Spécialiste en Ressources Humaines et Finances

Il y a 2 mois


Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France beBee Professionals Temps plein 28 000 € - 35 000 €
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Rôle du Gestionnaire de Paie :

En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez chargé de l'ensemble du processus de paie, de la collecte des informations jusqu'à la vérification et au versement des salaires. Vous aurez également la responsabilité de préparer et de traiter les bulletins de paie pour les salariés.

Responsabilités principales :

  • Collecte et vérification des informations liées aux heures travaillées, congés, et absences.
  • Gestion des déclarations sociales et relation avec les organismes sociaux.
  • Assurer la conformité légale des paies et déclarations.
  • Répondre aux questions des salariés concernant leur paie.

Exigences et qualifications requises :

  • Diplôme en gestion des ressources humaines, comptabilité, ou similaire.
  • Expérience en tant que Gestionnaire de Paie (minimum 2 ans).
  • Bonne maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques.
  • Connaissance de la législation sociale et des conventions collectives.
  • Rigueur, sens de l'organisation et confidentialité.

Avantages de ce poste :

  • Rémunération compétitive : 40 000 € par an, avantages sociaux et possibilité de formation continue.
  • Possibilité de télétravail et flexibilité des horaires.
  • Environnement de travail convivial et dynamique.

Localisation du poste : Grenoble, France



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