Responsable catégories FLEGNOUS anti-gaspi, un réseau de magasins dédié à la réduction du gaspillage alimentaire, recherche un responsable catégories FLEG pour rejoindre son équipe de direction des achats.MissionsNégocier les accords commerciaux avec les fournisseursSuivre les indicateurs de performance des catégoriesMettre en place la politique...

  • Responsable catégories FLEG

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France NOUS anti-gaspi Temps plein

    Poste de Responsable catégories FLEGNous sommes à la recherche d'un Responsable catégories FLEG pour rejoindre notre équipe à Paris. Vous serez rattaché à la Direction des achats et travaillerez en étroite collaboration avec les autres acheteurs.MissionsNégociation des accords commerciaux avec les fournisseursSuivi des indicateurs de performance des...

  • Responsable des Catégories

    il y a 5 jours

    Paris, Île-de-France Picnic Temps plein

    Développement de la compréhension de la catégorieL'objectif principal de ce poste est de développer une compréhension approfondie de la catégorie, en analysant les données Picnic et en consultant les clients et les fournisseurs. Cela permettra de prendre des décisions éclairées et d'optimiser les opérations.Négociations avec les fournisseursEn...

  • Responsable de Catégories

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France Campari France Temps plein

    Le poste de Chef de Catégorie Grande Distribution est au cœur de l'activité commerciale de Campari France.MissionLe Chef de Catégorie Grande Distribution est responsable de la mise en œuvre opérationnelle et du pilotage des catégories (vins / effervescents / spiritueux) au sein des enseignes dont il a la charge.Il élabore une prescription...

  • Responsable de la Stratégie de Catégorie

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France RFC Consulting Temps plein

    Poste de Responsable de la Stratégie de CatégorieNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Responsable de la Stratégie de Catégorie au sein de notre équipe internationale. Cette fonction est responsable de la définition et de la mise en œuvre de la stratégie de catégorie pour notre entreprise.ResponsabilitésGérer les...

  • Responsable catégories FLEG

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France NOUS anti-gaspi Temps plein

    NOUS anti-gaspi recherche un responsable de catégorie FLEG pour renforcer son équipe d'achats.Le candidat idéal aura une expérience de 2 ans minimum dans le domaine du commerce ou de la vente, et sera titulaire d'un BAC +3 en marketing ou commercial.Il devra être capable de négocier des accords commerciaux avec les fournisseurs, de suivre les...

  • Responsable de la Stratégie de Catégorie

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France LHH Recruitment Solutions Temps plein

    Responsable de la Stratégie de CatégorieVous rejoignez notre équipe de LHH Recruitment Solutions en tant que Responsable de la Stratégie de Catégorie. Votre mission consiste à développer et à mettre en œuvre la stratégie de catégorie pour notre client, un leader dans la distribution d'équipements sportifs.Missions clés :Définir et déployer la...

  • Responsable des Achats de Catégorie

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Eurofins Scientific Temps plein

    Eurofins Scientific, un leader mondial dans les services analytiques et l'expertise, recherche un Responsable des Achats de Catégorie pour rejoindre son équipe. Le candidat idéal aura pour mission d'assurer la continuité des missions du poste, notamment la gestion des demandes et des relations avec les clients internes, l'optimisation du portefeuille...

  • Responsable des Achats Catégorie

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Hs Mittweida Temps plein

    Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable des Achats Catégorie pour rejoindre notre équipe de la Business Line Smart Biometrics. Vous serez chargé(e) de la gestion des catégories stratégiques, en collaboration avec le responsable des achats. Vos missions principales seront : Gérer les catégories en collaboration avec le...

  • Responsable de Catégorie Parfumerie

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Hs Mittweida Temps plein

    Responsable de Catégorie ParfumerieNous recherchons un(e) Responsable de Catégorie Parfumerie pour rejoindre notre équipe au sein du pôle Offre DPH. Vous serez chargé(e) de la négociation commerciale avec les fournisseurs, de l'analyse des performances des accords et de la fixation des PVC en fond de rayon et en prospectus.Compétences requises...

  • Responsable de Catégorie

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Picnic Technologies Temps plein

    Category Manager - Développeur de CatégorieNous sommes à la recherche d'un Category Manager passionné pour rejoindre notre équipe de Picnic Technologies à Paris. En tant que Category Manager, tu seras chargé de développer et de mettre en œuvre des stratégies de catégorie pour nous aider à atteindre nos objectifs de croissance.Acquérir une...

  • Responsable des Catégories et Achats

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France Antal International Network Temps plein

    Rôle et Responsabilités Nous recherchons un Responsable des Catégories et Achats expérimenté pour rejoindre notre équipe. Cette personne sera responsable de la gestion des opérations des catégories, y compris le contrôle du rythme de lancement des nouveaux produits, la planification des événements, la gestion des flux et la promotion des...

  • Spécialiste en Catégorie

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Essity Temps plein

    Catégorie Manager - CDD 6 mois (H/F) Nous sommes à la recherche d'un Catégorie Manager pour rejoindre notre équipe de la Division Consumer Goods. Vous serez responsable de la définition de la vision stratégique de la catégorie, de la collaboration avec les équipes marketing produits et du développement de stratégies promotionnelles et...

  • Responsable de Catégorie Textile

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Coopérative U Temps plein

    Catégorie responsable de la stratégie de d'offre pour les catégories texteiles. La responsabilité de ce poste inclut le pilotage de l'offre pour chaque catégorie, la suivi des performances des catégories et la recommandation d'actions correctives si nécessaire.**Objectifs Principaux**1. **Pilotage de l'offre**1.1. Définition et recommandation d'une...

