Gestionnaire de sous-traitance calorifugeage emmenagement

Il y a 2 mois


Brest, Bretagne, France Naval Group Temps plein

Organisation

Naval Group est un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

Environnement de travail positif

Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

Description du poste

Spécialisation/Emploi : Pilotage Industriel - Superviseur de sous-traitance

Détail de l'emploi : Gestionnaire de sous-traitance calorifugeage emmenagement (H/F)

Le site de BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables.

Compétences requises

Vous êtes titulaire d'un BAC+2 ou équivalent dans le domaine de l'industrie. Des compétences dans le domaine du calorifugeage et de l'emménagement sont nécessaires à la tenue du poste. Doté d'esprit d'équipe et de coopération, vous jouissez de qualités relationnelles certaines. Vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer et à être force de proposition. Bon communicant, vous savez mobiliser les intervenants sur le chantier.

Nos avantages

Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.



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