Chargé de Projet en Accompagnement et Conseil en Organisation

Il y a 2 mois


Caen, Normandie, France Région Normandie Temps plein
Description of the Position

The Région Normandie is committed to developing and structuring its missions of organizational consulting, employment and skills forecasting for the headquarters services and teams affected in high schools or shared services (4 permanent agents).

The Direction Vies et Accompagnements is composed of three services:

  • A service for the development of skills, responsible for the implementation of the collective training plan;
  • A service for prevention and quality of life at work, composed of a social action pole, a prevention pole, and a health and safety at work pole;
  • A service for accompaniment and organizational consulting, responsible for social accompaniment, individual and collective professional accompaniment of agents, services, and directions, organizational consulting, animation of manager networks.

The Service for Accompaniment and Organizational Consulting aims to accompany, in the field of human resources, the management teams in:

  • Organizing services;
  • Evolution of professional practices;
  • Development of collective competence and regulation of situations that may generate collective or individual dysfunctions.
Key Missions

The key missions of this position are:

  • Accompany and advise the headquarters management teams and high schools in the implementation of their projects and desired evolutions by the collectivity;
  • Provide expertise in the implementation of tools and methods to support evolutions;
  • Accompany individual agents in their professional evolution and mobilize all professionalization levers or tools;
  • Advise and accompany agents in their professional evolution or in case of workplace relational difficulties;
  • Pilot transversal projects.
Expected Activities

Under the authority of the service manager, in a team of 8 project managers:

  • Accompany and advise management teams in the implementation of projects;
  • Accompany agents in their professional evolution;
  • Monitor professional and technical evolutions in the field of competence assigned;
  • Participate in the elaboration and evolution of internal tools (indicators, analysis and diagnostic tools, intervention protocols...);
  • Provide support for the analysis of needs in terms of skill development, materials or works, specific projects for which the direction may be solicited by high schools or partner directions;
  • Guarantee the quality of individual and collective accompaniments entrusted;
  • Contribute to the analysis of human resource needs;
  • Be associated with the writing of training plans and their implementation;
  • Participate in other activities for which the direction may be solicited.
Required Profile

The required profile is:

  • Mastering of the environment, organizations, and professions in high schools and headquarters services;
  • Knowledge of the status and professions of the Territorial Public Function;
  • Knowledge and practice of organizational consulting and professional accompaniment engineering methods and tools;
  • Knowledge of professional training within the Territorial Public Function;
  • Ability to animate meetings and conduct individual interviews;
  • Mastering of project management;
  • Mastering of communication and negotiation techniques;
Expected Competences

The expected competences are:

  • Ability to work in a team and in a network;
  • Analysis and synthesis capacity, writing skills;
  • Confidentiality, rigor;
  • Sense of personal and professional ethics;
  • Reactivity, availability;
  • Measured empathy and benevolent attitude.
General Conditions

Frequent travel throughout Normandy.

Functional Relations

Internal relations:

  • Directions RH / Direction des Lycées de Normandie / Direction des Bâtiments Régionaux / Établissements public locaux d'enseignement (EPLE);

External relations:

  • Prestataires.
Opportunities

Telecommuting possible - Social action - Meal ticket card (Caen) - Administrative restaurant (Rouen) - Concierge service - Health and safety plan - Train station nearby.

Recruitment Conditions

Remuneration according to statutory conditions + Indemnity regime.

Posts to be filled as soon as possible according to statutory recruitment modalities.



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