assistant social polyvalent

il y a 1 semaine


SaintAulaye, Nouvelle-Aquitaine, France IRTS Nouvelle-Aquitaine Temps plein

Missions

L'assistant social polyvalent de l'IRTS Nouvelle-Aquitaine aide les personnes, les familles et les groupes connaissant des difficultés sociales pour leur permettre de retrouver leur autonomie et assurer leur insertion et leur développement. Dans ce cadre, l'assistant social développe une approche globale pour améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel.

Activités principales :

  • Accueillir, informer, conseiller, orienter et accompagner les personnes ou les familles sur le dispositif d'aide existant le mieux adapté aux difficultés rencontrées.
  • Intervenir auprès du public demandeur ou signalé.
  • Participer à l'agrément et au suivi des assistantes maternelles.
  • Évaluer par entretien d'aide les problématiques posées et élaborer un projet global d'intervention sociale.
  • Engager les interventions nécessaires auprès des organismes concernés.
  • Constituer des dossiers à caractère social.
  • Mener des actions au sein d'équipes pluridisciplinaires en lien avec les services sanitaires et sociaux départementaux et les acteurs locaux.
  • Participer à des actions de prévention : mission de protection de l'enfance en danger, des majeurs vulnérables, lutte contre les expulsions locatives.
  • Repérer et signaler, par voie hiérarchique, tout problème susceptible d'éclairer les décisions politiques ou administratives départementales en matière sanitaire et sociale.
  • Réaliser des enquêtes sociales, des comptes rendus, rapports.
  • Participer à l'évaluation des besoins et à la mise en place de projets d'intérêts collectifs dans lesquels les usagers sont partie prenante.
  • Dans le cadre de stage pratique, participer à la formation et à l'accueil des stagiaires travailleurs sociaux.
  • Renseigner le module AST.

Compétences requises :

  • Être titulaire du diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS).
  • Connaître, appliquer, expliquer les lois et règlementations, le cadre institutionnel de l'action sociale, et les décisions du Conseil départemental.
  • Connaître les institutions partenaires, leurs missions et compétences.
  • Posséder des connaissances en sciences humaines et droit.
  • Maîtriser les techniques d'écoute, de relation et de négociation de communication écrite et orale.
  • Se former en continu pour s'adapter à l'évolution des pratiques professionnelles.
  • Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité et savoir ordonner les priorités.
  • Savoir travailler en équipe, contribuer à la mise en place de projets innovants.
  • Maîtriser les techniques de gestion budgétaire à visée éducative.
  • Respecter le secret professionnel.
  • Maîtriser les écrits professionnels.

Liaisons :

Hiérarchique : Responsable d'Unité Territoriale

Technique : Responsable d'Unité Territoriale Adjoint Enfance Famille

Fonctionnelle : Ensemble des équipes pluridisciplinaires du CD

Résidence administrative : Unité Territoriale de Ribérac – CMS de Saint-Aulaye

Régime A.R.T.T. : Cadre Général de l'Organisation.

N.B.I. : Cet emploi n'est pas éligible à la N.B.I.

Télétravail : Poste télétravaillable



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