Chef d'équipe
il y a 4 semaines
Vous cherchez un défi professionnel stimulant?
Nous recherchons un Chef d'équipe motivé pour rejoindre notre équipe dynamique.
Présentation de l'emploiTitre du poste de la ligne de direction : Responsable des services
Titre du poste du gestionnaire fonctionnel (si applicable) : Responsable des services
Responsabilités- Agir en tant que conseiller en gestion fonctionnelle et de ligne, en coordonnant et en supervisant le travail d'une équipe.
- Assurer la livraison de la performance SQCDT (sécurité, qualité, coût, délai de livraison, équipe).
Nous sommes un constructeur aéronautique et équipementier pour l'industrie et le service, et nous affirmons notre leadership dans trois principaux domaines : la construction d'avions, les équipements et les systèmes aéronautiques, les services logistiques et la chaîne d'approvisionnement.
Fiche de postePortée des activitésEffectuer certaines ou l'ensemble des activités suivantes :
- Proposer l'excellence opérationnelle (SeeD) et s'assurer de la satisfaction du client.
- Mettre en œuvre les ressources nécessaires pour atteindre les objectifs fixés.
- Organiser votre équipe en fonction de l'activité concernée.
- Diriger, coordonner et gérer votre équipe.
- Aider les opérateurs en leur fournissant des instructions et des explications en cas de problèmes.
- Effectuer des contrôles visuels réguliers du progrès de l'équipe.
- Assurer la mise en œuvre et l'application des règles de code qualité, sécurité, environnement, sécurité et emploi.
- Contribuer aux tâches de gestion des ressources humaines (recrutement, formation, évaluations annuelles, développement de personnes à fort potentiel, gestion des qualifications pour les sites individuels).
- Assurer l'induction efficace et l'intégration des nouveaux employés.
- Introduire et encourager la polyvalence au sein de l'équipe.
- Contribuer aux initiatives d'amélioration continue.
- Proposer la gestion des changements.
- Maintenir l'interaction opérationnelle avec les clients internes et/ou externes et les fournisseurs.
- Signaler toutes les anomalies, les écarts de productivité, les problèmes techniques, etc. à votre responsable de ligne.
- Travailler avec le Responsable de la prestation de services pour élaborer et coordonner des tableaux de bord.
Produire des rapports d'activité et de résultats pour votre portée de responsabilité.
Diriger et gérer une équipe, en veillant à ce que les compétences des employés soient développées en fonction des développements de l'entreprise et des besoins de l'organisation.Les activités doivent être adaptées pour les employés en contrat de travail/études (contrats de formation professionnelle, contrats d'apprentissage, etc.) pour rester cohérents avec leur formation théorique.
Aborder et résoudre les alertes QSE émises par le personnel.Assurer que votre équipe dispose des compétences requises pour ses tâches (formation QSE, accréditations, etc.).Supporter le développement de la maturité QSE dans votre secteur.Expérience minimale de 8 ans dans la mise en œuvre de processus d'amélioration continue.
Allez-vous relever le défi avec nous?
Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel
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Chef d'équipe
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Chef d'équipe Aéronautique
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Chef d'Equipe
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Chef d'équipe Aéronautique
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Chef d'équipe peinture
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Chef d'équipe peinture
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Chef d'équipe Aéronautique
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Chef d'équipe de production
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