Infirmier(e) de jour 7h30 bi-site

il y a 2 semaines


SaintGermainenLaye, Île-de-France Hôpital de Poissy-Saint-Germain-en-Laye Temps plein
Détails de l'offre

Poste proposé : Infirmier(e) de jour 7h30 bi-site (F/H)

Contrat : CDD

Mutation : Descriptif

Poste accessible en mise en stage directe.

Intitulé du poste

Infirmier(e) diplômé(e) d'Etat (IDE) au SICS de jour 7h30 bi-site, titulaire du diplôme d'Etat, inscrit à l'ADELI et à l'Ordre National des Infirmiers.

Positionnement du poste :

Supérieur hiérarchique : Mme LAURIN Directeur Adjoint DSI

Mme LANGOT Céline cadre de santé cellule de remplacement DSI (Direction des Soins Infirmiers)

Rattachement :

Pôle ressources Humaines et relations sociales

Liaison hiérarchique

Directeur des Soins

Cadre de santé de proximité

Sous la responsabilité du cadre du service d'affectation

Présentation du service

  • Les équipes :
  • Service composé d'une équipe de 12 ETP
  • En 7h30 : en 6h45/ 14h15 ou 8h00/15h30 ou 7h00/ 14h30
  • En 13h45/ 21h15 ou 14h / 21h30

Les agents du SICS sont affectés en fonction : de leur grade, compétence, de leur cycle de travail dans les secteurs de soins en manque de personnel ou en renfort pour garantir une sécurité des soins.

Les agents du SICS seront positionnés sur les horaires des services d'affectation dans le respect de la législation du temps de travail. Ainsi la cellule de remplacement sera en droit de demander un changement d'horaire au service demandeur pour faire respecter cette règlementation.

Les agents du SICS ont pour mission d'intervenir sur l'ensemble des services de soins qui sont demandeurs :

  • Une compensation pour gérer une absence longue
  • Un remplacement pour gérer une absence immédiate de courte durée
  • Un renfort au regard d'une charge en soins élevée

Un agent positionné dans une unité de soins peut être déplacé de service et de site selon les besoins de l'établissement.

Un agent qui n'a pas d'affectation : est positionné en renfort dans une unité par la cellule de remplacement.

Sans affectation du matin : appeler le cadre de nuit à 6h pour valider l'affectation

Sans affectation d'après-midi : appeler la cellule de remplacement dans la matinée pour valider l'affectation

Intégration :

Un temps de formation et d'intégration dans chaque unité sera proposé à tout agent intégrant le SICS. Ce temps d'intégration tient compte de l'ancienneté de l'agent dans sa fonction, de son expérience antérieure et du contexte hospitalier

Des bilans seront proposés à la fin de l'intégration, à 1 mois de la prise de poste, à 3 mois pour le renouvellement de contrat si CDD, puis tous les ans dans le cadre de l'entretien annuel de l'agent.

Les services d'affectation :

Site de Poissy Site de St Germain

Le secteur de médecine gastro-entérologie, néphro ; SMIT, cancérologie, pneumo, diabétologie

Le secteur de chirurgie orthopédie, viscérale, chir de semaine, ambulatoire ambulatoire, gynéco

Le secteur psychiatrie CCP1 et 2 CATDB et UH

La gériatrie USLD, EHPAD, SSR USLD, EHPAD, SSR, MAG

Mission et Responsabilité

Est considérée comme exerçant la profession d'infirmière ou d'infirmier toute personne qui donne habituellement des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou en application du rôle propre qui lui est dévolu.

Elle participe aussi à des actions, de prévention, d'éducation de la santé et de formation ou d'encadrement.

Missions ponctuelles

  • Participer à l'encadrement des étudiants
  • Participer à des groupes de travail interne au SICS et/ou institutionnelle
  • Participer aux réunions de service

Qualités requises et compétences souhaitées

  • Savoirs faits requis relatifs à son domaine de compétence :
  • Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifique à son domaine de compétence.
  • Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d'intervention
  • Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
  • Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité
  • Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
  • Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité

Qualités requises :

  • Faculté d'adaptation et d'intégration
  • Ponctualité, tenue correcte
  • Ordre, méthode, rigueur
  • Faire preuve d'initiatives
  • Sens de l'observation
  • Bon sens et réalisme
  • Calme, maîtrise de soi, écoute
  • Disponibilité
  • Discrétion et respect du secret professionnel

Communication

Les missions d'un agent du SICS sont informatisées et envoyées par SMS et par mail : il doit posséder au moins un téléphone portable fonctionnel et au mieux une adresse e-mail

Un agent faisant parti du SICS doit être joignable par le cadre de l'unité, le cadre de garde en semaine et WE et par le cadre de nuit : il doit avoir un numéro de téléphone portable fonctionnel

Lagent du SICS est informé de la vie hospitalière par le biais de :

  • Lintranet du CHIPS
  • Des réunions de services
  • En participant s'il le souhaite à des commissions institutionnelles

Formation

Intégrer une unité de soins par voie de mutation interne.

Formation interne au CHIPS

Formation continue et professionnelle

Évolution du poste

Intégrer une unité de soins par voie de mutation interne.

Possibilité de promotion professionnelle : IADE, puéricultrice, cadre de santé



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    il y a 4 semaines


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  • Infirmier(e) USIC

    il y a 3 semaines


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