Gestionnaire de Supermarché

Travailler chez Lidl, c'est une expérience unique qui va au-delà d'un simple emploi. C'est motiver une équipe dynamique tout en étant actif sur le terrain pour satisfaire les besoins de nos clients.

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, vous seconderez le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Vous serez l'ambassadeur de la marque Lidl en surface de vente, vous accompagnez une équipe soudée et dynamique dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

• Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs.
• Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits.
• Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de vos équipes.
• Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage.
• Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial.
• Être le garant d'un service client irréprochable.

Nous recherchons une personnalité motivée et passionnée par le commerce. Vous avez une âme de manager et vous souhaitez favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans vos équipes ? Vous avez des qualités organisationnelles et un sens des responsabilités ? Vous êtes réactif, dynamique et vous avez le sens du commerce ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager, vous devrez répondre aux conditions suivantes :

• Bac avec 3 ans d'expérience en management.
• Bac +2 avec 1 an d'expérience en management.
• Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution.

Nous vous proposons un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire. Vous bénéficierez d'une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans. Vous aurez également la possibilité de bénéficier d'une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, ainsi que d'une prime de participation et/ou d'intéressement en fonction des résultats de l'entreprise.

Nous valorisons également l'équilibre vie professionnelle/vie privée, avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Vous aurez la possibilité de suivre une formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique. Enfin, vous aurez des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.