Développeur Fullstack Sr.

il y a 4 jours


Paris, Île-de-France Doctrine Temps plein
Notre mission
Nous sommes engagés dans un défi démocratique majeur : rendre le droit plus accessible et transparent aux justiciables et aux professionnels du droit.

Nous sommes la première plateforme d'intelligence juridique. Nous centralisons et organisons toute l'information juridique disponible pour permettre aux avocats et juristes de mieux conseiller et défendre leurs clients.

Plus d'un million de personnes viennent tous les mois sur Doctrine se renseigner sur leurs droits, et déjà 14 000 professionnels du droit nous font confiance.

Nos valeurs
Nous défendons les idées audacieuses et la prise de risque intelligente.
Nous promouvons l'autonomie, l'impact de chacun·e et l'ownership.
L'information est au cœur de la mission de Doctrine, et nous voulons toujours apprendre plus.
Nous croyons au pouvoir de l'itération et à l'importance d'écouter en permanence notre marché, nos client·e·s et leurs problématiques.

Le contexte
Nous cherchons un ingénieur fullstack / devops confirmé.e pour nous aider à construire la première plateforme d'intelligence juridique.
Vous rejoindrez notre équipe plateforme, en charge de s'assurer du bon fonctionnement de toute la stack technique de Doctrine.
Vous aurez l'opportunité de travailler sur les différents systèmes de la plateforme Doctrine afin d'en assurer la disponibilité.
Vous contribuerez à améliorer l'expérience développeur, permettant ainsi à nos équipes produits de délivrer les fonctionnalités dans les meilleures conditions.
Vous intervenirez également sur l'authentification des sites pour garantir un accès facile à toutes nos plateformes par nos utilisateurs.

Notre stack technique est basé sur NodeJS, NestJS, React, NextJS, Python, Terraform et AWS.
Vous pourrez trouver des détails sur l'ensemble de la stack.

Les missions
Vous continuerez de maintenir l'excellence opérationnelle de notre plateforme, s'assurer qu'elle réponde rapidement et de manière fiable.
Doctrine a aujourd'hui une disponibilité de plus de 99% sur les 12 derniers mois.
Vous travaillerez main dans la main avec les développeurs pour s'assurer qu'ils soient capable de construire le meilleur produit du marché.
Vous serez en charge de s'assurer que Doctrine puisse scale à l'internationale.
Vous participerez à la diffusion interne et à la consolidation de nos bonnes pratiques ; contribuerez à l'élaboration de notre stratégie Engineering.

Le profil idéal
Vous avez de l'intérêt pour la qualité du code et pour les bonnes pratiques de développement en général (tests, CI/CD) ; l'ambition de livrer des applications avec une haute fiabilité et une haute disponibilité.
Vous avez une maitrise en construction de Front-Ends et d'APIs (c'est ok si tu as plus d'expérience en Back qu'en Front, ou l'inverse ).
Vous avez une bonne connaissance de NodeJS, TypeScript, React/Redux/SWR, ou d'un autre framework Front-End ; et de NestJS ou d'un autre framework server-side.
Vous avez une bonne connaissance de SQL.
Vous avez une bonne connaissance d'AWS et Terraform.
Vous avez une expérience ou une volonté d'apprendre de nouveaux language et/ou environnement pour intégrer ton travail dans des outifs tiers (suite Office etc...).
Vous avez une familiarité avec les processus agile, l'habitude de placer ton focus sur le produit et sur l'expérience utilisateur.
Vous avez le goût du partage et du feedback pour contribuer à faire progresser tes collègues.

Ce qui vous attend si vous rejoignez Doctrine
Vous contribuerez à un projet ambitieux, avec un impact réel et positif sur la société : rendre le droit plus accessible et plus ouvert.
Vous aurez un accompagnement sur mesure dès votre arrivée sur l'écosystème juridique pour vous aider à naviguer très vite dans cet environnement stimulant.
Vous aurez une aventure dans laquelle vous apprendrez sans cesse et partagerrez vos connaissances à l'ensemble de vos collègues (talks internes/externes, meetups, Tech & Sales Monthly, blog Medium, etc.).
Vous travaillerez au sein d'une équipe en ébullition qui cherche sans cesse à se renouveler : de la place pour innover et mener des projets en autonomie ou en équipe.

Nos avantages pour faire la différence
Nous avons une politique de télétravail flexible, avec 2 jours de présence au bureau par semaine (mardi et jeudi).
Nous avons de nombreuses options pour votre carrière, et des mobilités internes ouvertes à toutes et tous chez Doctrine.
Vous aurez des vacances flexibles et illimitées.
Nous avons un vrai accent sur la formation individuelle et collective, avec un budget annuel de 750€ en usage libre et des formations en équipe et pour toute l'entreprise régulièrement.
Nous avons des évènements collectifs réguliers.
Nous avons une bonne assurance santé avec Alan.
Nous avons un forfait mobilité durable à hauteur de 66 euros par mois.
Nous avons un abonnement Gymlib pour les activités sportives et bien-être.
Nous avons une carte Swile pour vos tickets restaurants.
Vous avez un accès gratuit à la plateforme d'accompagnement à la santé mentale.
Nous avons des centaines de réductions et avantages négociés grâce à notre CSE.
Vous aurez un équipement de travail neuf chez Apple.

Notre processus de recrutement
Vous aurez un premier échange de 30 min avec l'un de nos Talent Acquisition Manager pour bien comprendre votre projet professionnel et présenter ce qu'on construit chez Doctrine.
Vous rencontrerez votre manager pour détailler le poste et le scope de l'équipe, mais aussi répondre à toutes vos questions.
Vous passerez un ou deux tests techniques pour évaluer concrètement vos compétences.
Vous venerez dans nos bureaux pour : un déjeuner avec 3 personnes de différents départements chez Doctrine, pour vous donner un aperçu de vos collègues ; un échange sur les valeurs de l'entreprise pour vous partager notre vision, et une rencontre avec notre CEO, Guillaume.
(si nécessaire le processus pourra être adapté pour répondre à vos contraintes personnelles et professionnelles).

Mesdames, autorisez-vous à candidater
Certaines études scientifiques montrent qu'en particulier les femmes ont moins tendance à postuler à une offre d'emploi quand elles n'ont pas toutes les qualifications.
Si cela peut vous rassurer, sachez que cette fiche de poste est indicative donc prenez-la comme telle : c'est un guide, ni plus ni moins.
Si Doctrine vous intéresse, sachez que nous aurons plaisir à recevoir votre candidature

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