Emplois actuels liés à Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines en Alternance - Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes - IPAC Bachelor Factory


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    Chargé(e) des Ressources Humaines en Alternance L'entreprise partenaire de l'école de commerce Ipac Bachelor Factory recherche un Chargé(e) des Ressources Humaines alternance (H/F) pour gérer les aspects administratifs du personnel. Ce poste vous offre la possibilité de développer vos compétences en gestion RH tout en intégrant en...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Université Savoie Mont Blanc - Direction des ressources humaines Temps plein

    MissionL'Université Savoie Mont Blanc, membre de l'alliance européenne UNITA, est un établissement à taille humaine qui conjugue la recherche et la professionnalisation, la proximité avec ses territoires et une large ouverture sur le monde.La direction des ressources humaines met en œuvre la politique de gestion des ressources humaines de...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Compagnie des Alpes Temps plein

    La Compagnie des Alpes, un leader dans le domaine des activités de montagne et des loisirs, recherche un(e) Spécialiste en gestion des ressources humaines pour rejoindre son équipe de la DSI. En tant que membre de l'équipe IT SIRH, vous assisterez les internes dans la gestion quotidienne des activités liées aux projets en cours et aux systèmes...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    Chargé(e) des ressources humaines H/F en alternance Nous sommes à la recherche d'un Chargé(e) des ressources humaines H/F en alternance pour rejoindre notre équipe à Chambéry. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique qui valorise l'apprentissage et la croissance professionnelle de ses collaborateurs? Vous êtes à la recherche d'un poste...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    Le Chargé(e) des Ressources Humaines alternant sera chargé(e) de gérer les ressources humaines d'une entreprise partenaire de l'Ipac Bachelor Factory. Les tâches incluent la gestion administrative du personnel, la gestion de l'absentéisme et de l'horaire variable, l'établissement des contrats de travail et divers courriers, l'accueil téléphonique et...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    Poste : Chargé(e) des Ressources Humaines en AlternanceNous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines en alternance pour rejoindre notre équipe à Chambéry.Présentation du posteVous serez chargé(e) de la gestion administrative du personnel, de la gestion de l'absentéisme et de l'horaire variable, de l'établissement des contrats de travail...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    Poste : Chargé(e) des Ressources Humaines en AlternanceNous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines en Alternance pour rejoindre notre équipe à l'Ipac Bachelor Factory.Compétences requisesGestion administrative du personnelGestion de l'absentéisme et de l'horaire variableÉtablissement des contrats de travail et divers courriersAccueil...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    Chargé(e) des Ressources Humaines en AlternanceNous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines en Alternance pour rejoindre notre équipe à l'Ipac Bachelor Factory à Chambéry.Présentation du posteVous serez chargé(e) de la gestion administrative du personnel, de la gestion de l'absentéisme et de l'horaire variable, de l'établissement des...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    Missions de l'Assistant Ressources Humaines en Alternance L'entreprise IPAC Bachelor Factory recherche un(e) candidat(e) motivé(e) et dynamique pour occuper le poste d'Assistant Ressources Humaines en Alternance. Fonctions et Responsabilités Participer au processus de recrutement, de la rédaction des annonces à l'entretien des...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    Le Chargé(e) des Ressources Humaines en alternance sera chargé(e) de gérer les ressources humaines d'une entreprise partenaire de l'Ipac Bachelor Factory. Les tâches incluent la gestion administrative du personnel, la gestion de l'absentéisme et de l'horaire variable, l'établissement des contrats de travail et divers courriers, l'accueil téléphonique...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    Chargé(e) des Ressources Humaines en Alternance L'école de commerce Ipac Bachelor Factory recherche un Chargé(e) des Ressources Humaines alternance (H/F) pour gérer les aspects RH d'une entreprise partenaire. Ce poste vous offre la possibilité de développer vos compétences en gestion RH tout en intégrant en parallèle de votre formation...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps plein

