Chef de Projet Technologique Innovant

il y a 4 jours


Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France CELAD Temps plein
Présentation de la Société
Celad est une entreprise leader dans le domaine des Systèmes d'Information et de l'Informatique Industrielle, avec une forte présence dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. Nous sommes actifs auprès de plus de 250 clients issus de différents secteurs tels que la Banque et l'Assurance, le Transport, l'Automobile, l'Énergie, etc.

Salaire : Environ 45 000 à 55 000 euros par an (CDI), possibilité de contrat Freelance ou Portage salarial

Description du Poste
Nous recherchons un Chef de Projet Technologique pour rejoindre notre équipe à Lyon. Ce poste offre l'opportunité de travailler sur des projets stimulants, de développer ses compétences techniques et de contribuer au succès de notre entreprise.

Missions Principales
- Définir la vision technique en collaboration avec les leaders techniques seniors pour orienter les choix stratégiques et relever des défis techniques passionnants;
- Coder et innover en utilisant principalement JavaScript, Node.js, Svelte ou Astro, tout en contribuant à la résolution de problèmes complexes;
- Imaginer l'architecture de demain en collaboration avec les architectes pour façonner les décisions d'architecture et assurer la scalabilité des produits;
- Soutenir l'équipe en accompagnant les développeurs, validant les tâches et créant un environnement où chacun peut donner le meilleur de soi;

Rôle dans l'Equipe
- Être le lien entre les métiers en relation directe avec le PO et le PM pour comprendre les besoins business et proposer les meilleures solutions techniques;
- Apprendre et grandir en leadership, architecture, performance, etc.

Compétences Requises
- Expérience de 3 ans minimum en développement logiciel, avec une première expérience dans la gestion de projets ou d'équipes;
- Connaissance solide de JavaScript et maîtrise de Node.js ; bonus si vous connaissez Svelte, Astro ou des CMS headless (comme Apostrophe CMS) ;
- Curiosité et ambition pour apprendre, progresser et relever des défis complexes;
- Communication efficace pour travailler en équipe, échanger avec le PO et le PM et convaincre;
- Résolveur de problèmes motivé pour trouver des solutions efficaces.

Informations Importantes
- Possibilité de télétravail (2 jours/semaine)

Traitement des Candidatures
Notre processus de recrutement se déroule en 5 étapes :
  1. Votre candidature arrive chez Celad.
  2. Si votre profil correspond à nos attentes, nous vous contactons pour discuter de votre parcours et de vos compétences.
  3. L'entretien initial permet de plonger dans votre histoire professionnelle et de vous présenter nos missions passionnantes.
  4. Un deuxième entretien avec un Business Manager approfondit notre discussion.
  5. Finalement, nous prenons la décision de vous accueillir dans notre équipe.


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