  • Responsable catégorie Achat Indirect

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France 1001 Vies Habitat Temps plein

    Présentation du posteLe groupe 1001 Vies Habitat recrute un Responsable catégorie Achats Indirects pour renforcer son équipe de professionnels de l'achat.Missions principalesLe Responsable catégorie Achats Indirects sera en charge de la gestion des achats hors production, notamment les prestations de services intellectuels et de maintenance. Il devra...

  • Gestionnaire de Catégorie

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Essity Temps plein

    Catégorie Manager - CDD 6 mois (H/F) Essity est une entreprise engagée dans le développement, la production et la commercialisation de produits et services pour l'hygiène et la santé. Nous recherchons un Catégorie Manager pour notre équipe de la Division Consumer Goods. Vous serez responsable de définir la vision stratégique de la catégorie, de...

  • Responsable de Catégorie Enseignes

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France SODIAAL Temps plein

    Missions clésEn tant que responsable de catégorie enseignes, tu seras chargé de développer et de mettre en œuvre des stratégies pour améliorer la visibilité et la présence de nos marques dans les enseignes.Expertise enseigneTu analyseras les performances de nos catégories, nos marques et de leurs intervenants dans les enseignes, et tu recommanderas...

  • Responsable catégories FLEG

    il y a 3 semaines

    Paris, Île-de-France NOUS anti-gaspi Temps plein

    NOUS anti-gaspi est un réseau de magasins dédié à la réduction du gaspillage alimentaire qui propose une offre variée de fruits et légumes, de produits frais/surgelés et d'épicerie. Fondé par Charles Lottmann et Vincent Justin, NOUS, c'est 27 magasins en propre, 270 collaborateurs et a un CA de 43 millions d'euros en 2023. NOUS vise...

  • Responsable catégories FLEG

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France NOUS anti-gaspi Temps plein

    NOUS anti-gaspi, un réseau de magasins dédié à la réduction du gaspillage alimentaire, recherche un responsable de catégories FLEG pour rejoindre son équipe achats. Votre mission sera de négocier les accords commerciaux avec les fournisseurs, de suivre les indicateurs de performance des catégories et de mettre en place la politique promotionnelle...

  • Responsable de Catégorie Enseigne

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France Custom Home Audio Video Integration Temps plein

    Fonction Le Responsable de Catégorie Enseigne est chargé de la mise en œuvre opérationnelle et du pilotage des catégories (vins / effervescents / spiritueux) au sein des enseignes dont il a la charge. Responsabilités Diagnostic de la situation Enseigne / Catégorie Élaborer les diagnostics marché pour les enseignes dont vous avez la charge. ...

Responsable de Catégorie CDI H/F

Il y a 2 mois

Paris, Île-de-France JACOBS DOUWE EGBERTS Temps plein
Présentation du poste

Nous recherchons un Responsable de Catégorie CDI H/F pour rejoindre notre équipe de vente et marketing. Le candidat idéal sera un professionnel expérimenté avec une bonne connaissance de la vente et du marketing.

Compétences requises
  • Expérience significative en vente et/ou marketing d'au moins 4 ans
  • Bonne connaissance de MS Office
  • Maîtrise de l'anglais
Responsabilités
  1. Identifier les principales sources de croissance pour l'entreprise au sein des différentes bannières et circuits de ses clients
  2. Collaborer à la construction de l'AOP pour atteindre les objectifs financiers de la société
  3. Fournir aux Comptes Clés un support commercial quotidien sur la distribution, l'assortiment, les opportunités...
  4. Analyser et partager avec le Compte Clé les informations demandées pour les réunions S&OP
  5. Fournir un support aux équipes de ventes sur différentes informations au périmètre de ses enseignes (développement du marché et des marques, timings, introductions,...)
  6. Revoir périodiquement les évolutions de la catégorie pour corriger les déviations au périmètre des enseignes
  7. Revoir et adapter les plans promotionnels et réajuster les niveaux de diffusion des assortiments sur chaque client
  8. Recommander toutes les actions nécessaires pour développer le business de JDE sur son périmètre
  9. Développer les relations commerciales avec les différents services de ses clients (Marketing, Achats, autres contacts) afin de créer un réseau efficace à tous les niveaux de l'enseigne
  10. Définir avec le Compte Clé les leviers Assortiment et Promotion pour le client dont il a la charge et les implémenter une fois validé par sa hiérarchie
  11. Recommander les plans d'action spécifiques aux enseignes pour développer le business et/ou améliorer la rentabilité (assortiment / promotion)
  12. Adapter la stratégie merchandising nationale au périmètre de ses enseignes en lien avec les interlocuteurs Merchandising du service Trade Marketing
Avantages
  • Eligibilité aux dispositifs d'intéressement et de participation collectif
  • Véhicule de fonction et carte essence
  • Organisation en télétravail (60% de présentiel sur le mois)
  • Carte Swile, Oeuvres sociales du CSE, Abonnement sport Gymlib...
À propos de JDE

JDE fait partie du groupe JDE Peet's, le plus grand pure-player mondial du café et du thé, dont le siège social est aux Pays-Bas. Nous sommes une entreprise solidaire et engagée d'un point de vue social et environnemental. Connecter les personnes : nous souhaitons favoriser l'égalité des chances, intégrer les perspectives multigénérationnelles et l'emploi des personnes en situation de handicap. Bénéficier de l'envergure d'un groupe international tout en profitant de la souplesse d'une entreprise à taille humaine (350 collaborateurs). Suivre un réel programme de formation.