    L'école de Management recrute, pour le compte de MBway, un(e) Assistant Ressources Humaines en alternance. Vous intégrez un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Missions clés : Appui dans le domaine de la gestion de la mobilité et des parcours professionnels, dans le cadre de la Politique de Mobilité Nationale :...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    Une entreprise partenaire de l'école de commerce à Chambéry est à la recherche d'un alternant pour un poste d'assistant Ressources Humaines (H/F) en alternance. Missions : Participer au processus de recrutement, de la rédaction des annonces à l'entretien des candidats. Assister dans la gestion des dossiers du personnel, la...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    Une entreprise partenaire de l'école de commerce à Chambéry recherche un alternant pour un poste d'assistant Ressources Humaines (H/F) en alternance.Missions :Rejoindre l'équipe en tant qu'assistant Ressources Humaines en alternance et participer activement à la gestion du capital humain de l'entreprise.Recrutement : Participer au...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps plein

    Nous recrutons pour le compte de MBway un Responsable des Ressources Humaines (Alternance) dans le cadre d'un contrat de deux ans.MissionsRapports sociaux : préparation des instances représentatives du personnel (CSE, Commission Santé et Travail, réunion de négociation en fonction des sujets d'actualité) ; Suivi de la prime de performance et de divers...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    Rôle et responsabilitésLe Chargé(e) des Ressources Humaines en alternance est chargé(e) de gérer les ressources humaines d'une entreprise partenaire de l'Ipac Bachelor Factory. Les tâches incluent la gestion administrative du personnel, la gestion de l'absentéisme et de l'horaire variable, l'établissement des contrats de travail et divers courriers,...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps plein

    Nous recrutons pour le compte d'une entreprise partenaire, un Chargé de Ressources Humaines en alternance , dans le cadre d'un contrat de deux ans. Missions Relations sociales : préparation des instances représentatives du personnel (CSE, Commission Santé et Travail, réunion de négociation en fonction des sujets d'actualité) ; Suivi de la...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps plein

    Nous recrutons pour le compte d'une entreprise partenaire, un Chargé de Ressources Humaines (H/F) en alternance , dans le cadre d'un projet de développement RH. Missions Relations sociales : préparation des instances représentatives du personnel (CSE, Commission Santé et Travail, réunion de négociation en fonction des sujets d'actualité) ; ...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps plein

    MBway recrute pour le compte d'une entreprise partenaire, un Chargé de Ressources Humaines (H/F) en alternance , dans le cadre d'un projet de développement RH. Missions Relations sociales : préparation des instances représentatives du personnel (CSE, Commission Santé et Travail, réunion de négociation en fonction des sujets...


  • Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps plein

    Nous recrutons pour le compte d'une entreprise partenaire, un Chargé de Ressources Humaines (H/F) en alternance, dans le cadre d'un projet de formation et d'intégration professionnelle. Missions Relations sociales : préparation des instances représentatives du personnel (CSE, Commission Santé et Travail, réunion de négociation en fonction des...

Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines en Alternance

Il y a 3 mois


Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes, France IPAC Bachelor Factory Temps plein

Présentation de l'entreprise :

IPAC Bachelor Factory, une institution reconnue dans le domaine de l'éducation, recherche un(e) alternant(e) pour un poste de Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines (H/F) en alternance.

Vos missions :

  • Recrutement : Contribuer au processus de sélection des candidats, de la rédaction des offres d'emploi à la conduite des entretiens.
  • Gestion Administrative : Aider à la gestion des dossiers des employés, à la rédaction des contrats de travail, et au suivi des congés.
  • Formation et Développement : Participer à l'analyse des besoins en formation, à l'élaboration de plans de développement des compétences, et à l'évaluation des formations dispensées.
  • Relations Sociales : Contribuer à la gestion des relations avec les représentants du personnel et à la création d'un environnement de travail positif.
  • Veille Législative : Effectuer une surveillance continue des changements législatifs relatifs aux ressources humaines et participer à l'adaptation des pratiques de l'entreprise.

Profil recherché :

Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) enthousiaste et proactif(ve), actuellement en formation dans le domaine des Ressources Humaines, de la Gestion des Ressources Humaines ou d'un domaine similaire. Les compétences et qualités suivantes seront particulièrement valorisées :

  • Esprit d'Analyse : Capacité à évaluer des situations complexes et à proposer des solutions appropriées.
  • Compétences Relationnelles : Aptitude à interagir efficacement avec les collaborateurs à tous les niveaux de l'organisation.
  • Rigueur Administrative : Sens de l'organisation, capacité à gérer les priorités et à respecter les procédures établies.
  • Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante tout en collaborant avec l'équipe des ressources humaines.