Chef de Projet Paramédical de la Gestion des Ressources Humaines

il y a 3 semaines


Paris, Île-de-France AP-HP Temps plein

Présentation du poste

Ce poste est ouvert dans le cadre de la Direction des Soins et des Activités Paramédicales (DSAP) de l'AP-HP.

Missions

Le candidat sélectionné assurera la coordination des activités de soins avec le corps médical et les autres directions fonctionnelles.

Il sera responsable de la gestion des offres d'emploi, de la gestion des candidatures, de l'animation de la cellule de recrutement et du suivi des candidatures.

Il participera également à l'accueil des nouveaux professionnels soignants et impulsera la rédaction des circuits d'intégration dans chaque service.

Compétences requises

Le candidat doit avoir une expérience en gestion de service de soins et être capable d'animer, de mobiliser et de fédérer les équipes.

Il doit également être capable de concevoir, de conduire et d'évaluer des projets dans son domaine de compétences.

Conditions d'emploi

Le poste est ouvert pour un contrat à durée indéterminée.

Le candidat sélectionné sera placé dans la catégorie de cadre supérieur paramédical.

Avantages de l'AP-HP

L'AP-HP offre une gamme d'avantages, notamment une valorisation financière, un restaurant du personnel, des possibilités de place de parking et de place en crèche.

Le candidat sélectionné bénéficiera également d'un remboursement à 75% du titre de transport.



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    Présentation du poste Nous recherchons un Chef de Projet Paramédical de la Gestion des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à l'AP-HP. MissionsPromouvoir la qualité et la sécurité des soinsRenforcer la complémentarité des acteursParticiper à l'analyse des événements indésirablesOrganiser et structurer les groupes de travailParticiper...


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  • Paris, Île-de-France AP-HP Temps plein

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    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Hyatt Corporation Temps plein

    Ressources HumainesLe rôle du Chef de la Ressource Humaine au Hyatt Regency Paris Etoile est crucial pour atteindre les objectifs de l'entreprise.Les principales responsabilités de ce poste incluent :Équipe RH : Gestion et supervision de l'équipe RH composée de 6 personnes.Stratégie RH : Ambassadeur de la stratégie RH et mise en œuvre des...


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    Présentation du posteL'Association des directrices et des directeurs d'hôpital (ADH) recherche un Responsable adjoint pour appuyer le sous-directeur en charge de l'appui au pilotage et des ressources. Ce poste est chargé de l'animation de la politique des ressources humaines de la direction, ainsi que de la gestion de son fonctionnement matériel et...


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