Responsable du Développement de Catégories en Sport

il y a 4 jours


Paris, Île-de-France LHH Recruitment Solutions Temps plein
Vue d'Ensemble

LHH Recruitment Solutions, un cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, accompagne les professionnels tout au long de leur carrière.

Rémunération

La rémunération est calculée en fonction du profil et du parcours du candidat. Cependant, nous estimons que la salaire pourrait être compris entre 80 000€ et 120 000€ par an, en fonction des compétences et de l'expérience.

Description du Poste

Pour ce poste de Responsable du Développement de Catégories en Sport, vous serez en charge de définition et de mise en œuvre de la stratégie et vision pour l'ensemble du portefeuille des catégories à LHH Recruitment Solutions.

  1. Définir et déployer la stratégie de l'offre en lien avec la stratégie de l'entreprise (challenge de l'assortiment, actions business)
  2. Piloter les performances multicanales des catégories produits, en particulier les performances digitales, et initier des plans d'action correctifs
  3. Piloter la stratégie de pricing en conformité avec les objectifs budgétaires définis par la Direction
  4. Prioriser les actions en fonction des enjeux de l'écosystème (marché, produits, prix, achat, logistique, e-merchandising, etc.)
  5. Analyser l'évolution de votre écosystème business pour recommander les opportunités du marché et les innovations associées grâce à une veille marché et concurrentielle constante
  6. Gérer des projets transverses et améliorer les processus
  7. Développer les synergies et collaborer avec les équipes internes et groupe pour aligner les stratégies et les plans d'action
  8. Manager une équipe offre de quatre personnes avec une orientation d'efficacité et de développement des compétences
  9. Participer activement aux décisions stratégiques en tant que membre du comité de direction
Compétences et Qualifications

Nous recherchons un professionnel issu d'une formation supérieure Bac+5 en marketing/achat avec une expérience minimum de 7 à 10 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans le domaine sportif, avec du management.

Avantages

Ce poste est basé près de Strasbourg et bénéficie du statut cadre. Le télétravail est possible après 6 mois d'ancienneté.

Autres Informations

Votre excellentes capacités relationnelles vous permettent de créer facilement des liens privilégiés et de travailler en étroite collaboration avec les fournisseurs et les équipes internes, en particulier les équipes de vente et les autres départements pour atteindre les objectifs communs.



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